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Wissenschaftlicher Mitarbeiter (m/w) Abt. Survey Design and Methodology, Team Questionnaire Design & Evaluation

Leibniz-Institut für Sozialwissenschaften e.V. GESIS. Mannheim, 11.05.2018

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GESIS – Leibniz-Institut für Sozialwissenschaften ist eine von Bund und Ländern finanzierte, international tätige sozialwissenschaftliche Einrichtung der Leibniz-Gemeinschaft.

Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt für den Standort Mannheim/ Abteilung Survey Design and Methodology, Team Questionnaire Design & Evaluation eine/n

Wissenschaftliche/n Mitarbeiter/in (PostDoc)
(Entgeltgruppe 13 TV-L, 100%, zunächst befristet auf 4 Jahre)


Die Abteilung Survey Design and Methodology (SDM) verfügt durch eigene Forschung und langjährige Erfahrung in der Beratung und Durchführung renommierter Umfrageprojekte über national wie international anerkannte Fachkompetenz im Bereich der Umfragemethodik. GESIS erweitert sich langfristig um eine Integrierte Erhebungs- und Dateninfrastruktur, in deren Rahmen etablierte Umfrageprogramme wie beispielsweise die Allgemeine Bevölkerungsumfrage der Sozialwissenschaften (ALLBUS), das International Social Survey Programme (ISSP), das GESIS Panel, die German Longitudinal Election Study (GLES) und weitere GESIS-Angebote synergetisch verknüpft werden. Die Aufgabenstellung des Mitarbeiters/der Mitarbeiterin besteht darin, im Rahmen der Integrierten Erhebungs- und Dateninfrastruktur Fragebogeninhalte inhaltlich und empirisch zu vergleichen, zu vereinheitlichen und Best-Practice-Empfehlungen zu entwickeln.

Ihr Aufgabengebiet:
  • Bestandsaufnahme über Themen, Konzepte und Messinstrumente in den Umfrageprogrammen
  • Vergleichende Analysen der Qualität der verwendeten Messinstrumente und Dokumentation der Ergebnisse
  • Entwicklung der Best-Practice-Empfehlungen
  • Forschung und Publikationstätigkeit im Bereich der Evaluation von sozialwissenschaftlichen Mess-instrumenten
  • Einwerbung von Drittmitteln
Ihr Profil:
  • Promotion in Psychologie, Soziologie oder Sozialwissenschaften (oder verwandtem Fach)
  • sehr gute Kenntnisse im Bereich der Messinstrumente
  • sehr gute Kenntnisse der psychometrischen Datenanalyseverfahren und sicherer Umgang mit Statistiksoftware (SPSS, R, Mplus)
  • einschlägige Veröffentlichungen in begutachteten internationalen Zeitschriften
  • sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
  • selbständige Arbeitsweise, Organisations- und Teamfähigkeit
Von Vorteil sind:
  • Erfahrungen in der Qualitätsprüfung von Messinstrumenten
  • Erfahrungen in Analyse großer Bevölkerungsumfragen
  • Erfahrungen in der Drittmittelakquise
Für weitere Informationen zu den Aufgabengebieten wenden Sie sich bitte an Kontaktperson PD Dr. Natalja Menold unter Telefon +49(0)621/1246-286 oder per E-Mail. Bei Fragen zum Bewerbungsprozess steht Ihnen Melanie Schuck per E-Mail zur Verfügung.

Wir haben Ihr Interesse geweckt?
Dann bewerben Sie sich bitte bis einschließlich 10.06.2018 über unser Online-Bewerbungsportal.

Die Kennziffer lautet: SDM-99
GESIS bietet ein spannendes Arbeitsumfeld für interdisziplinäre Forschung an der Schnittstelle zwischen Sozialwissenschaften und Informatik. Als Infrastruktureinrichtung fördern wir sozialwissenschaftliche Forschung und kooperieren mit namhaften internationalen Forschungsinstitutionen.

GESIS unterstützt Sie dabei, sich weiter zu qualifizieren. Wir bieten unseren MitarbeiterInnen ein breites Spektrum von Karrieremöglichkeiten in einer ansprechenden Arbeitsatmosphäre mit einem hohen Maß an Eigenverantwortung und Gestaltungsspielraum. Bei uns arbeiten Sie in einem internationalen Umfeld im Herzen Mannheims und profitieren von einer flexiblen Arbeitsumgebung sowie internen und externen Netzwerken.

GESIS gewährleistet die Beachtung der Schwerbehindertenrichtlinien und fördert die berufliche Gleichstellung von Frauen und Männern.

Als familienfreundlicher Arbeitgeber tragen wir seit 2010 das Zertifikat audit "berufundfamilie".

Weitere Informationen zur Arbeit bei GESIS finden Sie hier.


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Bewerbungsschluss: 10.06.2018