Wissenschaftliche Mitarbeiter/innen (m/w/d) als Doktorand oder Post-Doc für die Forschungsgruppe AI Systems Engineering

wissenschaftliche Mitarbeiter:innen
TV-L 13 (100 %)

als Doktorand oder Post-Doc für die Forschungsgruppe AI Systems
Engineering

Du interessierst dich für einen Einstieg in die akademische oder industrielle Forschung im Bereich Informatik. Du möchtest dich in einem kreativen Forschungsumfeld fachlich und selbstbestimmt im Bereich Softwaretechnik und Künstliche Intelligenz weiterentwickeln anstatt dich als Juniorentwickler/-projektmanager nach deinem Abschluss in eine vorgegebene Unternehmensstruktur einzupassen. Du befasst dich leidenschaftlich gern mit herausfordernden Fragstellungen der praktischen oder theoretischen Informatik oder der Mathematik. Du möchtest promovieren oder dir nach deiner Promotion ein wissenschaftliches Profil aufbauen. Du kannst dir vorstellen, nach der Promotions- oder Post-Doc-Zeit eine akademische Karriere zu starten oder dich für eine Führungsposition in der industriellen Forschung zu qualifizieren. Du möchtest dir schon während dieser Zeit ein hochrangiges Kontaktnetzwerk in die industrielle Forschung aufbauen und in gemeinsamen Forschungsprojekten mit renommierten Unternehmen zusammenarbeiten. Du hast einen exzellenten Master­abschluss oder eine Promotion in Informatik, Mathematik oder einem verwandten Studiengang. Wenn deine Ambitionen zu dem beschriebenen Profil passen, möchten wir dich gerne kennenlernen, da wir zum nächst­möglichen Zeitpunkt Doktoranden- und Post-Doc-Stellen in unser Forschungsteam „AI Systems Engineering“ besetzen werden. Das Team ist Teil des Institute for Enterprise Systems (InES https://www.uni-mannheim.de/ines/ - an der Universität Mannheim und assoziiert mit der Data and Web Science Forschungsgruppe (DWS - https://www.uni-mannheim.de/dws/). Das InES-Forschungsinstitut verbindet den Transfer interdisziplinärer Grundlagenforschung mit industriellen Forschungs- und Entwicklungsprojekten im Bereich Informatik. Viele Forschungskooperationen existieren sowohl mit international aufgestellten Großunternehmen wie Bosch, BASF, Daimler, Roche, SAP, SIEMENS als auch mit Gründern innovativer Start-Ups und Mittelständler. Unsere Forschungsgruppe „AI Systems Engineering“ ist ein junges, dynamisches Team von 10 Wissenschaftlern mit engem Zusammenhalt. Unser Team hat sich zum Ziel gesetzt, Forschung der Bereiche Softwaretechnik und Künstliche Intelligenz zu verbinden. Wir forschen an Architekturen und Engineering Methoden zur Gestaltung künftiger KI-Systeme und an konkreten KI-Technologien, die das Software Engineering unterstützen. Wir arbeiten im Rahmen von For­schungs­projekten in den Anwendungsbereichen Automatisiertes Fahren, 5G, medizinische Robotik, Kreis­laufwirtschaft, Nachhaltigkeit von Handel und Logistik oder CO2-Vermeidung in der Energiewirtschaft. Zum nächstmöglichen Zeitpunkt möchten wir unser Team mit weiteren engagierten Kolleginnen oder Kollegen verstärken. Dabei sind uns fachliche Qualifikation in Informatik, das Interesse an einer Promotion oder Post-Doc-Stelle sowie gute Teamfähigkeit besonders wichtig. Englische und deutsche Sprachkenntnisse setzen wir voraus. Unser Angebot
Wir bieten zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Anstellung als Doktorand:in oder Post-Doc an der Universität Mannheim. In punkto Lebensqualität profitierst du zusätzlich durch ein großes Kultur- und Freizeitangebot, den guten Nahverkehr und das sonnige Klima in der Rhein-Neckar-Region. Dein Arbeitsort ist hybrid gestaltet am Institute for Enterprise Systems (InES) direkt am Mannheimer Hauptbahnhof und im Homeoffice. Die Beschäftigung erfolgt nach Maßgabe der Bestimmungen des Tarifvertrags für den öffentlichen Dienst der Länder (TV-L). Bewerbung
Bewerbungen in deutscher oder englischer Sprache mit den üblichen Unterlagen (Anschreiben, Lebenslauf, Kopien von Zeugnissen und Urkunden) – ausschließlich in elektronischer Form – werden frühestmöglich aber spätestens bis zum 15. September 2022 erbeten: Teilzeitwünsche können individuell abgestimmt werden. Schwerbehinderte werden bei entsprechender Eignung bevorzugt eingestellt. Die Universität Mannheim strebt eine Erhöhung des Frauenanteils an und fordert daher entsprechend qualifizierte Frauen ausdrücklich zur Bewerbung auf. Bitte beachte, dass bei der Übermittlung einer unverschlüsselten E-Mail Gefährdungen der Vertraulichkeit und der unbefugte Zugriff Dritter nicht ausgeschlossen werden können. Die eingereichten Unterlagen werden nach Abschluss des Bewerbungsverfahrens nach den Vorgaben des Datenschutzrechts gelöscht. Informationen zur Erhebung von personenbezogenen Daten nach Art. 13 DS-GVO kannst Du dem Bereich „Stellenanzeigen“ der Universitätshomepage entnehmen (https://www.uni-mannheim.de/universitaet/stellenanzeigen/datenschutz-bei-bewerbungen/).