Merkliste (0) ZEIT Online
Karriere Kontakt Impressum Nutzungsbedingungen Datenschutz Jobnewsletter BOA Berufstest Mediadaten Cookies & Tracking

14 Stellenangebote zu
Wirtschaft, Management, Verwaltung Soziologie Professor/in Nordrhein-Westfalen

  • Professur (W2) für Personal & Digitale Arbeitswelt

    20.06.2018 Technische Hochschule Köln Köln Professur (W2) für Personal & Digitale Arbeitswelt - Technische Hochschule Köln - Logo
  • Top Job

    Professur für Allgemeine Betriebswirtschaftslehre, insbesondere Management, Personal und Organisation

    14.12.2020 Hochschule für Finanzwirtschaft & Management Bonn Professur für Allgemeine Betriebswirtschaftslehre, insbesondere Management, Personal und Organisation - Hochschule für Finanzwirtschaft & Management - Logo
  • Professur Verwaltungswissenschaften (W2) in der Fakultät Kommunikation und Umwelt am Campus Kamp-Lintfort

    27.01.2021 Hochschule Rhein-Waal Kamp-Lintfort Professur Verwaltungswissenschaften (W2) in der Fakultät Kommunikation und Umwelt am Campus Kamp-Lintfort - Hochschule Rhein-Waal - Logo
  • Assistant Professorship (W1) in Machine Learning in Smart Markets, no Tenure Track

    25.01.2021 Universität zu Köln Köln Assistant Professorship (W1) in Machine Learning in Smart Markets, no Tenure Track - Universität zu Köln - Logo
  • Assistant Professorship (W1) in Sociology, Empirical Methods in Vocational Education and Training

    25.01.2021 University of Cologne Köln Assistant Professorship (W1) in Sociology, Empirical Methods in Vocational Education and Training - University of Cologne - Logo
  • Professur (W2) für Soziologie: "Methoden der Sozialforschung, mit dem Schwerpunkt: Dynamiken der Sozialstruktur"

    21.01.2021 Westfälische Wilhelms-Universität Münster (WWU) Münster
  • Professorship (W2) of sociology in "Methods of Social Research, with specialisation in Dynamics of Social Structure"

    21.01.2021 International Graduate School BACCARA - University of Münster Münster Professorship (W2) of sociology in "Methods of Social Research, with specialisation in Dynamics of Social Structure" - International Graduate School BACCARA - University of Münster - Logo
  • Professur mit dem Schwerpunkt Physiotherapie

    21.01.2021 HSD Hochschule Döpfer GmbH Köln Professur mit dem Schwerpunkt Physiotherapie - HSD Hochschule Döpfer GmbH - Logo
  • Professur für Künstlerisches Handeln im Unternehmenskontext

    20.01.2021 Alanus Hochschule gGmbH Alfter Professur für Künstlerisches Handeln im Unternehmenskontext - Alanus Hochschule gGmbH - Logo
  • Professuren in der Fakultät Technology and Engineering

    18.01.2021 Steinbeis-Hochschule deutschlandweit
  • Professur „Betriebswirtschaftslehre, insbesondere Unternehmensfinanzierung“

    15.01.2021 Fachhochschule Aachen Aachen Professur „Betriebswirtschaftslehre,  insbesondere Unternehmensfinanzierung“ - Fachhochschule Aachen - Logo
  • Professur Accounting

    14.01.2021 IUBH Internationale Hochschule deutschlandweit
  • Professur (W3) für Soziologie / Transnationalisierung, Migration und Arbeit

    14.01.2021 Ruhr-Universität Bochum Bochum Professur (W3) für Soziologie / Transnationalisierung, Migration und Arbeit - Ruhr-Universität Bochum - Logo
  • University Professorship (W2) of Quantitative Methods

    12.01.2021 Private Universität Witten/Herdecke gGmbH Witten
  • Professur im Dualen Studium - Betriebswirtschaftslehre

    30.12.2020 IUBH Internationale Hochschule verschiedene Einsatzorte
Bitte beachten Sie: Diese Stellenanzeige ist nicht mehr aktiv.
Entdecken Sie hier weitere Stellenanzeigen auf academics, dem führenden Stellenmarkt für Wissenschaft und Forschung. Um regelmäßig per E-Mail über passende Stellen informiert zu werden, können Sie sich jederzeit kostenlos registrieren.

