Detailsuche Anmelden Merkliste (0) Inserieren ZEIT Online
ZEIT Online - Logo ZEIT Online - Logo Stellenmarkt
Menü
ZEIT Online Anmelden Merkliste (0) Inserieren
Bitte beachten Sie: Diese Stellenanzeige ist nicht mehr aktiv.

Entdecken Sie hier weitere Stellenanzeigen. Um regelmäßig per E-Mail über passende Stellen informiert zu werden, können Sie sich jederzeit kostenlos registrieren.

Wissenschaftlicher Mitarbeiter (m/w) Bildung und Religion

Veröffentlicht am 17. Januar 2017 (vor 1054 Tagen)
Bewerbungsende 15. Februar 2017 (vor 1025 Tagen)
Vollzeit-Stelle
Georg-August-Universität Göttingen Göttingen
Logo
Der DFG-Sonderforschungsbereich 1136 "Bildung und Religion in Kulturen des Mittelmeerraums und seiner Umwelt von der Antike bis zum Mittelalter und zum Klassischen Islam" an der Georg-August-Universität Göttingen besetzt zum nächstmöglichen Termin folgende Stellen:

2 Wissenschaftliche Mitarbeiter/innen (Postdoktorand/innen) in einem der untenstehenden Themenbereiche

mit 100 % der regelmäßigen wöchentlichen Arbeitszeit von z.Zt. 39,8 Wochenstunden (Entgeltgruppe 13 TV-L) befristet für die Dauer von 2 Jahren (bis längstens 30.06.2019).
Der Sonderforschungsbereich (SFB) untersucht Konstellationen von Bildung und Religion in der griechischen und römischen Religion, im Judentum, im Christentum und im Islam vom 5. Jh. v. Chr. bis zum 13. Jh. n. Chr. Die Erforschung des Verhältnisses von Bildung und Religion bietet Aufschlüsse über kulturelle, soziale und religiöse Dynamiken, die für diese Kulturen und Religionen grundlegend waren. Das Tableau der beteiligten Fächer reicht von den Altertumswissenschaften und der Judaistik über die historischen Disziplinen der Theologie bis zur Religions- und Islamwissenschaft, dem Christlichen Orient, der Mediävistik und der Religionspädagogik.
Im Rahmen seines Programms zur Postdoc-Förderung möchte der SFB promovierten Wissenschaftlerinnen und Wissenschaftlern die Gelegenheit geben, auf der Grundlage einer Anschubfinanzierung einen eigenen Projektantrag in Anbindung an den SFB zu entwickeln, und zwar in einem der folgenden Bereiche:
  • Religionsgeschichte des 1. Jahrtausends v. Chr.
  • Judaistik mit Schwerpunkt Spätantikes Judentum
Zu den Tätigkeiten der wissenschaftlichen Mitarbeitenden gehören insbesondere:
  • eigenständige Forschungstätigkeit zu einem hinsichtlich der Inhalte des SFB einschlägigen Thema aus einem der oben genannten Bereiche
  • daraus erwachsend: Erarbeitung eines eigenen Drittmittel-Antrags im thematischen Umfeld des SFB zur weiteren Finanzierung einer eigenen Stelle
  • aktive Mitwirkung bei den Veranstaltungen des SFB (u.a. Jahrestagung, Retreat, interne Arbeitstreffen) und ggf. an den daraus hervorgehenden Publikationen
  • Beteiligung an der konzeptionellen Fortentwicklung des wissenschaftlichen Programms des SFB
Anforderungen:
  • überdurchschnittliche Promotion in einem für die oben genannten Arbeitsbereiche relevanten Fach
  • eigene thematisch einschlägige Forschungen/Publikationen
  • sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift; Deutschkenntnisse bzw. die Bereitschaft, diese zu erwerben
  • Bereitschaft zur kontinuierlichen Präsenz in Göttingen
Die Universität Göttingen strebt in den Bereichen, in denen Frauen unterrepräsentiert sind, eine Erhöhung des Frauenanteils an und fordert daher qualifizierte Frauen nachdrücklich zur Bewerbung auf. Sie versteht sich zudem als familienfreundliche Hochschule und fördert die Vereinbarkeit von Wissenschaft/ Beruf und Familie. Die Universität hat sich zum Ziel gesetzt, mehr schwerbehinderte Menschen zu beschäftigen. Bewerbungen Schwer­be­hin­derter werden bei entsprechender Eignung bevorzugt berücksichtigt.
Für Auskünfte stehen der Sprecher des SFB, Herr Prof. Dr. Peter Gemeinhardt (peter.gemeinhardt@theologie.uni-goettingen.de), und die wissenschaftliche Koordinatorin, Frau Dr. Karin Gottschalk (karin.gottschalk@mail.uni-goettingen.de) zur Verfügung. Weitere Informationen über den SFB finden Sie unter www.sfb1136.uni-goettingen.de. Ihre Bewerbung mit Lebenslauf, Zeugnissen und einer Projektskizze im Umfang von ca. 4000 Zeichen in elektronischer Form (PDF-Format, alle Dokumente in einer Datei) richten Sie bitte bis zum 15.02.2017 an die Geschäftsstelle des Sonderfor­schungs­bereiches: sfb1136@uni-goettingen.de.
Drucken
Teilen
Verpassen Sie keine neuen Stellen

