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Als einzige staatliche Fernuniversität im deutschen Sprachraum sind wir seit mehr als 40 Jahren
erfahren im lebensbegleitenden und lebenslangen Lernen. Dabei eröffnen wir unseren
Studierenden flexible Studienmöglichkeiten auf Basis eines Blended-Learning-Studienmodells.
An unseren fünf Fakultäten entwickeln wir mit fachbezogener und fachübergreifender Forschung
zukunftsweisende Lösungen. Im interdisziplinären Forschungsschwerpunkt "Digitalisierung,
Diversität und Lebenslanges Lernen" gestalten wir die digitale Hochschulbildung der Zukunft.
Wenn Sie in der Fakultät für Mathematik und Informatik, Lehrgebiet Kooperative Systeme ab dem
nächstmöglichen Zeitpunkt innovative Lösungen für eine adaptive kooperative Lernunterstützung
mitgestalten möchten, dann bewerben Sie sich auf die Stelle als
wissenschaftliche*r Mitarbeiter*in
befristet in Vollzeit (100%)
Entgeltgruppe 13 TV-L
Befristung:
Wir bieten Ihnen eine Stelle zur eigenen wissenschaftlichen Qualifizierung, auf Wunsch gern auch
zur Promotion oder Habilitation, mit einer Vertragslaufzeit von bis zu 3 Jahren. Die jeweilige
Vertragslaufzeit orientiert sich dabei an Ihren persönlichen Voraussetzungen und Ihrem
Qualifizierungsziel. Eine Weiterbeschäftigung zum Erreichen Ihres Qualifizierungsziels oder zur
weiteren wissenschaftlichen Qualifikation wird angestrebt.
Die Stelle ist eingebettet in den Forschungsschwerpunkt "Digitalisierung, Diversität und
Lebenslanges Lernen", der ein innovatives Umfeld mit interdisziplinärer Expertise und einer
strukturierten Promotionsbegleitung bietet.
Ihre Aufgaben:
- Sie wirken bei interdisziplinären Forschungsvorhaben des Lehrgebietes mit. Schwerpunkte
Ihrer Arbeit liegen im Bereich der Gestaltung und Implementierung adaptiver Lernunterstützungssysteme
auf der Basis von Moodle, Learning Analytics und kontextbasierter
Adaption.
- Sie wirken mit bei der Erprobung neuer adaptiver Lernunterstützungskonzepte in Blended
Learning-Settings für Fernstudienkurse, Seminare und Praktika und bei der Erstellung und
Überarbeitung von dazu notwendigem Fernstudienmaterial und Einsendeaufgaben sowie
bei der Erforschung von Emergenz in adaptiven Lernumgebungen.
- Sie unterstützen im Rahmen Ihrer Forschungsarbeiten bei der Betreuung von Seminar-,
Diplom-, Bachelor- und Masterarbeiten.
Ihr Profil:
- Sie verfügen über einen mindestens guten Hochschulabschluss auf Masterniveau in einem
Studiengang im Fach Informatik oder einem verwandten Studiengang, bei Habilitationswunsch
verfügen Sie darüber hinaus über eine entsprechende Promotion.
- Sie haben Interesse an Forschungsthemen im Bereich der Gestaltung und Implementierung
adaptiver Lernunterstützungssysteme und ihrer Evaluation in der Fernlehre.
- Erfahrung in der Softwareentwicklung mit agilen Methoden ist erwünscht. Kenntnisse in den
Bereichen Gestaltung soziotechnischer Systeme bzw. Künstliche Intelligenz sind vorteilhaft.
- Neben Ihrer Fachexpertise zeichnen Sie sich durch Ihre selbstständige Arbeitsweise und
Teamfähigkeit aus. Sie verfügen über gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift. Sehr gute
Deutschkenntnisse sind von Vorteil.
- Sie sind an der Teilnahme an internationalen Konferenzen interessiert.
Wir bieten:
Sie erwartet eine interessante und eigenverantwortliche Tätigkeit mit einer tarifgerechten
Bezahlung sowie einer betrieblichen Altersversorgung. Ihre Qualifikation und berufliche Erfahrung
werden selbstverständlich berücksichtigt. Außerdem bieten wir einen vielfältigen Aufgabenbereich
und eine sehr gut ausgestattete technische Infrastruktur. Die Möglichkeit der Fort- und Weiterbildung,
Angebote zur guten Vereinbarkeit von Familie und Beruf, wie z. B. die Möglichkeit der
Teilzeitbeschäftigung, sowie ein weitreichendes Angebot im Bereich des Gesundheitsmanagements
runden unser Angebot ab.
Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns über Ihre Bewerbung
bis zum 22.03.2020
über unser Online-Formular.
Auskunft erteilt: Herr Univ.-Prof. Dr.-Ing Jörg Michael Haake, Tel.: 02331 987-327
Chancengleichheit ist Bestandteil unserer Personalpolitik:
Wir haben uns das Ziel gesetzt den Anteil an Frauen in Forschung und Lehre deutlich zu erhöhen
und fordern daher besonders qualifizierte Wissenschaftlerinnen zur Bewerbung auf. Diese werden
bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt berücksichtigt, sofern nicht in
der Person eines Mitbewerbers liegende Gründe überwiegen.
Wir setzen uns für die Beschäftigung schwerbehinderter Menschen ein. Daher sind die
Bewerbungen geeigneter schwerbehinderter und gleichgestellter Bewerberinnen und Bewerber
willkommen.