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Dozent (m/w) für Content-Strategie und Leiter (m/w) des Lehrganges Technische Dokumentation

FH JOANNEUM. Graz (Österreich), 27.03.2017

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GESTALTEN SIE DIE ZUKUNFT
DER FH JOANNEUM MIT.

Wir ermöglichen rund 4.200 Studierenden eine hochqualitative Ausbildung in den sechs Departments Angewandte Informatik, Engineering, Bauen, Energie & Gesellschaft, Gesundheitsstudien, Management sowie Medien & Design. Als Innovationsmotor am Wissenschaftsstandort Steiermark bietet die FH JOANNEUM ein spannendes Arbeitsumfeld an der Schnittstelle von Lehre, Forschung und Weiterbildung. Wenn Sie die Zukunft einer der führenden Fachhochschulen Österreichs mitgestalten möchten, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.
KN 625 17 001

DozentIn (FH) für
Content-Strategie und LeiterIn des Lehrganges "Technische
Dokumentation" (Master, bb) in Graz

Gesucht wird ein/e Dozent/in (FH) für den Masterstudiengang Content-Strategie an der FH JOANNEUM in Graz (https://fh-joanneum.at/cos). Zu den Aufgaben gehören außer der Lehre auch die Mitarbeit an der Weiterentwicklung des Studiengangs und an Forschungs- und Entwicklungsprojekten. Der/die Dozent/in (FH) soll vor allem in Lehrveranstaltungen zu den geschäftlichen Aspekten der Content-Strategie und der Implementierung von Content-Strategien in Unternehmen und Organisationen unterrichten. Sie/er wird außerdem Projekt- und Masterarbeiten betreuen. Es ist geplant, dass der/die Dozent/in (FH) außerdem den berufsbegleitenden Lehrgang "Technische Dokumentation" leiten wird, dessen Start für Herbst 2017 geplant ist (https://fh-joanneum.at/technische-dokumentation/postgraduate/en/). Der/die Leiter/in wird für die Etablierung des Lehrgangs als erfolgreiches Ausbildungsangebot für technische Redakteurinnen und Redakteure verantwortlich sein.

Das Aufgabengebiet umfasst die organisatorische/inhaltliche Koordination und Leitung des Master-Lehrganges "Technische Dokumentation", den strukturellen und inhaltlichen Aufbau des Lehrganges als postgraduales, berufsbegleitendes Weiterbildungsangebot, die Personalauswahl und budgetäre Verantwortung, die Repräsentanz in der Öffentlichkeit sowie die Ansprache und Akquise geeigneter Interessent/innen und Bewerber/innen.

Gesucht wird eine Persönlichkeit mit langjähriger Berufserfahrung auf dem Gebiet der Content-Strategie und einem Überblick über die Disziplin der Content-Strategie und ihre Verflechtungen mit Software-Entwicklung, UX-Design und digitaler Geschäftsentwicklung. Überdies wird eine gute Vernetzung in der internationalen und/oder deutschsprachigen Content-Strategie-Community vorausgesetzt.

Eine hohe Affinität zu technischem Content und Interesse an der Kommunikation technischer Inhalte in fachlichen und (nicht)professionellen Öffentlichkeiten gehören zum Profil der Bewerberin/des Bewerbers. Unerlässlich sind Interesse an den wirtschaftlich/industriellen Aspekten der Content-Strategie und großes Interesse an der Weiterentwicklung der Berufsfelder Content-Strategie und technische Dokumentation. Wesentlichen Wert legen wir auf Ihre Managementkompetenzen, technisches Verständnis und Durchsetzungsvermögen. Einen akademischen Abschluss auf Masterniveau (mind. 240 ECTS) setzen wir voraus. Wünschenswert sind eine Promotion, sowie ausgeprägte Erfahrung in der Onlinelehre.

Beschäftigungsausmaß: 60 - 100 %
Beginn des Beschäftigungsverhältnisses: August 2017
Mindestentgelt: € 4.322,2 brutto bei 100 % (Überzahlung bei anrechenbarer Berufserfahrung bzw. anrechenbaren Qualifikationen möglich)

Ihre schriftliche Bewerbung mit aussagekräftigen Unterlagen schicken Sie bitte unter Angabe der Kennnummer bis zum 24. April 2017 an:

FH JOANNEUM Gesellschaft mbH
z. H. Frau Christine Assel
Alte Poststraße 147, 8020 Graz
Tel.: +43 (0)316 54 53-8867
Fax: +43 (0)316 54 53-98867
E-Mail: christine.assel@fh-joanneum.at
www.fh-joanneum.at/hochschule/karriere

Die Hochschule strebt bei den Lehrenden eine Erhöhung des Anteils von Frauen an und fordert daher Frauen besonders zur Bewerbung auf. Bei entsprechender Eignung werden schwerbehinderte Menschen bevorzugt berücksichtigt.

Allgemeine Voraussetzungen für DozentInnen (FH) und LehrgangsleiterInnen
Abschluss eines facheinschlägigen abgeschlossenen Diplomstudiums (240 ECTS) ODER eines Bachelor- (mind. 180 ECTS) und Masterstudiums (insgesamt 270 ECTS) ODER einer postsekundären oder tertiären Berufsausbildung, wenn mit der Lehraufgabe erforderlich; mind. sechs Jahre Berufserfahrung, davon zumindest drei Jahre außerhochschulisch; Nachweis einer entsprechenden pädagogisch-didaktischen Eignung (kann in den ersten drei Dienstjahren durch interne hochschulische Weiterbildung ersetzt werden); Rhetorisch versiertes Auftreten; Befähigung zu fundiertem wissenschaftlichen Arbeiten; Fundierte theoretische und praktische Kenntnisse im Fachgebiet; gute Englischkenntnisse; Interesse an der Mitarbeit in einem aufgeschlossenen und innovativen Umfeld.

Bewerbungsschluss: 24.04.2017