Registrieren Sie sich jetzt für den kostenfreien Job-Newsletter und erhalten Sie wöchentlich neue Stellenangebote zu Ihrem Suchprofil. 

Aktuelle Suchbegriffe: Religion, Theologie, Geschichte, Kunstgeschichte, Archäologie, Postdoc, Wissenschaftliche/r Mitarbeiter/in, Lehre & Forschung, Wissenschaft, Niedersachsen, Hochschule, Vollzeit
Nach der Registrierung können Sie Ihr Profil anpassen.
Bitte geben Sie eine E-Mail-Adresse im gültigen Format ein.
Sie können Ihre Anmeldung zum Newsletter jederzeit widerrufen, bspw. per E-Mail an jobs@zeit.de. Wir verwenden Ihre E-Mailadresse auch, um Ihnen Werbung für ähnliche Angebote der ZEIT Verlagsgruppe zuzusenden. Dieser Verwendung können Sie jederzeit widersprechen. Mit Ihrer Anmeldung erklären Sie sich mit unseren AGB einverstanden und nehmen die Datenschutzbestimmungen zur Kenntnis.
Arbeitgeber im Blick
Leibniz Universität Hannover Logo
Gottfried-Wilhelm-Leibniz-Universität Hannover

Die kontinuierliche Verbesserung von Forschung & Lehre ist erklärtes Ziel der Uni Hannover.

Weitere passende Stellen
  • Post-Doc am Graduiertenkolleg »Dynamiken der Konventionalität
  • Universität zu Köln
  • Köln
  • Universitätsassistent/in ("post doc") am Institut für Urgeschichte und Historische Archäologie
  • Universität Wien
  • Wien
  • Akademischer Mitarbeiter (m/w/d) am Institut der Theologien, Abteilung Evangelische Theologie
  • Pädagogische Hochschule Freiburg
  • Freiburg
Alle passenden Stellen
ZEIT Online - Logo Stellenmarkt
  • VERLAG:
  • Mediadaten
  • Rechte & Lizenzen
  • Datenschutz
  • Cookies & Tracking
  • AGB
  • Impressum
  • Hilfe/ Kontakt
  • Jobnewsletter
  • Berufstest
Um unsere Webseite optimal gestalten und fortlaufend verbessern zu können, verwenden wir Cookies. Durch die weitere Nutzung der Webseite stimmen Sie der Verwendung von Cookies zu. Weitere Informationen sowie Hinweise dazu, wie Sie die Speicherung der Cookies verhindern können, finden Sie in unserer Datenschutzerklärung.