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Professur (W2) Innovationsmanagement

Technische Universität Dortmund. Dortmund, 06.04.2017

Mit 6.200 Beschäftigten in Forschung, Lehre und Verwaltung und ihrem einzigartigen Profil gestaltet die Technische Universität Dortmund Zukunftsperspektiven: Das Zusammenspiel von Ingenieur- und Naturwissenschaften, Gesellschafts- und Kulturwissenschaften treibt technologische Innovationen ebenso voran wie Erkenntnis- und Methodenfortschritt, von dem nicht nur die rund 34.200 Studierenden profitieren.

In der Wirtschafts- und Sozialwissenschaftlichen Fakultät der Technischen Universität Dortmund ist zum frühestmöglichen Zeitpunkt die

Universitätsprofessur (W2)
„Innovationsmanagement“

zu besetzen. Die Universitätsprofessur soll das Fach „Innovationsmanagement“ in Forschung und Lehre vertreten.

Die Professur soll den Forschungsschwerpunkt „Innovation und Technologie“ der Fakultät stärken.

Gesucht wird eine Persönlichkeit, die im Innovationssmanagement (wünschenswert dem Bereich der Entwicklung und Vermarktung innovativer Geschäftsmodelle) durch Publikationen in begutachteten internationalen und nationalen Fachzeitschriften ausgewiesen ist und Erfahrung in der Durchführung einschlägiger empirischer Forschungsprojekte hat. Erwartet werden des Weiteren Erfahrungen bei der Einwerbung von Drittmitteln. Vorausgesetzt wird die Bereitschaft, innerhalb und außerhalb der TU Dortmund an Forschungsverbünden und -kooperationen mitzuwirken.

Eine angemessene Beteiligung an den Lehrveranstaltungen der Fakultät, auch in englischer Sprache,wird erwartet. Die Schwerpunkte in der Lehre liegen im Innovationsmanagement. Die Bewerberinnen und Bewerber sollten über die erforderliche Sozial- und Führungskompetenz verfügen und zudem bereit sein, an der akademischen Selbstverwaltung mitzuwirken.

Die Einstellungsvoraussetzungen richten sich nach § 36 HG des Landes NRW.

Die Technische Universität Dortmund hat sich das strategische Ziel gesetzt, den Anteil von Frauen in Forschung und Lehre deutlich zu erhöhen und ermutigt nachdrücklich Wissenschaftlerinnen, sich zu bewerben. Schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber werden bei entsprechender Eignung bevorzugt eingestellt.

Die Technische Universität Dortmund unterstützt die Vereinbarkeit von Familie und Beruf und fördert die Gleichstellung von Mann und Frau in der Wissenschaft.

Bewerbungen mit den üblichen Unterlagen werden per E-Mail (in einer zusammengefassten PDF-Datei) erbeten bis zum 04.05.2017 an den Dekan der Wirtschafts- und Sozialwissenschaftlichen Fakultät, Univ.-Prof. Dr. Andreas Liening, Technische Universität Dortmund, 44221 Dortmund, Telefon: 0231 755-5914, Fax: 0231 755-4375, E-Mail: dekan.wiso@tu-dortmund.de, www.wiso.tu-dortmund.de

Bewerbungsschluss: 04.05.2017