An der Universität Wien (mit 20 Fakultäten und Zentren, 179 Studienrichtungen, ca. 10.000 Mitarbeiter*innen und rund 90.000 Studierenden) ist ab 01.03.2022 die Position einer*eines
Senior Lecturer (m/w/d)
am Institut für Anglistik und Amerikanistik
zu besetzen.
Kennzahl der Ausschreibung: 11945
Das Institut für Anglistik und Amerikanistik mit seinen Teilfächern Literatur-, Kultur- und Sprachwissenschaft zeichnet sich durch eine aktive Lehr- und Forschungstätigkeit seiner mehr als 80 wissenschaftlichen Mitarbeiter*innen aus. Derzeit studieren bei uns ca. 4000 Studierende in Lehramts-, Bachelor-, Master- und PhD-Studienprogrammen.
Zur Unterstützung der Lehre im Bereich der englischen Sprachkompetenz suchen wir eine*n engagierte*n Mitarbeiter*in als Senior Lecturer. Diese Stelle ist zunächst auf 4 Jahre befristet. Im Falle einer positiven Evaluierung am Ende des Befristungszeitraums kann die Stelle entfristet werden.
Dauer der Befristung: 4 Jahr/e
Beschäftigungsausmaß: 40.0 Stunden, dies beinhaltet eine Lehrverpflichtung von durchschnittlich 17 Semesterwochenstunden Sprachlehre.
Einstufung gemäß Kollektivvertrag: §48 VwGr. B1 Grundstufe (praedoc)
Darüber hinaus können anrechenbare Berufserfahrungen die Einstufung und damit das Entgelt bestimmen.
Ihre Aufgaben:
Als Senior Lecturer werden Sie überwiegend in der Lehre im Fachbereich englische Sprachkompetenz (CEFR Level C1 bis C2) eingesetzt. Sie verfügen daher neben einem einschlägigen Universitätsabschluss bereits über mehrjährige Lehrerfahrung in diesem Bereich. Wünschenswert sind weitergehende Qualifikationen in einem oder mehreren der folgenden Bereiche: teaching writing, advanced reading, lexikalische Kompetenzen, Textanalyse, Sprachmittlung (text mediation), English for Specific Purposes, gesprochene Sprache und Präsentation. Sie sind bereit, sich aktiv in die Entwicklung unseres Lehrangebots einzubringen.
Die laufende Rezeption des aktuellen Stands der Wissenschaft sowie die didaktische Weiterbildung und die Übernahme von Forschungsaufgaben während der lehrveranstaltungsfreien Zeit werden erwartet. Daneben ist die Übernahme von Verwaltungstätigkeiten, insbesondere in der Administration der Lehre, Teil der Aufgabenstellung.
Ihr Profil:
Voraussetzungen für eine Bewerbung bzw. Aufnahmebedingungen:
a. Abgeschlossenes Master-, Diplom- oder Lehramtsstudium der Anglistik mit Schwerpunkt TESL/TEFL
b. Mehrjährige selbständige Lehrtätigkeit an einer postsekundären Bildungseinrichtung
Bewerbungsunterlagen:
a. CV und Zeugnisse, Nachweise, gegebenenfalls Evaluierungsergebnisse, etc.
b. Motivationsschreiben (max. 2 Seiten)
c. Vorlage eines didaktischen Konzepts (max. 2 Seiten)
d. Liste der abgehaltenen Lehrveranstaltungen
e. Publikationsliste und Liste durchgeführter Forschungsprojekte
Forschungsfächer:
Hauptforschungsfach
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Spezielle Forschungsfächer |
Wichtigkeit |
Sprach- und Literaturwissenschaften
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Anglistik |
Musskriterium |
Ihre Bewerbung:
Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung mit Motivationsschreiben unter der Kennzahl 11945, welche Sie bis zum 14.11.2021 bevorzugt über unser Job Center (
http://jobcenter.univie.ac.at/) an uns übermitteln.
Für nähere Auskünfte über die ausgeschriebene Position wenden Sie sich bitte an Pasterk, Michaela +43-1-4277-42420.
Die Universität Wien betreibt eine antidiskriminatorische Anstellungspolitik und legt Wert auf Chancengleichheit und Diversität (
http://diversity.univie.ac.at/). Insbesondere wird eine Erhöhung des Frauenanteils in Leitungspositionen und beim wissenschaftlichen Personal angestrebt. Frauen werden bei gleicher Qualifikation vorrangig aufgenommen.
DLE Personalwesen und Frauenförderung der Universität Wien
Kennzahl der Ausschreibung: 11945
E-Mail:
jobcenter@univie.ac.at