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1 Stellenangebot zu
Wissenschaftsmanagement Assistent/in, Referent/in Bayern Hochschule

  • Referent (m/w/d) Akkreditierung und Studiengangsentwicklung

    21.01.2022 Hochschule für angewandte Wissenschaften München München Referent (m/w/d) Akkreditierung und Studiengangsentwicklung - Hochschule für angewandte Wissenschaften München - Logo
  • Forschungsreferent/-in (m/w/d) zur Unterstützung der Exzellenzstrategie im Research Advancement Centre

    13.05.2022 Julius-Maximilians-Universität Würzburg Würzburg Forschungsreferent/-in (m/w/d) zur Unterstützung der Exzellenzstrategie im Research Advancement Centre - Julius-Maximilians-Universität Würzburg - Logo
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Referent (m/w/d) Akkreditierung und Studiengangsentwicklung

Veröffentlicht am
21.01.2022
Bewerbungsfrist
10.02.2022
Hochschule für angewandte Wissenschaften München
München

Hochschule
München
University of
Applied Sciences

hm.edu
Die Hochschule München ist eine der größten Hochschulen für angewandte Wissenschaften in Deutschland. Wir sehen unsere Herausforderung und Verpflichtung in einer aktiven und innovativen Zukunftsgestaltung durch Lehre, Forschung und Transfer. Die Zusammenarbeit mit Partnern aus Wirtschaft und Gesellschaft ist für uns von zentraler Bedeutung.
Die Stabsabteilung Qualitätsmanagement sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen

Referenten Akkreditierung und Studiengangsentwicklung (m/w/d)
in Vollzeit mit 40,1 Std./Wo.

Kennziffer: QM-01-22

Ihre Aufgaben:

  • Sie unterstützen, beraten und begleiten unsere Fakultäten in der Programmakkreditierung
  • Sie entwickeln unsere Prozesse zur Studiengangsentwicklung und -akkreditierung weiter
  • Sie wirken bei der Weiterentwicklung und Dokumentation des Qualitätsmanagementsystems mit
  • Sie unterstützen uns dabei, die Umstellung des Programmakkreditierungsbetriebs auf einen Systemakkreditierungsbetrieb zu realisieren

Ihr Profil:

  • Erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium, wünschenswert in der Fachrichtung angewandte Sozial-, Wirtschaftswissenschaften
  • Erfahrung im Hochschulbereich und/oder Qualitätsmanagement von Vorteil
  • Eigenständige und serviceorientierte Arbeitsweise
  • Ausgeprägte Kommunikationskompetenz und Teamfähigkeit
  • Souveränität, Selbstbewusstsein und Umsetzungsstärke runden Ihr Profil ab

Wir bieten:

  • Einen bis zum 30.11.2026 befristeten Arbeitsvertrag
  • Eine Vergütung in der Entgeltgruppe 11 TV-L
  • Die Möglichkeit zur Beantragung von Homeoffice
  • Eine vielseitige und gestaltbare Aufgabe
  • Ein Team aus engagierten Kollegen und Kolleginnen mit einem wertschätzenden Miteinander
  • Einen modern ausgestatteten Arbeitsplatz in zentraler und verkehrsgünstiger Lage Münchens mit flexiblen Arbeitszeiten, vergünstigten Job Tickets im ÖPNV sowie kostenfreier Nutzung unserer Tiefgarage
  • Sozialleistungen entsprechend den Regelungen des öffentlichen Dienstes einschließlich zusätzlicher Altersversorgung
Die Ausgestaltung des Arbeitsverhältnisses richtet sich nach den Bestimmungen des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst der Länder (TV-L). Bitte informieren Sie sich z. B. unter http://www.lff.bayern.de/bezuege/arbeitnehmer/#entgelt über die Entgelttabelle des TV-L.
Es besteht grundsätzlich die Möglichkeit der Teilzeitbeschäftigung.
BewerberInnen mit Schwerbehinderung werden bei ansonsten im Wesentlichen gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt eingestellt.
Kommen Sie bei Fragen zum Bewerbungsprozess auf uns zu: 089 1265‑4846
Bei fachlichen Fragen hilft Ihnen gerne Dr. Karolina Engenhorst weiter: 089 1265‑1452


Bewerben Sie sich über unser Online-Portal bis zum 17.01.2022.

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