Teamleiter / Teamleiterin IT Infrastructure (m/w/d)

Der Zeitverlag.

Die Innovationskraft, der Ideenreichtum und der Anspruch unseres Medienhauses drücken sich in vielen Facetten aus: in Deutschlands größter Qualitätszeitung DIE ZEIT, Online-Aktivitäten, ZEIT Reisen, den ZEIT Magazinen, einem umfangreichen Veranstaltungs- und Konferenzgeschäft und exklusiven Sondereditionen. Leben Sie Ihre Talente in einem dynamischen Umfeld aus, das Tradition, Werte und Kreativität vereint.

Optimaler IT-Einsatz.

Als Teamleiter:in IT-Infrastructure (m/w/d) verantworten Sie die zentrale IT-Infrastruktur der ZEIT Verlagsgruppe. Sie führen und organisieren zuverlässig Ihr eigenes Team, steuern zielgerichtet externe Dienstleister und ermöglichen unseren ca. 1.300 Mitarbeitenden die tägliche Arbeit. Ihre Aufgaben umfassen neben dem Systembetrieb von Servern, Netzwerken, Storage oder der Microsoft-Infrastruktur auch die Veränderung und Neueinführung von Systemen und Produkten. In IT-Projekten agieren Sie als IT-Architekt und überzeugen sowohl mit taktischer als auch mit operativer Denkweise. So entwickeln Sie in enger Abstimmung mit anderen Bereichen die IT-Landschaft der ZEIT Verlagsgruppe kontinuierlich weiter. IT-Sicherheit steht für Sie bei allen Aktivitäten immer im Fokus. Sie evaluieren aktuelle Security-Technologien, führen diese ein und organisieren zugehörige Betriebsprozesse. In Ihrer Rolle arbeiten Sie operativ in Ihrem Team mit. Sie behalten den Gesamtblick, legen Ihren fachlichen Schwerpunkt aber auf nachstehende Technologien/Services.

Ihre Aufgaben und Verantwortungsbereiche im Detail.

• Führung und Weiterentwicklung des Teams
• Personaleinsatzplanung, Kapazitätssteuerung und Personalentwicklung
• Sicherstellung reibungsloser und schneller Betriebs- und Support-Prozesse (als 2nd Level)
• Abstimmung der Prozess zwischen den beteiligten Support-Einheiten (1st, 2nd und 3rd Level)
• Incident- und Problem-Management sowie serviceorientierter Kontakt mit den Anwendern
• Kontinuierliche Optimierung der Betriebsprozesse und Strukturen
• Unterstützung der IT-Leitung bei der Planung und Umsetzung der IT-Strategie
• Steuerung von Lieferanten und Dienstleistern
• Steuerung und Mitarbeit in IT-Projekten
• Architekturverantwortung innerhalb des Wirkungsbereichs der IT-Infrastruktur
• Gewährleistung der Verfügbarkeit, Betriebsfähigkeit und IT-Sicherheit
• Sicherstellung der Systemdokumentationen und Pflege der Wissensdatenbank

Unsere Technologien - Ihre Expertise.

Diese Technologien kommen bei uns zum Einsatz und sollten von Ihnen administriert werden können:

• LAN: Strukturiertes LAN mit Kanalswitchen, Alcatel und Nexans, WLAN
• WAN: Providersteuerung, grundlegendes Verständnis eingesetzter Technologien, OSPF, IPSec
• Internet: Autonome Systeme, Routing, BGP, DNS, SPF, DKIM, SSL, Webserver, Hosting, Blackhole Routing
• Security / Monitoring: ZScaler, Checkpoint Firewall, Zabbix Monitoring, Nessus, Microsoft Defender (E5 Security), Linux Firewalling
• Windows Client-Config: Matrix42, Intune, GPOs
• Linux: Weitreichende Kenntnisse der Linux-Systemadministration, Installation, Networking, Deployment, Absicherung, Patching, (überwiegend Ubuntu)
• VMware: Administration, Netapp-Integration, Verwaltung von VMs
• Storage: Netapp Metrocluster, Snapmirror, Snaplock, hybrider Storage (Block- und Filestorage)
• Backup: Netapp, Veeam, Veeam for O365
• Programmiersprachen: Powershell, mind. eine Linux-Scriptsprache wie perl, python oder bash

Wünschenswert sind Kenntnisse und Erfahrungen zu den Microsoft-Technologien:

• Windows-Server
• AD + AzureAD (hybrid)
• M365 Backend
• Exchange Online
• MECM

Ihre Qualifikation.

