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Biologie Psychologie, Psychotherapie Informatik Wirtschaft, Management, Verwaltung

  • Geschäftsführer (m/w) des Exzellenzclusters "Forschungskolleg Kollektives Verhalten" / General Manager (f/m) of the Excellence Cluster "Center for the Advanced Study of Collective Behaviour"

    25.10.2018 Universität Konstanz Konstanz
  • Rektor (m/w/d)

    21.01.2021 Staatliche Akademie der Bildenden Künste Karlsruhe Karlsruhe
  • Kanzler (m/w/d)

    07.01.2021 Universität Hohenheim Stuttgart
  • Geschäftsführer (m/w/d) Graduiertenschule UpGrade Mobility am KIT-Zentrum Mobilitätssysteme

    22.01.2021 Karlsruher Institut für Technologie (KIT) Karlsruhe Geschäftsführer (m/w/d) Graduiertenschule UpGrade Mobility am KIT-Zentrum Mobilitätssysteme - Karlsruher Institut für Technologie (KIT) - Logo
  • Hauptamtliches Rektoratsmitglied für Informationstechnologie (Chief Information Officer, CIO) (m/w/d)

    21.01.2021 Universität Stuttgart Hochschulkommunikation Stuttgart Hauptamtliches Rektoratsmitglied für Informationstechnologie (Chief Information Officer, CIO) (m/w/d) - Universität Stuttgart Hochschulkommunikation - Logo
  • Kanzler (m/w/d)

    07.01.2021 Hochschule Pforzheim - Gestaltung, Technik, Wirtschaft und Recht Pforzheim
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Geschäftsführer (m/w) des Exzellenzclusters "Forschungskolleg Kollektives Verhalten" / General Manager (f/m) of the Excellence Cluster "Center for the Advanced Study of Collective Behaviour"

Veröffentlicht am
25.10.2018
Bewerbungsfrist
08.11.2018
Universität Konstanz
Konstanz
logo
Die Universität Konstanz ist seit 2007 in der Exzellenzinitiative des Bundes und der Länder erfolgreich.

Im neuen Exzellenzcluster "Forschungskolleg Kollektives Verhalten" untersuchen die beteiligten Wissenschaftler/ innen das Kollektivverhalten verschiedener Tierarten von Insekten und Fischen bis zu Primaten, auch beim Menschen. Hierbei geht es insbesondere um quantitative Verfahren.

Weitere Informationen zum Exzellenzcluster können Sie unter www.uni.kn/collective-behaviour/ abrufen.

In diesem Exzellenzcluster ist zum 1. Januar 2019 eine Stelle zu besetzen, die zunächst auf 7 Jahre befristet ist. Eine Verlängerung dieser Stelle wird angestrebt. Die Stelle ist grundsätzlich teilbar.

Wir bieten Ihnen
  • Eine interessante, anspruchsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit an einer jungen, familienfreundlichen, forschungsstarken Universität
  • Flexibilität bei der zeitlichen und inhaltlichen Organisation Ihrer Arbeit
  • Möglichkeiten zur individuellen Weiterbildung und -entwicklung

Geschäftsführer/in des Exzellenzclusters "Forschungskolleg Kollektives Verhalten"/ General Manager of the Excellence Cluster "Center for the Advanced Study of Collective Behaviour"

Kennziffer 2018/209

(Vollzeit, Eingruppierung bis zu E15TV-L)

Das Cluster wird auf den an der Universität Konstanz bestehenden Strukturen aufbauen und diese weiterentwickeln. Der ausgeschriebenen Stelle eines/r Geschäftsführers/in kommt eine Schlüsselrolle in der administrativen Leitung des Clusters sowie in der Vernetzung des Clusters mit der Universität zu.

Ihre Aufgaben
  • Leitung der Geschäftsstelle
  • Schnittstellenfunktion zwischen dem Vorstand des Clusters, dem Rektorat und den Universitätsgremien
  • Organisation aller Gremiensitzungen, Inhaltliche Vor- und Nachbereitung, sowie deren Begleitung
  • Unterstützung des Vorstands bei der programmatisch-strategischen Weiterentwicklung des Clusters
  • Organisation von Rekrutierungsprozessen sowie Prozessen zur Auswahl förderungswürdiger Projekte
  • Finanzielle Planung und Strategie (mit Universitätsverwaltung)
Ihr Profil
  • Abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium mit Promotion in Biologie, Informatik, Psychologie, Wirtschaftswissenschaften oder verwandtem Fach
  • einschlägige Berufserfahrung
  • Interesse an der Thematik des Clusters und Freude an konzeptionell-strategischer Arbeit
  • fließende Deutsch- und Englischkenntnisse
  • Teamfähigkeit, Flexibilität und Belastbarkeit
  • Eigeninitiative und Souveränität
Bei Fragen wenden Sie sich bitte an Prof. Dr. Oliver Deussen +49 7531 88-2778, oliver.deussen@uni-konstanz.de

Die Universität Konstanz engagiert sich für Gleichstellung, Diversity sowie die Vereinbarkeit von Beruf und Familie.

Darüber hinaus unterstützt sie Dual Career-Paare (uni.kn/doc). Menschen mit einer Schwerbehinderung werden bei entsprechender Eignung vorrangig eingestellt (Telefonnummer der Schwerbehindertenvertretung: +49 7531 88-4016).

Wir freuen wir uns auf Ihre Bewerbung mit den üblichen Unterlagen bis zum 08.11.2018 über unser Online-Bewerbungsportal.

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