Im Institut für Betriebswirtschaft und Wirtschaftsinformatik, Abteilung Wirtschaftswissenschaft und ihre Didaktik, des Fach­bereichs 4 - Mathematik, Naturwissenschaften, Wirtschaft & Informatik - ist zum 01.01.2021 eine Stelle als

Projektkoordinator/-in mit Lehrtätigkeit (m/w/d)

zunächst bis zum 08.04.2021 im Rahmen einer Mutterschutzvertretung zu besetzen. Es besteht die Option einer Verlängerung aufgrund einer sich anschließenden Elternzeit von voraussichtlich einem Jahr.

Aufgaben:
Die Aufgaben sind in den Fachgebieten Wirtschaftswissenschaften, Wirtschaftspsychologie sowie Gründungsförderung angesiedelt.

• Mitwirkung in der fachlichen Betreuung der universitären Gründungsförderung, insbesondere im Bereich Evaluation der Förderangebote
• Angebot von Lehrveranstaltungen (Wirtschaftspsychologie, Masterseminar zur Betreuung von Abschlussarbeiten, Gesellschaftlicher Wandel) im Umfang von 3 Lehrveranstaltungsstunden (LVS) pro Semester vorbereiten, durchführen, nachbereiten
• Betreuung Studierender bei ihren Seminar- und Abschlussarbeiten sowie Studienprojekten
• Unterstützung der abteilungsinternen Verwaltungsarbeit

Voraussetzungen:

• abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium vorzugsweise im Bereich (Wirtschafts-)Psychologie, Wirtschafts­wissenschaften (BWL, VWL, WiInfo, WiIng) oder Wirtschaftspädagogik/Lehramt Wirtschaft
• Teamfähigkeit, Engagement
• Fähigkeit, sich schnell in neue Aufgaben einzuarbeiten und eigene Arbeiten nachvollziehbar sowie sorgfältig zu dokumentieren

Als familiengerechte Hochschule bieten wir ein abwechslungsreiches, interdisziplinäres Aufgabenspektrum, flexible Arbeitszeiten, regelmäßige Fort- und Weiterbildungen und eine Jahressonderzahlung im Rahmen des TV-L. Es erwartet Sie ein dynamisches, engagiertes und aufgeschlossenes Team.

Die Stiftung Universität Hildesheim hat sich ein Leitbild gegeben, in dem sie Wert auf Gender- und Diversitykompetenz legt.

Die Stiftung Universität Hildesheim will die berufliche Gleichstellung von Frauen und Männern besonders fördern. Daher strebt sie eine Erhöhung des im jeweiligen Bereich unterrepräsentierten Geschlechts an.

Bewerbungen von Bewerberinnen und Bewerbern mit Schwerbehinderung werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Ein Nachweis ist beizufügen.

Für Fragen steht Ihnen Prof. Dr. Athanassios Pitsoulis per E-Mail unter pitsoulis@uni-hildesheim.de gern zur Verfügung.

Zu Zwecken der Durchführung des Bewerbungsverfahrens werden personenbezogene Daten gespeichert und verarbeitet.

Bitte senden Sie Ihre Bewerbung nebst Anlagen auf dem Postweg bis zum 14.12.2020 unter Angabe der Kennziffer 2021/18 an den Präsidenten der Universität Hildesheim, Dezernat für Personal- und Rechtsangelegenheiten, Universitätsplatz 1, 31141 Hildesheim.

Zusätzlich senden Sie Ihre Unterlagen bitte in einem PDF-Dokument (< 20 MB) per E-Mail an wiwid@uni-hildesheim.de.

Wenn Sie die Rücksendung der eingereichten Unterlagen wünschen, fügen Sie bitte Ihrer Bewerbung einen ausreichend frankierten und an Sie adressierten Rückumschlag bei. Die Bewerbungsunterlagen werden andernfalls unverzüglich nach Abschluss des Personalauswahlverfahrens vernichtet.

Bitte haben Sie Verständnis, dass Eingangsbestätigungen und Zwischennachrichten nicht versandt werden können.