wissenschaftliche*r Mitarbeiter*in (m/w/d) am Institut für Philosophie, Theoretische Philosophie

zu besetzen. Die Anstellung erfolgt befristet für die Dauer von 3 Jahren. Es handelt sich um eine Qualifikationsstelle im Sinne des Wissenschaftszeitvertragsgesetzes (WissZeitVG), die der Förderung der wissenschaftlichen Qualifizierung der Mitarbeiter*innen dienen soll. Ihre Aufgaben:

• Promotion im Fach Philosophie
• Mitarbeit im Projekt „Norms and nature of acceptance“, z.B. durch Unterstützung bei der Organisation von Workshops (eine kurze Projektbeschreibung finden Sie hier:
  https://alexanderdinges.net/html/acceptance.html)

Unsere Anforderungen:

• Zum Stellenantritt abgeschlossenes wiss. Hochschulstudium (M.Sc. / M.A. / Diplom / Magister) der Fachrichtung Philosophie oder angrenzender Bereiche
• Nachgewiesene Kenntnisse im Bereich Sprachphilosophie, Erkenntnistheorie oder Entscheidungstheorie
• Promotionsvorhaben im Bereich Sprachphilosophie, Erkenntnistheorie oder Entscheidungstheorie

Die Eingruppierung erfolgt je nach Vorliegen der persönlichen Voraussetzungen bis zur Entgeltgruppe 13 TV-L. Die Heinrich-Heine-Universität Düsseldorf strebt eine Erhöhung des Frauenanteils an. Bewerbungen von Frauen werden bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung daher bevorzugt berücksichtigt, sofern nicht in der Person eines Mitbewerbers liegende Gründe überwiegen. Die Heinrich-Heine-Universität vertritt das Prinzip Exzellenz durch Vielfalt. Sie hat die „Charta der Vielfalt“ unterzeichnet und erfolgreich am Audit „Vielfalt gestalten“ des Stifterverbandes teilgenommen. Sie ist als familiengerechte Hochschule zertifiziert und hat sich zum Ziel gesetzt, die Vielfalt ihrer Mitarbeiter*innen zu fördern.