Im Zentrum der Landeshauptstadt bieten wir familienfreundliche Arbeitsplätze in Lehre, Forschung und Verwaltung. In den Studienbereichen Architektur und Gestaltung, Bauingenieurwesen, Bauphysik, Mathematik, Informatik, Vermessung und Wirtschaft stehen attraktive Bachelor- und Master-Studiengänge zur Auswahl. Im Forschungs- und Entwicklungstransfer sind wir gefragter Partner der Wirtschaft.
Zur Verstärkung unseres Teams in der
Fakultät Bauingenieurwesen, Bauphysik und Wirtschaft, Zentrum für Nachhaltiges Wirtschaften und Management (ZNWM) suchen wir im BMBF-geförderten Forschungsprojekt KNIGHT zum
nächstmöglichen Zeitpunkt einen
Akademischen Mitarbeiter (w/m/d)
Beschäftigungsumfang 50 %
Kennziffer 37/22
Ihre Aufgabenschwerpunkte:
- Erstellung eines ethischen Werterahmens für die Nutzung von Künstlicher Intelligenz in der Hochschullehre in enger Zusammenarbeit mit dem/der Datenschutzbeauftragte:n der Hochschule
- Abgleich mit bestehenden Werterahmen und Ethikkodizes
- Integration des Werterahmens in alle Projektteile
- Projektbegleitende Analyse der KI- und Learning-Analytics-Aktivitäten
- Stärkung der KI-Kompetenz bei Lehrenden in Abstimmung mit dem Didaktikzentrum
- Planung und Durchführung von Workshops und weiteren Veranstaltungen für Lehrende
- Evaluation der Kompetenzmatrix sowie des Werterahmens
- Curriculare Verankerung erarbeiteter Ergebnisse
- Aktive Teilnahme an Tagungen samt Vorstellen der Zwischenergebnisse von KNIGHT vor Fachpublikum
- Erstellung von Fachpublikationen und Projektberichten
Ihr Profil:
- Erfolgreich abgeschlossenes, gesellschaftswissenschaftliches Hochschulstudium (Master oder Univ.-Dipl.) idealerweise im Bereich der Philosophie
- Ausgeprägte Kenntnisse in den unterschiedlichen Bereichen der Ethik
- Fachliche Vertiefungen in den Bereichen Ethik, Nachhaltige Entwicklung oder CSR und/oder entsprechende Praxiserfahrungen sind von Vorteil
- Kenntnisse in den Bereichen Künstliche Intelligenz, digitale Transformation, Learning Analytics sind wünschenswert
- Gute EDV-Kenntnisse (z. B. MS Office, Content Management Systeme) sind von Vorteil
- Erfahrung in der Einwerbung von Drittmitteln sowie im Projektmanagement
- Gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
- Organisationstalent, Teamfähigkeit, Kommunikationsstärke, Verantwortungsbewusstsein
Vielfältige, anspruchsvolle und interessante Tätigkeiten in einem guten Arbeitsklima erwarten Sie. Wir bieten Ihnen flexible Arbeitszeiten, familienfreundliche Arbeitsbedingungen, die Möglichkeit zu Telearbeit sowie einen Zuschuss für den öffentlichen Nahverkehr (JobTicket BW). Darüber hinaus erhalten Tarifbeschäftigte des öffentlichen Dienstes eine Zusatzversorgung als Betriebsrente.
Die Einstellung erfolgt befristet bis zum 31.08.2025 (§ 2 Abs. 2 WissZeitVG). Die Vergütung richtet sich nach dem TV-L (Tarifvertrag der Länder). Die Eingruppierung erfolgt bei Vorliegen aller Voraussetzungen in die Entgeltgruppe 13 TV-L.
Wir fördern aktiv die Gleichstellung von Frauen und Männern (und fordern Frauen deshalb ausdrücklich zur Bewerbung auf). Bei entsprechender Eignung werden schwerbehinderte Menschen bevorzugt berücksichtigt (bitte Nachweise beifügen).
Werden auch Sie Teil unseres Teams und bewerben Sie sich mit Ihren aussagekräftigen Unterlagen bis zum
26.06.2022 über unser
Online-Bewerbungsportal.
Inhaltliche Fragen beantwortet Ihnen gerne Herr Prof. Dr. Tobias Popovic´, Tel.: 0711/8926-2962 oder
tobias.popovic@hft-stuttgart.de, Fakultät Bauingenieurwesen, Bauphysik und Wirtschaft.
Personalrechtliche Fragen richten Sie bitte an das Referat Personal und Organisation, Frau Safranek, Tel.: 0711/8926-2376.