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Professur (W2) für BWL - Versicherung

Duale Hochschule Baden-Württemberg (DHBW) Mannheim. Mannheim, 08.03.2018

IN DER THEORIE GANZ VORNE.
IN DER PRAXIS UNSCHLAGBAR!


Die Duale Hochschule Baden-Württemberg (DHBW) ist die erste duale, praxisintegrierende Hochschule in Deutschland.

Hervorgegangen aus dem Zusammenschluss der acht ehemaligen Berufsakademien in Baden-Württemberg zählt die DHBW mit derzeit rund 34.000 Studierenden zu den größten Hochschulen des Landes.
Ihr Markenzeichen ist das duale Studienkonzept in enger Zusammenarbeit mit rund 9.000 kooperierenden Unternehmen und sozialen Einrichtungen.

Am Standort Mannheim sind derzeit 6.300 Studierende immatrikuliert.

Die DHBW Mannheim führt die Studierenden gemeinsam mit den Partnerunternehmen zum Bachelorabschluss. Die Studierenden sind zugleich Mitarbeiter der Partnerunternehmen und durchlaufen im Wechsel Theorie- und Praxisphasen.

Das praxisintegrierte Konzept der DHBW zieht leistungsfähige und -bereite Studierende an. Die Lehre wird teilweise von externen nebenberuflichen Lehrbeauftragten durchgeführt. Insgesamt bietet die DHBW Mannheim in Kooperation mit rd. 2.000 Dualen Partnern in den beiden Fakultäten Wirtschaft und Technik 42 national und international anerkannte, berufsintegrierte Bachelor-Studienrichtungen an.

AN DER DHBW MANNHEIM IST FOLGENDE PROFESSORENSTELLE ZU BESETZEN:

Fakultät Wirtschaft
Professur für BWL - Versicherung

Besoldung: W2 | Kennziffer: MA 4/130

Im Studiengang Betriebswirtschaftslehre - Versicherung ist eine Professur zu besetzen. Wir suchen eine Persönlichkeit mit ausgeprägten Erfahrungen in dieser Branche. Sie haben idealerweise einen breiten versicherungswissenschaftlichen Hintergrund. Insbesondere sind Sie mit den Themen der Digitalisierung in der Versicherungsbranche vertraut.

Der/Die zukünftige Stelleninhaber/-in sollte den Studiengang in der Entwicklung des Curriculums unterstützen und Einsatzflexibilität in der Lehre sowie aktive Gestaltungsfunktion in der Organisation mitbringen. Dazu gehören auch die Mitwirkung in Gremien und die Kontaktpflege zur Unternehmenspraxis.

Neben der Lehre sollte die Bereitschaft vorhanden sein, perspektivisch auch Leitungsaufgaben im Studiengang zu übernehmen.

Einstellungsvoraussetzungen
Vorausgesetzt werden gemäß § 47 LHG jeweils ein abgeschlossenes Hochschulstudium, besondere wissenschaftliche Befähigung (in der Regel herausragende Promotion), pädagogische Eignung sowie mindestens fünf Jahre berufspraktische Erfahrung, davon mindestens drei Jahre außerhalb des Hochschulbereichs. In der Regel erfolgt die Einstellung in ein Beamtenverhältnis (W2). Bei Erfüllung der Voraussetzungen ist die Übernahme in das Beamtenverhältnis auf Lebenszeit als Professor/-in nach einer dreijährigen Bewährung im Beamtenverhältnis auf Probe möglich, falls das Lebensalter bei Einstellung 47 Jahre, in Ausnahmefällen das 52. Lebensjahr, nicht übersteigt.

Die DHBW Mannheim strebt eine Erhöhung des Professorinnenanteils an und fordert daher qualifizierte Frauen nachdrücklich zur Bewerbung auf.

Die DHBW Mannheim bemüht sich in besonderem Maße um die Vereinbarkeit von Beruf und Familie; sie erhielt im Jahr 2009 das Zertifikat als „familiengerechte Hochschule“. Eine teilbare Stelle im Angestelltenverhältnis ist möglich.

Weitere Informationen können unserer Homepage www.dhbw-mannheim.de entnommen werden.
Bei Fragen zu den Ausschreibungen wenden Sie sich bitte an Frau Höllich (bewerbungen_Professoren@dhbw-mannheim.de), Tel.: (0621) 4105-1502.

Wir bitten um Verständnis, dass wir aus Verwaltungs- und Kostengründen Ihre Bewerbungsunterlagen nicht zurücksenden können. Die Unterlagen nicht berücksichtigter Bewerberinnen und Bewerber werden nach Abschluss des Auswahlverfahrens vernichtet.

Bitte richten Sie Ihre Bewerbung bis zum 30.04.2018 unter Angabe der entsprechenden Kennziffer an:

Duale Hochschule Baden-Württemberg Mannheim
Prorektor
Prof. Dr.-Ing. Jörg Baumgart
Coblitzallee 1-9
68163 Mannheim
www.dhbw-mannheim.de

Bewerbungsschluss: 30.04.2018