Koordinator*in (m/w/d) für den wissenschaftlichen Nachwuchs

Berliner Hochschule für Technik (BHT)

Im Referat Nachwuchs­förderung und wissenschaftliche Zusammenarbeit (NWZ) ist zum nächstmöglichen Termin unbefristet folgende Stelle zu besetzen:

Koordinator*in (m/w/d)
für den wissenschaftlichen Nachwuchs

Entgeltgruppe 13 TV‑L Berliner Hochschulen
mit 50 % der regelmäßigen Arbeitszeit

Kenn­nummer 039/25

Im Referat für Nachwuchsförderung und wissenschaftliche Zusammenarbeit (NWZ) unterstützen wir die Wissenschaftler*innen der BHT. Dabei liegt unser besonderes Augenmerk auf der Förderung und Entwicklung des wissenschaftlichen Nachwuchses der BHT und der wissenschaftlichen Zusammenarbeit in fachbereichs­übergreifenden Forschungs­verbünden innerhalb der Hochschule.

Alle Promovierenden an der BHT sind Mitglied im BHT‑Promotions­kolleg, das unter dem Dach des NWZ angesiedelt ist. Im BHT‑Promotions­kolleg werden Informations-, überfachliche Weiterbildungs-, Vernetzungs- und Beratungs­angebote für die Promovierenden bereitgestellt.

Für die konzeptionelle Weiterentwicklung und die Umsetzung der Angebote im BHT‑Promotions­kolleg suchen wir eine Koordinatorin bzw. einen Koordinator (m/w/d) für den wissenschaftlichen Nachwuchs.

Sie sind engagiert und haben Spaß daran, Nachwuchs­wissenschaftler*innen zu informieren, zu beraten und zu unterstützen und die Vernetzung der Promovierenden zu organisieren? Sie möchten Ihre konzeptionellen Fähigkeiten nutzen, um Informations-, Beratungs- und Weiterbildungs­angebote zur Unterstützung und Förderung des wissenschaftlichen Nachwuchses an der BHT weiterzuentwickeln? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung!

Aufgabengebiet

• Konzeptionelle Entwicklung und Umsetzung der Angebote im BHT‑Promotions­kolleg
  • Konzeption und Umsetzung der Angebote im BHT‑Promotions­kolleg für alle Promovierenden an der BHT
  • Konzeption, Planung und Umsetzung der überfachlichen Qualifizierung und Weiterbildung für alle Promovierenden an der BHT
  • Konzeption, Planung und Umsetzung der Vernetzung aller Promovierenden der BHT (u. a. Durchführung von Vernetzungs­angeboten und Veranstaltungen)
  • Konzeption, Planung und Umsetzung der Informations­angebote für Promovierende, z. B. mittels Newsletter
  • Beratung von Promovierenden, betreuenden Professor*innen, Promotions­interessierten und Professor*innen, die die Arbeit an einem Promotions­vorhaben betreuen möchten

Fachliche Anforderungen

• Abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschuls­tudium (Diplom​/​Master, ggf. eine Promotion) in der Fachrichtung Naturwissenschaft oder Ingenieurwissenschaft oder Psychologie oder in einer vergleichbaren Fachrichtung (Vorlage des Abschlusses spätestens zum Zeitpunkt der Unterschrift des Arbeits­vertrages) oder gleichwertige Kenntnisse und Erfahrungen
• Kenntnisse der nationalen Programme zur Graduierten­förderung, der Forschung zum wissenschaftlichen Nachwuchs an Hochschulen und zum bildungs­politischen Diskurs zur Promotion an Hochschulen
• Kenntnisse der Organisations- und Verwaltungs­prozesse in Hochschulen
• Kenntnisse und Kompetenzen der Beratung, auch unter dem Aspekt Gender und Diversity
• Nachgewiesene Erfahrung im interdisziplinären Arbeiten
• Nachgewiesene Erfahrungen in der Betreuung Promovierender im Rahmen einer wissenschaftlichen Tätigkeit oder einer entsprechenden Position in der Hochschul­verwaltung, einer Graduierten- oder Doktoranden­schule oder einem Graduierten- oder Promotionskolleg
• Nachgewiesene Erfahrungen in der Entwicklung und Organisation von Qualifizierungs- und Informations­angeboten für den wissenschaftlichen Nachwuchs an einer Hochschule oder Erfahrungen in der Erwachsenen­bildung
• Nachgewiesene Erfahrungen in der Arbeit mit heterogenen Gruppen
• Erfahrungen in den Bereichen Projekt­management, Organisations­entwicklung und Wissenschafts­management
• Sehr gutes schriftliches und mündliches Formulierungs­vermögen in Deutsch und Englisch

Außerfachliche Anforderungen

• Kommunikationsfähigkeit und Kooperations­bereitschaft
• Selbständige Arbeitsweise und Eigeninitiative
• Freude an der Beratung und hohe Service­orientierung
• Freundliches und teamorientiertes Auftreten
• Konzeptionelles Denken und Handeln

Wir bieten

• Einen Arbeitsplatz im Innenstadt­bereich, der mit öffentlichen Verkehrsmitteln sehr gut zu erreichen ist
• Weiterbildungs­möglichkeiten
• Betriebliches Gesundheits­management (u. a. div. Sportkurse)
• Familienfreundliche Arbeitszeit durch Gleitzeit und mobiles Arbeiten
• 30 Urlaubstage
• Sozialleistungen entsprechend den Regelungen des öffentlichen Dienstes (z. B. Betriebliche Altersvorsorge)
• Ein aufgeschlossenes Team, das sich über Ihre Verstärkung freut

Bewerbungshinweise

Die Bewerbung sollte ein Anschreiben enthalten, aus dem Ihre Motivation für Ihre Bewerbung hervorgeht. Neben Qualifikations­nachweisen freuen wir uns auf einen tabellarischen Lebenslauf.

Die Berliner Hochschule für Technik bittet qualifizierte Interessentinnen nachdrücklich um ihre Bewerbung. Sie freut sich über Bewerbungen von Menschen mit Schwerbehinderung und diesen gleichgestellten Personen (§ 151 Abs. 2 SGB IX), sie werden bei gleicher Qualifikation bevorzugt. Ausdrücklich erwünscht sind auch Bewerbungen von Menschen mit Migrations­hintergrund.

Bitte bewerben Sie sich bis zum 09.10.2025 über unser Online-Bewerbungs­formular unter www.bht-berlin.de/bewerbungsformular.

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

Die Berliner Hochschule für Technik (BHT)

Zukunftsorientiert, praxisnah, forschungsstark: Im Herzen der Hauptstadt bietet die BHT das größte ingenieur­wissenschaftliche Studien­angebot in der Region. Unter dem Motto „Studiere Zukunft“ bilden wir in über 70 technischen, natur-, lebens- und wirtschafts­wissenschaftlichen Studiengängen mehr als 12.000 Studierende stets am Puls der Zeit aus und engagieren uns in der beruflichen Weiterbildung. Mit 300 Professor*innen, rund 450 Beschäftigten in Verwaltung, Technik und Wissenschaft sowie unseren Lehrbeauftragten sind wir ein starker Wissenschafts­partner – auch in internationalen Netzwerken.

www.bht-berlin.de