Professur (W2) für Personal & Digitale Arbeitswelt

Veröffentlicht am
20.06.2018
Bewerbungsfrist
01.08.2018
Vollzeit-Stelle
Technische Hochschule Köln
Köln
top
An der Fakultät für Wirtschafts- und Rechtswissenschaften der Technischen Hochschule Köln am Campus Südstadt ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt folgende W2-Professur zu besetzen:

Professur für Personal & Digitale Arbeitswelt

Kennziffer F041804
Ihre Aufgaben
Sie vertreten in der Lehre den Schwerpunkt "Personal und Digitale Arbeit" in den Bachelor- und Masterstudiengängen der Fakultät. Sie halten Lehrveranstaltungen in deutscher und englischer Sprache.

Mit Ihren Forschungsaktivitäten stärken Sie das Forschungsprofil der Fakultät und werben aktiv Drittmittel ein. Sie arbeiten aktiv in der Selbstverwaltung der Fakultät und im Institutsmanagement mit und sind bereit, hier Verantwortung zu übernehmen.
Ihr Profil Sie verfügen über ein abgeschlossenes Hochschulstudium sowie eine mehrjährige Berufserfahrung außerhalb der Hoch­schule in verantwortlicher Position im Per­sonal­management verbunden mit Erfahrungen mit Technologien im Personal­management sowie Digitalisierung der Arbeitswelt.

Sie sind eine wissenschaftlich ausgewiesene Persönlichkeit mit Promotion und möchten gerne ihr umfangreiches prak­tisches Know-how sowie Ihre Erfahrungen in Lehre und angewandter Forschung an unsere Studierenden weiter­geben. Idealerweise haben Sie bereits Erfahrungen in der Lehre gesammelt und sind bereit, moderne Hoch­schul­didaktik um­zu­setzen. Sie besitzen die Fähigkeit zur Ausrichtung des eigenen Denkens und Handelns auf die langfristigen Ziele der Hochschule sowie die Fähigkeit, Lösungen gemeinsam, interdisziplinär und technologiegestützt zu erarbeiten.
Bitte richten Sie Ihre Bewerbung mit den üblichen Unter­lagen bis zum 01.08.2018 unter Angabe der Kennziffer F041804 an den Präsidenten der TH Köln, z. Hd. Herrn Stephan Sieper, Gustav-Heinemann-Ufer 54, 50968 Köln. Berück­sichtigen Sie bitte, dass eine Rücksendung Ihrer Unter­lagen nicht erfolgt. Fragen zum Verfahren richten Sie bitte an Herrn Sieper unter 0221-8275-3138. Fachliche Fragen zu der Stelle beantwortet Ihnen gerne Prof. Dr. Christian Ernst unter 0221-8275-3905. Besuchen Sie auch unsere Homepage www.th-koeln.de/stellen.
Wir bieten Wissenschaftlerinnen und Wissen­schaftlern ein inspirierendes Wirkungsumfeld. Mit Technology, Arts and Sciences bringen wir unsere akademische Vielfalt, unsere Interdisziplinarität und unsere Internationalität zum Ausdruck. Mit diesem Anspruch verstehen wir uns in Lehre und Forschung als Modell für die Zukunft. Wir pflegen eine Kultur des Ermöglichens und ein partnerschaftliches Mit­ein­ander. Internationale Wissenschaftsstandards, Gendergerechtigkeit und Inklusion sind die Leitlinien unserer Personalentwicklung. Wir sind als familien­gerechte Hochschule zertifiziert.
top

Bewerten

Bewerten Sie hier Ihr Suchergebnis!
Vielen Dank für die Bewertung!
  • Karriere
  • Kontakt
  • Impressum
  • Nutzungsbedingungen
  • Datenschutz
  • Jobnewsletter
  • BOA Berufstest
  • Mediadaten
  • Cookies & Tracking
Hinweise zum Datenschutz
Die Verwaltung Ihrer Datenschutzeinstellungen kann aktuell nicht ausgespielt werden. Bitte prüfen Sie, ob Sie einen Adblocker, Pop-Up-blocker oder ähnliches verwenden und schalten Sie diese aus. Anschließend können Sie die Einstellungen zum Datenschutz vornehmen.
Genaue Informationen zur Nutzung Ihrer Daten finden Sie in unserer Datenschutzerklärung.