Mit rund 8.000 Beschäftigten ist das Universitätsklinikum einer der größten Arbeitgeber Düsseldorfs und entwickelt sich permanent weiter. Durch seine Größe und optimale Ausstattung sowie die Verbindung zu Forschung und Lehre bietet das Universitätsklinikum ein breitgefächertes Aufgabenspektrum, das den Arbeitsalltag äußerst vielfältig gestaltet. Aus diesem Grunde suchen wir motivierte Menschen, die sich den Veränderungsprozessen stellen und darin eine persönliche Herausforderung sehen.

Innerhalb des Klinikums bietet die Klinik für Gastroenterologie, Hepatologie und lnfektiologie ein außergewöhnlich breites Spektrum an medizinischer Versorgung im stationären und ambulanten Bereich. Stationär werden gastroenterologische, hepatologische, stoffwechselbedingte und infektiologisch komplexe Erkrankungen behandelt, letztere können u.a. in unserer Sonderisolierstation optimal versorgt werden. Die Versorgung von Patientinnen mit komplexen Krankheitsbildern mit hohem Versorgungsaufwand erfordert zunehmend fachlich gut ausgebildetes Personal sowie eine enge Vernetzung von ambulantem und stationären Bereich. Bei der stationären Versorgung ist eine gute Organisation und Strukturierung des Aufenthalts essentiell, um in kurzer Zeit die optimale Diagnostik und Therapie zu gewährleisten sowie die notwendigen Informationen an unsere Zuweiser*innen weiterzuleiten.

Für die Klinik für Gastroenterologie, Hepatologie und lnfektiologie (Direktor: Prof. Dr. med. Dr. phil. T. Lüdde) suchen wir daher zum 1.6.2022 eine

Medizinische Assistenz-Physician Assistant (m/w/d)
als Stationskoordinator*in

Wir bieten Ihnen die Position eines Stationskoordinators in einem interdisziplinären Team der Klinik für Gastroenterologie, Hepatologie und lnfektiologie der Universitätsklinik Düsseldorf. Sie arbeiten hierbei eng mit den Stationsärztinnen, dem Pflegeteam, den zugehörigen Fachambulanzen und dem Patientenmanagement zusammen. Im Rahmen von bereits initiierten Projekten zur Optimierung von organisatorischen und strukturellen Abläufen stellen Sie hierbei ein Schlüsselelement dar und haben die Möglichkeit Ihre Ideen zu etablieren und grundlegende Veränderungen umzusetzen.

Ihr zukünftiges Aufgabengebiet: Leitung der Prästationärenambulanz (Blutentnahmen, EKG-Schreiben, Erstellen von Arztbriefen, Anamnese), Ausführen delegierbarer ärztlicher Aufgaben sowohl dokumentarisch, organisatorisch wie auch interventionell (Blutabnahmen und Anlagen von peripheren Venenverweilkanülen, Aszites- und Pleurapunktionen, Assistenz bei ZVK, Knochenmark- und Lumbalpunktionen, Sonographien), Vorbereitung von Arztbriefen und Befunddokumentation, Koordination der medizinischen Befunderhebung und -planung, Unterstützung des ärztlichen Diensts bei der Anamnese- und Datenerhebung, Dokumentation und Qualitätssicherung, Weiterentwicklung der elektronischen Arztbriefschreibung sowie enge Interaktion mit dem Physician Assistant Ambulanzkoordinator.

>Sie verfügen über ein erfolgreich abgeschlossenes Studium Physician Assistant (Bachelor of Science; B. Sc. oder M. Sc.) und die Motivation neue Strukturen zu entwickeln und innovativ zu gestalten Sie sind interessiert an der Zusammenarbeit mit verschiedenen Berufsgruppen und pflegen einen geduldigen und empathischen Umgang mit Patienten/Patientinnen und deren Angehörigen. Sie verfügen über ein kompetentes und freundliches Auftreten bei ärztlichen Kollegen/Kolleginnen und Zuweiser*innen sowie Teamfähigkeit und Sozialkompetenz, hohe Bereitschaft zum eigenverantwortlichen Arbeiten und ein ausgeprägtes Verantwortungsbewusstsein, ein strukturiertes und zielstrebiges Denken und sind einer qualitätsorientierten Arbeitsweise verpflichtet.

Wir bieten ein motiviertes und interdisziplinäres Team aus ca. 45 Ärzte/Ärztinnen sowie vielfältige Aufgaben mit der Möglichkeit sich in einem Bereich zu spezialisieren. Die wöchentliche Arbeitszeit beträgt laut Tarifvertrag 38,5 Wochenarbeitsstunden, ein qualifiziertes Einarbeitungskonzept mit der Möglichkeit eigene Ideen einzubringen, innerbetriebliche Fort- und Weiterbildungen, alle im Öffentlichen Dienst üblichen Leistungen, ein vergünstigtes Mitarbeiterticket im Öffentlichen Nahverkehr, Kindertagesstätten in unmittelbarer Umgebung, Personalunterkünfte bzw. Hilfe bei der Wohnungssuche.

Ihr Büro befindet sich zwischen den beiden gastroenterologischen Hauptstationen auf der 4. Etage der MNR-Klinik. Oberärztlich werden Sie von OÄ Frau Dr. med. N. Freise betreut.

Die Vergütung erfolgt gern. den Bestimmungen des TV- L Entgeltgruppe 12. Der Arbeitsvertrag wird mit der Heinrich-Heine-Universität Düsseldorf geschlossen.

Die Heinrich-Heine-Universität Düsseldorf strebt eine Erhöhung des Frauenanteils an. Bewerbungen von Frauen werden bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung daher bevorzugt berücksichtigt, sofern nicht in der Person eines Mitbewerbers liegende Gründe überwiegen. Die Bewerbung geeigneter Schwerbehinderter und gleichgestellter behinderter Menschen im Sinne des SGB IX ist erwünscht.

Mit der Übersendung der Bewerbungsunterlagen wird das Einverständnis gegeben, dass diese in das Eigen­tum des Universitätsklinikums Düsseldorf übergehen und aus Kostengründen nicht zurückgesandt werden.

Ihre schriftliche Bewerbung mit den üblichen Bewerbungsunterlagen richten Sie bitte innerhalb von 2 Wochen nach Erscheinen dieser Anzeige bevorzugt per E-Mail an folgende Anschrift: