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Professur (W2) "Sichere Software-Entwicklung"

Hochschule Bremen. Bremen, 26.04.2018

Über uns
Weltoffen, Wissenschaft für die Praxis: Mit 65 überwiegend internationalen Studiengängen und innovativen, lebensbegleitenden Studienformen bietet die Hochschule Bremen rund 8.700 Studierenden Perspektiven für ihre persönliche Entwicklung und einen erfolgreichen Karrierestart. Mit unserem internationalen Profil haben wir seit Jahrzehnten eine Spitzenstellung unter den Hochschulen. Darüber hinaus gehört die Hochschule Bremen zu den drittmittelstärksten Hochschulen in Deutschland. Mit ihrem Anwendungsbezug ist sie wichtiger Partner für Unternehmen. Ein starkes, inspirierendes Netzwerk, das Verstärkung sucht!

Der Internationale Frauenstudiengang Informatik und der Internationale Frauenstudiengang Informatik – dual (B. Sc.) vermitteln Wissen und Kompetenzen auf dem Gebiet der Angewandten Informatik mit einem Schwerpunkt in der Software-Entwicklung in verschiedenen Anwendungskontexten. Primär für diese Studiengänge ist zum nächstmöglichen Termin vorbehaltlich der Freigabe der Haushaltsmittel folgende Professur zu besetzen:

Professur

- Besoldungsgruppe W 2 -
für das Fachgebiet "Sichere Software-Entwicklung"
Kennziffer: Fk 4-IFI 1/18


Gesucht wird eine teamfähige Persönlichkeit mit hervorragenden Kompetenzen auf dem Fachgebiet der sicheren Software-Entwicklung, Erfahrungen in der praktischen Entwicklung von Software-Systemen sowie Methoden zur Sicherstellung und zum Nachweis deren Sicherheit und Zuverlässigkeit. Idealerweise verfügen Sie über vertiefte Kenntnisse in zumindest mehreren der folgenden Bereiche:
  • Kriterien und Verfahren zur Gewährleistung von Software-Sicherheit,
  • Sicherheit in der Entwicklung verteilter Anwendungen,
  • Sicherheitsmechanismen für etablierte Software-Systeme,
  • Software-Test und
  • Sicherheit in der Datenhaltung
Ihr Profil
Neben einem wissenschaftlichen Hochschulstudium der Informatik und einer einschlägigen Promotion haben Sie mehrjährige wissenschaftliche und praktische Erfahrungen mit nachweisbarem Bezug zum designierten Arbeitsfeld gesammelt. Sie verfügen über ein weitreichendes theoretisches Fachwissen, so dass Sie die genannten Schwerpunkte von den Grundlagen bis zu konkreten, praxisnahen Anwendungen in Lehre, Forschung und Entwicklung vertreten können. Diese Kompetenzen weisen Sie an Ihren aktuellen Arbeiten, vorzugsweise in industriellen Projekten, nach. Erfahrung in der Lehre an einer Hochschule sowie die Bereitschaft zur hochschuldidaktischen Weiterbildung werden vorausgesetzt.

Darüber hinaus erwarten wir:
  • die Übernahme von Grundlagenveranstaltungen (wie zum Beispiel Programmierung) und weiterführenden Lehrveranstaltungen auf den genannten Gebieten im Internationalen Frauenstudiengang Informatik (dual und nicht-dual), in den anderen Informatikstudiengängen der Fakultät sowie im Master Informatik, die Betreuung von Studierenden im Auslandsstudium und im Praxissemester sowie bei den Abschlussarbeiten,
  • die Koordination der in dem Fachgebiet anzubietenden Lehre,
  • die aktive Gestaltung des Technologietransfers der Hochschule,
  • die Bereitschaft zur Weiterentwicklung der internationalen Beziehungen der Fakultät,
  • die Akzeptanz des Leitbildes der Hochschule sowie der Zivilklausel,
  • die aktive Mitarbeit in den Gremien der Selbstverwaltung,
  • eine aktive Beteiligung an den Forschungsclustern der Hochschule,
  • die Fähigkeit und Bereitschaft, englischsprachige Lehrveranstaltungen anzubieten, sowie
  • uneingeschränkte Umzugsbereitschaft an den Hochschulort.
Erwünscht sind darüber hinaus Kenntnisse in der allgemeinen Organisation von Forschung und Lehre und des Wissenschaftsmanagements.

Es gelten im Übrigen die sich aus § 116 Absätze 1 bis 5 Bremisches Beamtengesetz ergebenden gesetzlichen Einstellungsvoraussetzungen. Diese Voraussetzungen sowie erläuternde Hinweise dazu können unter www.hs-bremen.de/internet/de/hsb/struktur/dezernate/d1/stellenausschreibungen/professuren/ abgefragt werden.

Bewerbung
Die Hochschule Bremen hat es sich in ihren Gleichstellungsmaßnahmen zum Ziel gesetzt, den Anteil der Frauen bei den Professuren bis zum Jahr 2018 auf 30 % zu erhöhen. Entsprechend freuen wir uns über die Bewerbungen von Frauen. Das Büro der Zentralen Frauenbeauftragten, Telefon 0421-5905 4866, gibt gerne weitere Auskünfte. Personelle Vielfalt in der Wissenschaft ist eine Bereicherung. Schwerbehinderten Bewerberinnen und Bewerbern wird bei im Wesentlichen gleicher fachlicher und persönlicher Eignung der Vorrang gegeben. Bewerbungen von Menschen mit Migrationshintergrund werden begrüßt.

Bewerbungen mit den erforderlichen Bewerbungsunterlagen sind unter Angabe der Kennziffer bis zum 25.05.2018 zu richten an die

Rektorin der Hochschule Bremen
- Personalabteilung -
Neustadtswall 30
28199 Bremen


Bewerbungsschluss: 25.05.2018