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Outgoing-Berater (m/w)

Georg-August-Universität Göttingen. Göttingen, 31.03.2017

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Die Universität Göttingen ist eine weltweit kooperierende Forschungs­universität, die ihren nationalen und internationalen Spitzenplatz unter den Universitäten erhalten will. Eine zentrale Aufgabe im Rahmen der Inter­nationalisierungsstrategie ist deshalb der Auf- und Ausbau von Partnerschaften in Forschung und Lehre.
In der Abteilung Göttingen International der Georg-August-Universität Göttingen, Stiftung öffentlichen Rechts ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt die Stelle des/der

Outgoing-Beraters/Outgoing-Beraterin
- Entgeltgruppe 10 TV-L -

mit 100 % der regelmäßigen wöchentlichen Arbeitszeit (zzt. 39,8 Stunden/ Woche) befristet für die Dauer von zunächst zwei Jahren zu besetzen.
Ihre Aufgaben:
  • Auslandsbezogene Beratung zu Studiums-, Karriere- und Lebenswegzielen
  • Pflege und Weiterentwicklung von Hochschulpartnerschaften
  • Koordination und Verwaltung von Austauschprogrammen
  • Pflege von Datenbanken
  • Betreuung von Incoming-Studierenden
Ihr Profil:
Neben einem abgeschlossenen Hochschulstudium erwarten wir Kenntnisse universitärer Strukturen im In- und Ausland sowie Erfahrungen in der Beratung von Studierenden. Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse, Teamfähigkeit und eine hohe interkulturelle Kompetenz werden vorausgesetzt. Erfahrungen im Umgang mit der Datenbank MoveOn sowie dem Mobilitätsprogramm Erasmus+ KA103 sind wünschenswert.
Bewerbungen mit den üblichen Unterlagen werden bis zum 23.04.2017, in elektronischer Form über das Bewerberportal der Georg-August-Universität Göttingen, erbeten. Das Bewerberportal finden Sie unter folgendem Link: https://lotus2.gwdg.de/uni/uzdv/perso/knr_100202.nsf
Für Rückfragen zu Ihrer künftigen Tätigkeit steht Ihnen Frau Dr. Tanja Falkowski (Tel. 0551 / 39-21334, E-Mail: tanja.falkowski@zvw.uni-goettin­gen.de) zur Verfügung.
Die Universität Göttingen strebt in den Bereichen, in denen Frauen unterre­präsentiert sind, eine Erhöhung des Frauenanteils an und fordert daher qualifizierte Frauen nachdrücklich zur Bewerbung auf. Schwerbehinderte Menschen werden bei entsprechender Eignung bevorzugt berücksichtigt. Logo

Bewerbungsschluss: 23.04.2017