Das Alfred-Wegener-Institut Helmholtz-Zentrum für Polar- und Meeresforschung ist eine von der Bundesrepublik Deutschland, der Freien Hansestadt Bremen und den Ländern Brandenburg, Schleswig-Holstein und Niedersachsen getragene Forschungseinrichtung mit rund 1.200 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern. In einem breiten multidisziplinären Ansatz betreiben wir Polar- und Meeresforschung und leisten dabei im Verbund mit zahlreichen universitären und außeruniversitären Forschungseinrichtungen einen wichtigen Beitrag zur globalen Umwelt-, Erdsystem- und Paläoklimaforschung.
Referent/in für Ausstellungen, Veranstaltungen und Kooperationen (m/w/d)
Hintergrund
Die Stabsstelle Kommunikation und Medien des Alfred-Wegener-Instituts sucht zum 1. Oktober 2022 eine Referentin/ einen Referenten (m/w/d) für Ausstellungen, Veranstaltungen und Kooperationen in der Wissenschaftskommunikation befristet bis 31.12.2023 im Rahmen einer Elternzeitvertretung.
Aufgaben
- Konzeption, Organisation und Durchführung von virtuellen, analogen und hybriden öffentlichkeitswirksamen und AWI-internen Veranstaltungen
- Budgetplanung und Budgetcontrolling für Veranstaltungen
- Erstellung von Sicherheitskonzepten und Gefährdungsbeurteilungen für Veranstaltungen
- Konzeption, Planung und Umsetzung von Ausstellungen an der Schnittstelle von Wissenschaft und Kunst / Kultur
- Organisation von Kooperationsprojekten an der Schnittstelle von Wissenschaft und Kunst / Kultur
- Konzeptionelle Tätigkeiten zur Vermittlung von Themen der Polar- und Meeresforschung an verschiedene Zielgruppen in verschiedenartigen wissensvermittelnden Formaten.
- Bearbeitung von Referent/innenanfragen für Vorträge und Kooperationsbeteiligungen
Voraussetzungen
- Abgeschlossenes Hochschulstudium (Bachelor) in einem kulturwissenschaftlichen oder naturwissenschaftlichen Bereich
- Umfangreiche Kenntnisse im Projektmanagement und in der Veranstaltungsorganisation; sehr gute Organisationskompetenzen
- Sehr gute Kenntnisse in der Vermittlung von komplexen Themen für verschiedene Zielgruppen
- Einschlägige Erfahrungen in der Wissenschaftskommunikation
- Sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
- Ausgeprägte Teamfähigkeit und serviceorientiertes Auftreten
- Kreativität, Flexibilität, Durchsetzungsvermögen
Wünschenswerte Fähigkeiten und Kenntnisse
- Erfahrungen in der Zusammenarbeit mit Museen, Galerien, Theatern und weiteren kulturellen Einrichtungen
- Gute Kenntnis der Kultur- und Veranstaltungsszene in Bremen/Bremerhaven und die Bereitschaft, sich auch an anderen AWI-Standorten ein entsprechendes Netzwerk aufzubauen
Weitere Informationen
Weitere Informationen erhalten Sie bei
Sebastian Grote (
sebastian.grote@awi.de; +49(471)4831-2006).
Die Stelle ist bis zum 31.12.2023 im Rahmen einer Elternzeitvertretung befristet und wird in Vollzeit ausgeschrieben. Die Tätigkeit eignet sich auch für eine Beschäftigung in Teilzeit.
Die Vergütung ist abhängig von Ihrer Qualifikation sowie den Ihnen übertragenen Aufgaben bis Entgeltgruppe
11 möglich und richtet sich nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen
Dienst des Bundes (TVöD-Bund). Der Dienstort ist
Bremerhaven.
Wir bieten
- exzellente Forschung
- Zusammenarbeit und Kooperation - institutsintern, national und international, interdisziplinär
- Chancen, sich zu entwickeln – auf der eigenen Stelle, auf andere Stellen hin und aus dem AWI heraus
- eine gelebte Kultur der Vereinbarkeit von Beruf und Familie – auditiert, und noch mehr als das
- herausragende Forschungsinfrastruktur – Schiffe, Stationen, Flugzeuge, Labore und mehr
- ein internationales Umfeld – alltägliche Kontakte zu Menschen aus aller Welt
- Grundlagenforschung mit gesellschaftlicher und politischer Relevanz
- flache Hierarchien – Freiheit und Verantwortung
- spannende Themen – auch in Technik, Verwaltung und Infrastruktur
Chancengleichheit ist ein fester Bestandteil unserer Personalpolitik. Das AWI strebt die Erhöhung des Frauenanteils an und ermutigt daher qualifizierte Interessentinnen ausdrücklich zur Bewerbung.
Schwerbehinderte Bewerber/innen werden bei gleicher fachlicher und persönlicher Eignung bevorzugt. Über verschiedene Maßnahmen wird gezielt die Vereinbarkeit von Beruf und Familie gefördert. Aufgrund unserer familienbewussten Personalpolitik wurde uns das Zertifikat zum Audit „Beruf und Familie“ verliehen.
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
Bewerben können Sie sich bis zum
14. August 2022 ausschließlich online.
Referenznummer: 22/114/G/KM-b.