• Ihr informationstechnisches Studium (z.B. Informatik)oder einen vergleichbaren Studiengang bzw. eine vergleichbare Berufsausbildung haben Sie erfolgreich abgeschlossen. Darüber hinaus konnten Sie bereits mehrjährige Berufserfahrung im IT-Bereich und als erfolgreiche Führungskraft sammeln.
• Sie bringen ein ausgeprägtes Verständnis für wirtschaftliche Zusammenhänge mit, kennen sich mit sämtlichen Abläufen einer internen IT-Organisation aus und verfügen über Expertise in der operativen Anwendung von Service Management Prozessen (ITIL).
• Ihr Arbeitsstil zeichnet sich durch Selbstständigkeit sowie einer hohen Praxis- und Serviceorientierung aus.
• Kommunikationsstärke, Überzeugungskraft und vor allem Teamfähigkeit werden bei Ihnen großgeschrieben.
• Projektmanagement-Kompetenzen mit der Fähigkeit, entsprechend der Risiken und Unternehmensanforderungen Prioritäten zu setzen, bringen Sie ebenfalls mit.
• Verhandlungssichere Deutschkenntnisse und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift werden benötigt.

Unser Engagement für Ihre Entwicklung.

• Team: Sie finden bei uns ein großartiges Miteinander unter Kolleginnen und Kollegen, denn unsere Erfolge schaffen wir nur gemeinsam. 
• Unterstützung: Das ganzheitliche Unterstützungsprogramm »Employee Assistance Program« bietet Ihnen schnelle und wirkungsvolle Hilfe bei beruflichen und privaten Fragestellungen – auch in besonderen Krisensituationen.
• Vernetzung & Entwicklung: Wir bieten allen Mitarbeitenden ausgezeichnete Möglichkeiten innerhalb unserer Verlagsgruppe. Nutzen Sie z.B. unser internes Mentoring Programm oder auch die Webinare der  >EIT Akademie oder  ZEIT Sprachen- darüber hinaus gibt es eine große Auswahl an E-Learning-Angeboten.
• Mittendrin: Unsere Büros befinden sich in zentraler Lage mit bester Anbindung an den Öffentlichen Nahverkehr. Sie fahren lieber mit dem Fahrrad? Dann nutzen Sie einfach unser Angebot des Rad-Leasings.
• Flexibilität: Aktuell und zukünftig arbeiten wir bis zu 50% remote, die Möglichkeit vor Ort zu arbeiten, gibt es aber zu 100%.
• Vergünstigungen: Ob Corporate Benefits, ZEIT Kulturkarte oder Ticket Sprinter – nutzen Sie die vielen Vergünstigungen für Museen, Theater, Festivals, Produkte und Konferenzen. 
• Unternehmenskultur: Erste Einblicke finden Sie bei kununu, LinkedIn ,  XING oder auch auf unserer  ZEIT Karriereseite.
• Sicherheit: Wir stellen Sie unbefristet und zum nächstmöglichen Zeitpunkt ein!

Solange diese Position auf unserer Karriereseite sichtbar ist, können Sie sich sehr gerne darauf bewerben – es gibt keine Bewerbungsfrist. Weitere Antworten zu unserem Bewerbungsprozess finden Sie in unseren FAQ.

Wir kümmern uns umeinander.
Die ZEIT-Verlagsgruppe ist ein Arbeitgeber, der für Chancengleichheit und einen respektvollen Umgang steht. Wir setzen uns ein für faire Beschäftigungsmöglichkeiten unabhängig von ethnischer oder sozialer Herkunft, Geschlecht, Religion, Weltanschauung, Alter, sexueller Identität oder Behinderung. Unser stetiges Ziel ist es, ein wertschätzendes und anerkennendes Arbeitsumfeld für alle Beschäftigten zu schaffen.