1 Stellenangebot zu
Recht Spezialist/in, Fachkraft Baden-Württemberg Unternehmen
Spezialist Labour Relations/Arbeitsrecht (m/w/d)
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Vollzeit-Stelle
Spezialist Labour Relations/Arbeitsrecht (w/m/x)
Oberkochen
Erleben Sie die Innovationskraft eines globalen Technologieführers. Entwickeln Sie spannende Lösungen in einem abwechslungsreichen, stabilen und zukunftsorientierten Arbeitsumfeld. Sie erwartet eine moderne Arbeitsatmosphäre mit einer offenen, inspirierenden Unternehmenskultur und engagierten Kollegen!Sie werden
- an nationalen und internationalen M&A Projekten sowie Projekten der strategischen Konzernentwicklung als HR- und Arbeitsrechts Experte mitarbeiten
- innovative und bedarfsgerechte personalpolitische Arbeitsbedingungen sowie deren konzernweite Implementierung zusammen mit den Geschäftsbereichen gestalten
- komplexe individual- und kollektivarbeitsrechtliche sowie tarifrechtliche Themen als Inhouse Spezialist übernehmen
- Veränderungsprozesse, z.B. Betriebsübergänge oder Interessenausgleichs- und Sozialplanverhandlungen konzeptionell begleiten und umsetzen
- arbeitsvertragliche Fragen hinsichtlich des globalen Top-Managements, sowie die Steuerung externer, internationaler Anwälte in diesem Kontext begleiten und umsetzen
- (Konzern-) Betriebsvereinbarungen verhandeln und erstellen
- eng mit unterschiedlichen Mitbestimmungsgremien und Tarifparteien sowie den lokalen und globalen HRAbteilungen zusammenarbeiten
Sie haben
- Ihr Studium der Rechtswissenschaften (1. und 2. Staatsexamen) / Wirtschaftsrecht mit Schwerpunkt Arbeitsrecht erfolgreich abgeschlossen und idealerweise einen zusätzlichen internationalen Abschluss (LL.M. o.ä.) oder eine Promotion
- idealerweise erste praktische Erfahrungen in einer Personalabteilung eines internationalen Konzernunternehmens
- nachgewiesene und umfangreiche Kenntnisse im individuellen und kollektiven Arbeitsrecht, idealerweise sind Sie vertraut in der Zusammenarbeit mit Mitbestimmungsgremien
- vorzugsweise Kenntnisse über Tarifverträge in der Metall- und Elektroindustrie
- eine konzeptionelle Stärke und ein analytisches Denkvermögen sowie ein ausgeprägtes Verständnis für wirtschaftliche Zusammenhänge
- Entscheidungsfreude und Umsetzungsstärke sowie eine Problemlösungskompetenz
- die Fähigkeit komplexe Sachverhalte adressatengerecht zu formulieren
- starke Team,- Kommunikations- und Verhandlungsfähigkeiten
- gute Englischkenntnisse und einen sicherer Umgang mit MS Office
Bei ZEISS fördern wir kreatives Denken und Innovation. Wir arbeiten in dynamischen und
interdisziplinären Teams und bieten Ihnen individuelle Entwicklungsperspektiven sowie
Flexibilität bei der Gestaltung Ihrer Arbeit. Wir engagieren uns für unsere Mitarbeiter und
übernehmen besondere Verantwortung für die Gesellschaft und den Erhalt unserer Umwelt.
Diese zentralen Werte prägen seit über 170 Jahren die Unternehmenskultur von ZEISS.
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