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Professur für „Verteilte Datensysteme, Informatik“
Fachbereich Informatik
(Besoldungsgruppe W2 LBesG NRW)

Der Fachbereich Informatik ist mit rund 3400 Studierenden, 36 Professor*innen und mehr als 50 Mitarbeiter*innen eine wesentliche Säule der Informatikausbildung der Region und des IT Standorts Dortmund. Neben dem natürlichen Schwerpunkt der Ausbildung zeichnet sich unser Fachbereich insbesondere durch eine kontinuierliche Weiterentwicklung im Interesse der Studierenden, der Lehrenden und Mitarbeiterinnen aber auch der Unternehmen der Region aus.

• Sie übernehmen Lehrveranstaltungen in der anwendungsorientierten Lehre in den Bachelor- und Master-Studiengängen des Fachbereichs, auch in Englisch.
• Insbesondere übernehmen sie Lehrveranstaltungen zu den Themengebieten:
  - Rechnerstrukturen und Betriebssysteme
  - IT Infrastruktur, Virtualisierung und Clouddienste
  - Skriptprogrammierung und Systemintegration
  - Grundlagenfächer der Informatik
  
• Sie bringen Ihre anwendungsbezogenen Kenntnisse und Erfahrungen aus mehreren der folgenden Fachgebiete in die Lehre und Forschung ein:
  - IT Service Management
  - Big Data Technologien
  - Virtualisierung von IT Infrastruktur inklusive SDN und NFV
  - Architekturen von verteilten Kommunikationssystemen, 5G Netzen, etc.
• Sie gestalten die Entwicklung des Fachbereichs Informatik und der FH Dortmund durch:
  - hochwertige Lehrangebote und den innovativen Einsatz von digitalen Lehrformaten
  - den Einsatz von projektbasierten Lehrformaten mit hoher Praxisnähe
  - Einführung bzw. Erweiterung von internationalen Lehrangeboten wie Exkursionen, Einbindung von Gastdozenten, gemeinschaftlichen Lehrangeboten mit Partnerhochschulen
• Sie setzen innovative Ideen für anwendungsbezogene Forschungs- und Entwicklungsaufgaben um und zeigen den Einklang von Forschung und Lehre.
  

• Sie verfügen über einen facheinschlägigen Hochschulabschluss im Bereich der Informatik oder Informationstechnik bzw. einem eng verwandten Gebieten.
• Sie weisen ihre Befähigung zum wissenschaftlichen Arbeiten durch eine mit überdurchschnittlichen Leistungen abgeschlossene Promotion nach.
• Sie besitzen sehr gute Kenntnisse in mindestens einem der genannten Fachgebiete nachgewiesen durch langjährige berufspraktische oder wissenschaftliche Tätigkeit und entsprechende Erfolge.
• Sie waren idealerweise bereits in einer lehrenden Position tätig.
• Sie sind erfahren in der Akquise, Beantragung und Bearbeitung sowie im Management von Forschungs- und Entwicklungsprojekten.
  

Ihre Einstellungsvoraussetzungen ergeben sich aus § 36 Hochschulgesetz NRW. Sollten Sie zum Zeitpunkt der Ernennung das 50. Lebensjahr überschritten haben, werden Sie i.d.R. im privatrechtlichen Dienstverhältnis beschäftigt.

• bieten – die Vorteile des öffentlichen Dienstes, insbesondere die Beschäftigung im Rahmen des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst der Länder (TV-L).
• fördern – die Anwendung neuester wissenschaftlicher Erkenntnisse sowie die Weiterentwicklung durch ein umfangreiches Fort- und Weiterbildungsangebot.
• fokussieren – Familie und Gesundheit durch flexible Arbeits-/Teilzeitmodelle, Telearbeit/Home Office sowie durch die Angebote des Familienservice und des Gesundheitsmanagements.
• ge­währleisten – ein modernes Hochschulumfeld geprägt von einzigartigen Standortvorteilen und einer guten Verkehrsanbindung inmitten der pulsierenden Ruhrmetropole Dortmund.

Die Bewerbung geeigneter Menschen mit Schwerbehinderung und Menschen mit Behinderung, die diesen gleichgestellt sind, im Sinne des § 2 SGB IX sind erwünscht. Außerdem streben wir eine Erhöhung des Frauen­anteils an und begrüßen da­her Be­werbungen von Kandidatinnen ganz besonders. Im Falle der Berufung wird eine Verlagerung des Lebensmittelpunktes nach Dortmund erwartet.