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Entwickler (m/w)

Ruprecht-Karls-Universität Heidelberg. Heidelberg, 16.02.2018

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Zur Neuerrichtung eines übergreifenden Sprachen- und Kompetenzzentrums an der Universität Heidelberg suchen wir eine/n erfahrene/n, konzeptionell starke/n, betriebswirtschaftlich denkende/n und handelnde/n

Entwickler / Entwicklerin

Er/sie soll in den kommenden zwei Jahren einen geeigneten strukturellen und betriebswirtschaftlich lohnenden Rahmen schaffen, um die bisher auf verschiedene Einrichtungen der Universität Heidelberg verteilten Angebote in den Bereichen der Vermittlung kulturspezifischer, fremdsprachlicher sowie inter-/transkultureller Kompetenzen neu zu bündeln. Er/sie soll außerdem das Konzept für eine international anerkannte Zertifizierung von Fremdsprachenkenntnissen erarbeiten und umsetzen.

Für diese anspruchsvolle Aufgabe sollten Sie folgendes Profil mitbringen:
  • Hochschulabschluss
  • Fachspezifische Ausbildung und Berufserfahrung im Bereich der Fremdsprachendidaktik und ihrer Methoden
  • Nachweisliche Erfahrung in leitenden Positionen im Bereich der Fremdsprachenvermittlung sowie der Verwaltung und des Ressourcenmanagements von Sprachenlernzentren
  • Nachweisliche Erfahrung in der Leitung von Teams sowie Führungsstärke
  • Erfahrung im Aufbau und der Pflege internationaler Geschäftsbeziehungen
  • Kenntnisse im Bereich der Geschäftsführung und des Marketing
  • Erfahrung in der Vermarktung von Sprachendienstleistungen
  • Erfahrung in der Organisation und Bewerbung kultureller Veranstaltungen
  • Ausbildung und Erfahrung in der Umsetzung qualitätssichernder Konzepte in Lernzentren
  • Fremdsprachenkenntnisse

Die Position ist zunächst auf zwei Jahre befristet. Die Vergütung erfolgt nach TV-L entsprechend Ihrer einschlägigen Berufserfahrung.

Die Stelle ist grundsätzlich teilbar.

Bitte richten Sie Ihre Bewerbung bis zum 22.03.2018 an die Universität Heidelberg, z.H. des Prorektors für Qualitätsentwicklung, Prof. Dr. Prof. h.c. Óscar Loureda Lamas, Grabengasse 1, 69117 Heidelberg, E-Mail: loureda@rektorat.uni-heidelberg.de

Wir bitten um Verständnis, dass eingegangene Bewerbungsunterlagen nicht zurückgesandt werden.

Die Universität Heidelberg strebt in den Bereichen, in denen Frauen unterrepräsentiert sind, die Erhöhung des Frauenanteils an und bittet daher qualifizierte Frauen nachdrücklich um ihre Bewerbung.

Schwerbehinderte werden bei gleicher Eignung vorrangig eingestellt.

Bewerbungsschluss: 22.03.2018