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Künstlerischer Planer / Künstlerische Planerin (w/m/d) für das SWR Symphonieorchester
Südwestrundfunk (SWR) Anstalt des öffentlichen Rechts

Befristet
Vollzeit
Veröffentlicht am: 29.01.2026
Stuttgart
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Künstlerischer Planer / Künstlerische Planerin (w/m/d) für das SWR Symphonieorchester
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Wir dienen der Gesellschaft. Wir hören den Menschen zu. Wir stehen für lebendige Demokratie und solidarisches Zusammenleben. Wir bieten mit unseren unabhängigen Angeboten allen Menschen in Baden-Württemberg und Rheinland-Pfalz Orientierung, Heimat und Geborgenheit.
Der Südwestrundfunk sucht Sie als

Künstlerischer Planer / Künstlerische Planerin (w/m/d) für das SWR Symphonieorchester

DAS ERWARTET SIE

  • Sie planen inhaltlich-künstlerisch alle Konzerte der gesamten Saison sowie mediale Produktionen, u. a. in vertrauensvoller Beratung und Absprache mit dem Chefdirigenten, den Mitarbeiter*innen, den Gremien des Orchesters sowie den angeschlossenen Abteilungen des SWR
  • Sie akquirieren, planen und führen Gastspiele sowie Tourneen durch
  • Sie sind für die künstlerische Positionierung sowie Weiterentwicklung des SWR Symphonieorchesters zuständig
  • Das Planen verschiedener Formate für Musikvermittlungsprojekte gemeinsam mit den Musikvermittler*innen und dem Audience Development gehört zu Ihren Aufgaben
  • Sie engagieren (Honorar, Rechteverwertung etc.) Künstler*innen im Rahmen einer verantwortungsvollen Budgetplanung
  • Sie sichern die Leistungs- und Zukunftsfähigkeit des Orchesters

DAS BRINGEN SIE MIT

  • Sie sind eine künstlerisch profilierte Persönlichkeit mit Ideen und Visionen, die gemeinsam mit der Gesamtleiterin des SWR Symphonieorchesters und dem Chefdirigenten ambitioniert das Orchester in die Zukunft führt
  • Sie haben Berufs- und Führungserfahrung, u. a. in Künstlerischer Planung, Dramaturgie, Projektplanung und der Zusammenarbeit mit renommierten Künstler*innen sowie Agenturen
  • Umfangreiche und sehr gute musikalische Repertoirekenntnisse (besonders auch im Bereich der Neuen Musik) sowie die Fähigkeit zur innovativen und zielgruppenorientierten Programmplanung zeichnen Sie aus
  • Sie haben ausgeprägtes Einfühlungsvermögen für künstlerische Prozesse sowie Kenntnisse der genauen Abläufe des künstlerischen Betriebs eines Orchesters, Konzerthauses, Festivals oder anderer Einrichtungen des Musiklebens
  • Sie zeichnen sich durch Kommunikationsstärke, einen respektvollen sowie teamorientierten Umgang, Diskretion und Sensibilität im Umgang mit künstlerischem Personal aus
  • Sie verfügen über ein abgeschlossenes, fachspezifisches Hochschulstudium, z. B. der Musikwissenschaft, des Kulturmanagements, oder eines vergleichbaren künstlerisch geprägten Studiengangs
  • Anwendungssichere Kenntnisse des branchenüblichen Kostenmanagements und von Tarifverträgen wünschenswert, ebenso wie sehr gute Deutschkenntnisse sowie verhandlungssichere Englischkenntnisse in Wort und Schrift

Sie erfüllen nicht alle Anforderungen? Überzeugen Sie uns von Ihrem Potenzial und bewerben Sie sich trotzdem!

ECKDATEN

Ausschreibungsnummer
295-2025
SWR Laufbahn
Chefdramaturg / Chefdramaturgin (w/m/d)
Eintrittsdatum
1. Mai 2026
Befristung
Das Beschäftigungsverhältnis ist zunächst für die Dauer von drei Jahren befristet mit Option auf Verlängerung.
Beschäftigungsart
Festanstellung
Standort
Stuttgart
Kontakt im Personalmanagement
Katja Conte, katja.conte@SWR.de

UNSERE BENEFITS

Unsere Beschäftigten, sowohl vor der Kamera als auch hinter den Kulissen, sind mit ihren Fähigkeiten und Talenten die Grundlage für gutes Programm.
Daher ist es uns wichtig, dass sich alle wohlfühlen. Wir wissen, dass jede Person eigene Schwerpunkte setzt – sei es mehr Zeit für Familie und Freunde, Altersversorgung, Aus-, Fort- und Weiterbildung, eine moderne Arbeitsumgebung, Gesundheits- und Sportmöglichkeiten und/oder berufliche Herausforderungen. Deshalb bieten wir unseren Beschäftigten eine breite Palette an Benefits. Alle Infos zu unseren Benefits gibt’s hier.

VIELFALT IM SWR

Der SWR verfolgt das Ziel der beruflichen Chancengleichheit von Frauen und Männern und fordert daher Frauen auf, sich zu bewerben.

Wir sind Unterzeichner der „Charta der Vielfalt“ und fördern die Vielfalt in unserer Belegschaft. Jede Bewerbung ist bei uns willkommen, unabhängig von Geschlecht, kultureller oder sozialer Herkunft, Religion, Weltanschauung, Alter, sexueller Orientierung oder einer Behinderung.

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung.

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Bitte entnehmen Sie die Bewerbungsinformationen der Stellenausschreibung.

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