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Beschäftigter (m/w) am Institut für Energie- und Automatisierungstechnik / Fachgebiet Leistungselektronik
Bei der Technischen Universität Berlin ist/sind folgende Stelle/n zu besetzen:
Beschäftigte/r mit abgeschlossener wissenschaftlicher Hochschulbildung - Entgeltgruppe 13 TV-L Berliner Hochschulen
Teilzeitbeschäftigung ist ggf. möglich
Fakultät IV - Institut für Energie- und Automatisierungstechnik / FG LeistungselektronikKennziffer: IV-610/18 (besetzbar ab 01.12.2018 / unbefristet / Bewerbungsfristende 16.11.2018)
Aufgabenbeschreibung:
Leitung der Labore für Forschung und Lehre sowie Betreuung und Weiterentwicklung der elektrischen Institutseinrichtungen
Hard- und Softwareentwicklung für leistungselektronische Schaltungen, Geräte und Prüfstände, insbesondere für hohe Spannungen und Leistungen unter Gewährleistung hoher Sicherheitsanforderungen
Entwicklung von Messtechnik und Steuerhardware
Mitwirkung bei der Vorbereitung und Durchführung wissenschaftlicher Forschungsprojekte
Investitionsplanung, Mittelbewirtschaftung und Gerätebeschaffung
Erwartete Qualifikationen:
erfolgreich abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium (Master, Diplom oder Äquivalent) der Elektrotechnik
Berufserfahrung erwünscht, idealerweise in der leistungselektronischen Entwicklung
umfangreiche Erfahrungen und Kenntnisse der Entwicklung leistungselektronischer Baugruppen, Messtechnik und Elektronik
sehr gute Kenntnisse der EMV und mikroprozessorbasierter Steuerung
Selbstständigkeit und Eigeninitiative
Erfahrungen im Projektmanagement
gute Englischkenntnisse
sehr gute Deutschkenntnisse
Ihre schriftliche Bewerbung richten Sie bitte unter Angabe der Kennziffer mit den üblichen Unterlagen an die
Technische Universität Berlin – Der Präsident – Fakultät IV, Institut für Energie- und Automatisierungstechnik, FG
Leistungselektronik, Frau Prof. Dr. Dieckerhoff, Sekr. E 2, Einsteinufer 19, 10587 Berlin oder per E-Mail an
sekr@pe.tu-berlin.de.
Zur Wahrung der Chancengleichheit zwischen Frauen und Männern sind Bewerbungen von Frauen mit der jeweiligen Qualifikation ausdrücklich erwünscht. Schwerbehinderte
werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Die TU Berlin schätzt die Vielfalt ihrer Mitglieder und verfolgt die Ziele der Chancengleichheit.
Aus Kostengründen werden die Bewerbungsunterlagen nicht zurückgesandt. Bitte reichen Sie nur Kopien ein.
Die Stellenausschreibung ist auch im Internet abrufbar unter http://www.personalabteilung.tu-berlin.de/menue/jobs/
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