Die Albert-Ludwigs-Universität Freiburg hat im Bund-Länder-Programm zur Förderung des wissenschaftlichen Nachwuchses 12 Tenure-Track-Professuren eingeworben und schreibt im Rahmen dieses Programms an der Fakultät für Biologie im Institut für Zoologie ab 01.10.2019 in Vollzeit eine

Tenure-Track-Professur für Theoretische Biologie aus.

Es handelt sich um eine Position der Besoldungsgruppe W1, für die Zulagen geleistet werden können. Diese Position eignet sich für hochqualifizierte Nachwuchswissenschaftler/ innen. Herausragende Wissenschaftler/-innen, die auf dem Gebiet der Theoretischen Biologie mit Schwerpunkt Modellierung evolutionsbiologischer und ökologischer Prozesse arbeiten, werden zur Bewerbung aufgefordert. Besonders erwünscht sind Untersuchungen zu biologischen Interaktionen (z.B. Evolution von Kooperation/Konflikt, Mutualismus/Parasitismus, „multi-level selection“, der Interaktionen von Genen). Gewünscht sind Interaktionen mit bestehenden Arbeitsgruppen der Universität Freiburg, inklusive solcher, die eine molekulare Arbeitsausrichtung haben, sowie die aktive Teilnahme an der Planung eines SFBs oder einer Graduiertenschule zum Thema „biologische Interaktionen“. Die/der Stelleninhaber/-in soll die Bereiche Evolutionsbiologie und Zoologie in der Lehre vertreten und an den Bachelor- und Masterstudiengängen sowie der strukturierten Ausbildung von Doktoranden/- innen mitwirken. Die Juniorprofessur ist mitverantwortlich für die Lehramtsausbildung im Bereich „Biodiversität & Nachhaltigkeit“.
Einstellungsvoraussetzungen sind neben den allgemeinen dienstrechtlichen Voraussetzungen ein abgeschlossenes Hochschulstudium, pädagogische Eignung und eine besondere Befähigung zu wissenschaftlicher Arbeit, die durch die herausragende Qualität einer Promotion nachgewiesen wird.
Die Stelle wird zunächst auf vier Jahre befristet. Nach erfolgreicher Zwischenevaluation kann sie um weitere zwei Jahre auf insgesamt sechs Jahre verlängert werden.
Zudem wird nach erfolgreicher Zwischenevaluation das Tenure-Verfahren nach W3 eingeleitet. Die Tenure-Verfahren sind in Satzung und Qualitätssicherungskonzept für Juniorprofessuren mit und ohne Tenure Track geregelt und mit dem Wissenschaftsministerium abgestimmt. Voraussetzung für die Gewährung von Tenure und die anschließende Überführung auf eine W3-Professur ist (1.) die Erfüllung der Anforderungen gemäß Satzung und Qualitätssicherungskonzept und (2.) die Erfüllung der durch die Fakultät für Biologie festgelegten fachspezifischen Kriterien.
Für die hier ausgeschriebene Position freuen wir uns besonders über Bewerbungen von Frauen. Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt eingestellt. Folgende Bewerbungsunterlagen werden erbeten:

• Lebenslauf
• Zeugnisse und Urkunden sowie Referenzen
• Vollständiges Schriften- und Vortragsverzeichnis unter Nennung der zehn wichtigsten Publikationen
• Forschungskonzept

Die Stelle ist auf 4 Jahre befristet. Die Vergütung erfolgt nach W1. Bitte bewerben Sie sich mit aussagekräftigen Unterlagen unter der Kennz. 10915 bis spätestens 29.07.2018 bei: Dekanin der Fakultät für Biologie, Fakultät für Biologie, Schänzlestr. 1, D-79104 Freiburg, E-Mail: application@biologie.uni-freiburg.de.