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Professur (W2) für das Fachgebiet "Betriebswirtschaftslehre, insbesondere Personalwirtschaft und Internationales Management"

Hochschule Bremen. Bremen, 01.03.2018

Über uns
Weltoffen, Wissenschaft für die Praxis: Mit 65 überwiegend internationalen Studiengängen und innovativen, lebensbegleitenden Studienformen bietet die Hochschule Bremen rund 8.700 Studierenden Perspektiven für ihre persönliche Entwicklung und einen erfolgreichen Karrierestart. Mit unserem internationalen Profil haben wir seit Jahrzehnten eine Spitzenstellung unter den Hochschulen. Darüber hinaus gehört die Hochschule Bremen zu den drittmittelstärksten Hochschulen in Deutschland. Mit ihrem Anwendungsbezug ist sie wichtiger Partner für Unternehmen. Ein starkes, inspirierendes Netzwerk, das Verstärkung sucht!

Zum nächstmöglichen Zeitpunkt ist, vorbehaltlich der Freigabe der Haushaltsmittel, in der Fakultät Wirtschaftswissenschaften folgende Professur zu besetzen

Professur - Besoldungsgruppe W2 - für das Fachgebiet "Betriebswirtschaftslehre, insbesondere Personalwirtschaft und Internationales Management"

Kennziffer Fk1-DSMiH 3

Es sollen Lehrveranstaltungen zur Betriebswirtschaftslehre (Grundlagen sowie Vertiefungen, insbesondere zur Personalwirtschaft und Organisation sowie zum internationalen Management einschließlich interkultureller Kommunikation) übernommen werden. Wünschenswert wäre es, wenn auch Veranstaltungen zur Managementlehre, zum Projektmanagement oder zum wissenschaftlichen Arbeiten übernommen werden könnten.

Ihr Profil
Neben einem Studium der Wirtschaftswissenschaften oder einer vergleichbaren Fachrichtung und einer qualifizierten fachspezifischen Promotion verfügen Sie über mehrjährige wissenschaftliche und praktische Erfahrungen in den der Professur zugeordneten Fachgebieten, idealerweise im Handel oder in handelsorientierten Unternehmen. Sie weisen gute didaktische Fähigkeiten u. a. auf der Basis nachgewiesener Lehrerfahrung auf und haben möglichst einschlägige Publikationen im Bereich der Personalwirtschaft oder des internationalen Managements verfasst. Sie verfügen über internationale Erfahrungen und Kontakte, die Sie für Forschung und Lehre in der Fakultät nutzbar machen können.

Für die Stelle gilt:
Die Stelleninhaberin/Der Stelleninhaber hat das jeweilige Fachgebiet in allen fachlich einschlägigen Studiengängen der Fakultät zu vertreten. Der Schwerpunkt der Lehrtätigkeit liegt im Dualen Studiengang Management im Handel B.A. Im Wintersemester 2016/17 wurde der existierende Bachelorstudiengang Management im Handel um ein duales Angebot erweitert. Hierzu bestehen Kooperationen mit zahlreichen Partnerunternehmen in der Region, in denen die Studierenden während der Praxisphasen eine praktische Ausbildung absolvieren.

Es gelten im Übrigen die sich aus § 116 Absätze 1 bis 5 Bremisches Beamtengesetz ergebenden gesetzlichen Einstellungsvoraussetzungen. Diese Voraussetzungen sowie erläuternde Hinweise finden sich unter www.hs-bremen.de/internet/de/hsb/struktur/dezernate/d1/stellenausschreibungen/professuren/

Darüber hinaus erwarten wir:
  1. Veröffentlichung von Forschungsarbeiten bevorzugt auf den Gebieten der Ausschreibung;
  2. Praxiskontakte im öffentlichen und privatwirtschaftlichen Bereich;
  3. Bereitschaft zur aktiven Beteiligung am Ausbau der Studiengänge in Lehre und Forschung, an der Absicherung der internationalen Ausbildungsphasen sowie am Ausbau eines Forschungsschwerpunktes an der Hochschule Bremen;
  4. Bereitschaft zur aktiven Beteiligung an den Forschungsclustern der Hochschule;
  5. Bereitschaft, aktiv in den Gremien der akademischen Selbstverwaltung mitzuwirken;
  6. Fähigkeit und Bereitschaft, englischsprachige Lehrveranstaltungen anzubieten;
  7. uneingeschränkte Umzugsbereitschaft an den Hochschulort.
Erwünscht sind darüber hinaus Kenntnisse in der allgemeinen Organisation von Forschung und Lehre und des Wissenschaftsmanagements.

Bewerbung
Die Hochschule Bremen hat es sich in ihren Gleichstellungsmaßnahmen zum Ziel gesetzt, den Anteil der Frauen bei den Professuren bis zum Jahr 2018 auf 30% zu erhöhen. Entsprechend freuen wir uns über die Bewerbungen von Frauen. Das Büro der Zentralen Frauenbeauftragten, Telefon 0421-5905 4866, gibt gerne weitere Auskünfte. Personelle Vielfalt in der Wissenschaft ist eine Bereicherung. Schwerbehinderten Bewerberinnen und Bewerbern wird bei im Wesentlichen gleicher fachlicher und persönlicher Eignung der Vorrang gegeben. Bewerbungen von Menschen mit Migrationshintergrund werden begrüßt.

Bewerbungen mit den erforderlichen Bewerbungsunterlagen
sind unter Angabe der Kennziffer bis zum 31.03.2018 zu richten an die

Rektorin der Hochschule Bremen
- Personalabteilung -
Neustadtswall 30
28199 Bremen


Bewerbungsschluss: 31.03.2018