Am 01.11.2009 wurde in Bochum die bundesweit erste staatliche Hochschule für Gesundheit gegründet. Die Hochschule bietet Studienplätze in unterschiedlichen Studiengängen des Themenfeldes Gesundheit an und leistet damit einen wichtigen Beitrag zur Akademisierung von Gesundheitsberufen sowie zur Optimierung von Versorgungsstrukturen. Die Hochschule sucht engagierte Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter, die die Weiterentwicklung der Hochschule im Zukunftssektor Gesundheit mitgestalten möchten – interdisziplinär, innovativ und offen für neue Perspektiven.

Im Department für Angewandte Gesundheitswissenschaften ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt folgende Professur zu besetzen:

W2-Professur
‚Hebammenwissenschaft‘ (w/m/d)

Ihr Aufgabengebiet:

• Vertretung des Fachgebiets Hebammenwissenschaft in Lehre, Forschung und Weiterbildung
• Lehre in fachspezifischen und -verwandten, interprofessionellen und grundlagenorientierten Modulen
• Lernprozess- und Praxisbegleitung von Bachelor- und Masterstudierenden
• Entwicklung und Gestaltung von Praxisprojekten
• Mitarbeit bei der Weiterentwicklung und Umsetzung von Bachelor- und Masterstudiengängen
• Mitarbeit bei der Weiterentwicklung weiterer Studiengänge mit Relevanz für die Hebammenarbeit
• Aktive Beteiligung an Hebammenforschung und Forschungsaktivitäten der Hochschule
• Auf- und Ausbau nationaler und internationaler Kooperationen in Forschung und Lehre

Ihr Profil:

• Abgeschlossenes Studium der Hebammenwissenschaft oder in einer relevanten Bezugswissenschaft
• Einschlägige berufliche Ausbildung und fundierte Berufserfahrung als Hebamme/Entbindungspfleger
• Besondere Befähigung zu wissenschaftlicher Arbeit, die durch die Qualität einer abgeschlossenen und einschlägigen Promotion nachgewiesen wird
• Pädagogische Eignung durch Erfahrung in Lehre und Ausbildung
• Einschlägige Forschungserfahrung wünschenswert
• Wünschenswert sind Erfahrungen in Projektmanagement und in inter- und multiprofessionellen Kooperationen

Allgemeine Aufgaben:
Die Hochschule erwartet neben den einschlägigen wissenschaftlichen Kompetenzen, dass die Bewerbenden Kenntnisse und berufliche Erfahrungen mitbringt, die sie befähigen, die besonderen Herausforderungen, die mit der Entwicklung neuer Handlungsfelder im Gesundheitswesen einhergehen, kreativ und innovativ zu bewältigen und an einer gezielten Professionalisierung der Gesundheitsberufe mitzuwirken. Darüber hinaus wird erwartet, an der Weiterentwicklung und Evaluation der einzelnen Studiengänge mitzuarbeiten und zu nationaler und inter-nationaler Reputation der Hochschule beizutragen. Die Initiierung von Forschungs- und Drittmittelprojekten und die aktive Weiterentwicklung der einzelnen Wissenschaftsfelder ist eine wesentliche Aufgabenstellung der Hochschullehrenden. Zudem ist die engagierte Mitarbeit in der Selbstverwaltung der Hochschule Bestandteil des Aufgabenprofils. Die Studiengänge an der Hochschule für Gesundheit sind interprofessionell angelegt. Daher wird eine besondere Bereitschaft und Fähigkeit zu interdisziplinärer Kooperation erwartet.

Die Einstellungsvoraussetzungen des § 36 Hochschulgesetz NRW können auf unserer Homepage unter www.hs-gesundheit.de Stichwort „Stellenausschreibungen“ eingesehen werden.

Ziel der hsg ist es, den Anteil von Frauen in Bereichen, in denen Frauen unterrepräsentiert sind, zu erhöhen und deren Karrieren besonders zu fördern. Sie fordert deshalb einschlägig qualifizierte Wissenschaftlerinnen nachdrücklich zur Bewerbung auf. In diesen Bereichen werden Frauen bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt berücksichtigt, sofern nicht in der Person eines Mitbewerbers liegende Gründe überwiegen.

Bewerbungen von Menschen mit Schwerbehinderung werden bei gleicher Qualifikation bevorzugt berücksichtigt.

Fühlen Sie sich angesprochen? Dann freuen wir uns über Ihre Online-Bewerbung bis zum 14.02.2021.

Hochschule für Gesundheit, Dezernat I - Personal
Gesundheitscampus 6-8, 44801 Bochum
www.hs-gesundheit.de