Stellenmarkt Ein Angebot aus dem Karriere-Netzwerk von Jobbörse der ZEIT - Alle aktuellen Jobs im ZEIT Stellenmarkt

Bitte beachten Sie: Diese Stellenanzeige ist nicht mehr aktiv
Ähnliche aktuelle Stellenangebote
Eventmanager (m/w)
Universität zu Köln
Mitarbeiter (m/w) Marketing und Öffentlichkeitsarbeit
Hochschule Bonn-Rhein-Sieg
Mehr Jobs anzeigen
Passende Stellenangebote per Email

Erfahren Sie es als Erster, wenn
neue Stellenangebote online sind
‐ mit dem ZEIT Stellenmarkt
Job-Newsletter Service.

Passende JOBS per Mail
Netzwerkmanager (m/w)

Hochschule Bonn-Rhein-Sieg. Sankt Augustin, 05.10.2017

Die Hochschule Bonn-Rhein-Sieg (H-BRS) ist eine dynamische, international geprägte und forschungsstarke Hochschule mitten im lebenswerten Rheinland. Im Rahmen des Bund-Länder-Wettbewerbs "Innovative Hochschule" ausgezeichnet, hat sich die H-BRS ambitionierte Ziele gesetzt.
Mit unserem Projekt "Campus to World" wollen wir die Vernetzung zwischen Hochschule, Wirtschaft und Gesellschaft vorantreiben, dazu neue Formate der Zusammenarbeit entwickeln, um durch Innovationen, neue Technologien und smarte Lösungen Antworten für die Herausforderungen der Zukunft zu geben. Unser Ziel ist es, die Hochschule in der Wissenschaftsregion Bonn zum Zentrum für angewandte Forschung und Wissensaustausch in gesellschaftlicher Verantwortung weiterzuentwickeln. Für diese anspruchsvollen und vielseitigen Aufgaben benötigen wir kreative und engagierte Mitstreiterinnen und Mitstreiter.
Daher suchen wir für unser Campus to World-Team zum 01.01.2018 befristet bis zum 31.12.2022, vorbehaltlich der endgültigen Finanzierungszusage, für den Campus Sankt Augustin in Vollzeit

eine Netzwerkmanagerin oder
einen Netzwerkmanager

Ihr zukünftiges Aufgabengebiet umfasst:
  • konzeptionelle Entwicklung unseres Partnerschaftsnetzwerks
  • Aufbau von Kooperationsplattformen
  • Betreuung bestehender und Entwicklung neuer Kontakte
  • Entwicklung und Pflege zielgruppenspezifischer Informationsangebote und Veranstaltungen in enger Zusammenarbeit mit dem Team von Innovationsmanagern sowie dem Fundraising im ZWT
Sie bringen folgende Kompetenzen mit:
  • abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium (Master oder vergleichbar) in einem aufgabenspezifisch relevanten Bereich wie beispielsweise Natur-, Ingenieur-, Sozialwissenschaften / BWL, Verwaltungswissenschaften, Innovations- und Informationsmanagement, CSR & NGO-Management oder PR / Marketing
  • vertiefte Kenntnisse im Management von Forschungs- und Kooperationsprojekten
  • vertiefte Kenntnisse im Bereich Konzeption und Anbahnung von kooperativen Projekten
  • fundierte Kenntnisse im Projektmanagement und Qualitätsmanagement sowie im Management von Kundenbeziehungen
  • Kenntnisse in Moderations- und Präsentationstechniken
  • Kenntnisse in Umfrage- und Datenerhebungsmethoden
  • Kenntnisse und Erfahrungen zu Öffentlichkeitsarbeit und Marketing von öffentlichen Einrichtungen und/oder Firmen mit Social-Media, Kenntnisse im Wissenschafts­journalismus sind ein Vorteil
  • großes Interesse und stets aktuelles Wissen zu technologischen, wissenschaftlichen und gesellschaftlichen Trends
  • die Fähigkeit, teamorientiert Wissenschaftler unterschiedlicher Disziplinen und Unternehmer, interne und externe Akteure zusammenzuführen
  • eigenverantwortliche Arbeitsweise, ausgeprägtes Service- und Dienstleistungsverständnis, unternehmerisches Denken
  • die Fähigkeit, „über den Tellerrand zu schauen“
  • Englischkenntnisse auf C1-Niveau
Als regionaler Player mit Projekten in Deutschland und Europa suchen wir für unser Team Kandidatinnen und Kandidaten unterschiedlicher Herkunft und mit unterschiedlichen Werdegängen, denn Vielfalt ist ein Erfolgsfaktor für uns.
Wir bieten Ihnen:
  • eine anspruchsvolle Tätigkeit in einem hochaktuellen und interdisziplinären Themengebiet
  • gleitende Arbeitszeiten
  • gute Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
  • die Möglichkeit, ein Jobticket zu erwerben
Die Stelle kann bei Vorliegen entsprechender Bewerbungen auch mit zwei Teilzeitkräften besetzt werden. Die Vergütung erfolgt je nach Qualifikation bis zur Entgeltgruppe 13 TV-L zzgl. der üblichen Sozialleistungen im öffentlichen Dienst.
Die H-BRS tritt für die Geschlechtergerechtigkeit ein und strebt eine Erhöhung des Anteils von Frauen an. Bewerbungen von Frauen sind daher besonders erwünscht und werden bei gleicher Qualifikation bevorzugt berücksichtigt. Schwerbehinderte werden bei gleicher Qualifikation bevorzugt.
Auskünfte über die Stelle erteilt Ihnen gerne Herr Dr. Udo Scheuer, Zentrum für Wissenschafts- und Technologietransfer, unter der Telefonnummer +49 2241 865 650 oder udo.scheuer@h-brs.de.
Bitte senden Sie Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe der Kennziffer 5-IH bis zum 20.10.2017 an die Hochschule Bonn-Rhein-Sieg, Personalservice, 53754 Sankt Augustin oder an bewerbung@h-brs.de.
www.h-brs.de
Logo

Bewerbungsschluss: 20.10.2017