Laborleiter*in Universität Wien

Job Beschreibung:

An der Universität Wien arbeiten rund 11.000 Menschen gemeinsam an den großen Fragen der Zukunft. Davon ca. 3000 Mitarbeiter*innen unterstützen mit ihren administrativ-technischen Kompetenzen internationale Spitzenforschung und Lehre. Bei uns finden sie Raum für ihren kontinuierlichen Anspruch, innovative Lösungswege zu finden und zu gestalten. Das wollen Sie auch?  Wir suchen eine*n

Laborleiter*in

Wie können wir Tabletop-Experimente durchführen, um neue Einblicke in die Grundlagen der Quantenphysik zu gewinnen? Können wir gravitationsbedingte Effekte auf verschränkte Photonen messen, um die Schnittstelle zwischen Quantenphysik und Gravitation zu beleuchten? Lassen sich Technologien der Quantenphotonik für neuartige Anwendungen in Quantum Machine Learning, Quantencomputing und Quanten-Cybersicherheit nutzen? Können wir Multiphotonen-Plattformen skalieren, indem wir integrierte Optik, Quantenpunkt-Einzelphotonenquellen und maßgeschneiderte zweidimensionale nichtlineare Materialien einsetzen? Solche Fragen sind die treibende Kraft hinter unserer Forschung. Sie werden Teil unseres Teams sein und neue Ideen, Technologien und Experimente entwickeln.

Ihr persönlicher Wirkungsraum:

Die Forschungsgruppe „Quantum Information Science and Quantum Computation“ unter der Leitung von Univ.-Prof. Dr. Philip Walther ist Teil des Bereichs Quantenphysik an der Fakultät für Physik und Mitglied des Vienna Center for Quantum Science and Technology (VCQ) – einem der größten Quanten-Hubs in Europa – sowie des österreichischen Exzellenzclusters quantA. Die Forschung der Gruppe verbindet die Entwicklung skalierbarer photonischer Quantentechnologien für Quantencomputing und andere Anwendungen der Quanteninformation mit der Untersuchung grundlegender Fragen der Quantenwissenschaft. Die Hauptaktivitäten reichen von der Quantenkontrolle einzelner Photonen mithilfe von Festkörper-Photonenquellen, integrierter Wellenleitertechnologie, maßgeschneiderten nichtlinearen Medien und Detektoren auf Basis von Supraleitertechnologie bis hin zu interferometrischen Präzisionsmessungen schwacher Gravitationskräfte.

Für die Labors der Gruppe von Professor Walther suchen wir eine*n motivierte*n Labor-Manager*in für ein abwechslungsreiches Aufgabengebiet, das die Leitung der gemeinsam genutzten Labore und Laborinfrastruktur, Labortechnik sowie die Mitarbeit in wissenschaftlichen Projekten umfasst. Die Stelle wird vorerst für 2 Jahre befristet, mit Option auf Entfristung in gegenseitigem Einvernehmen, besetzt.

Das machen Sie konkret:

• Technische*r Expert*in für wissenschaftlichen Projekte: Sie nutzen Ihr technisches Verständnis und Ihre kommunikativen Fähigkeiten zur Unterstützung der wissenschaftlichen Mitarbeiter*innen in der Planung und Umsetzung anspruchsvoller experimenteller Bauelemente und Aufbauten
• Labmanager*in: Organisation und Koordination des Laboralltages
• Schnittstelle zu den Gruppenleiter*innen, technischen und wissenschaftlichen Mitarbeiter*innen sowie zum Raum- und Ressourcenmanagement der Universität
• Technische Leitung der Optiklabore; inklusive Monitoring von Wartungen der Laborinfrastruktur und -geräte
• Aufbau und Pflege eines gemeinsamen Inventars der wichtigsten optischen und elektrischen Geräte in allen Laboren der Walther-Gruppe
• Pflege eines gruppenweiten Code-Repositoriums für Geräteansteuerung sowie gemeinsamer Analyse-Software
• Offizielle*r Beauftragte*r für Lasersicherheit, Laborsicherheit und Chemikaliensicherheit
• Einführung neuer Mitarbeiter*innen in alle Aspekte der Laborsicherheit (Sicherheitsunterweisungen) einschließlich der Einführung in die Code-Repositorien und die zugehörigen Arbeitsabläufe.

Das gehört zu Ihrer Persönlichkeit:

• Erfolgreich absolviertes, technisches Master-/Diplomstudium, idealerweise mit Schwerpunkt Anlagenbau, Maschinenbau, Verfahrenstechnik oder Gleichwertigem
• Ausgezeichnetes technisches Verständnis
• Mehrjährige einschlägige Berufserfahrung im Umgang mit Hochvakuumtechnologie, Apparatebau im wissenschaftlichen Bereich und technischem Zeichnen
• Einschlägige Erfahrung in wissenschaftlichen Laboren, vorzugsweise im universitären Umfeld
• Teamkompetenz, Freude an der Arbeit in einem internationalen Team
• Hohes Maß an Eigenverantwortung, Flexibilität und Verlässlichkeit
• Hohe Affinität und Bereitschaft zu laufender Fort- und Weiterbildung
• Ausgezeichnete Deutsch- und Englischkenntnisse
• Idealerweise Erfahrung mit Finite Elemente Methode (Comsol, Abaqus oÄ)
• Idealerweise Erfahrung mit CAD Systemen, vorzugsweise Solidworks oder Catia
• Erfahrung im Programmieren (Python)
• Erfahrung mit Optik und Lasertechnik 

Ihr besonderer Arbeitsstil: Sie arbeiten gerne eigenverantwortlich und strukturiert, sind serviceorientiert und finden gerne Lösungen. Sie sind ein*e Teamplayer*in und haben eine hohe soziale und kommunikative Kompetenz.

Das bieten wir Ihnen:

Work-Life-Balance: Sie haben flexible Arbeitszeiten und können auch remote arbeiten, im gegenseitigen Einvernehmen.

Inspirierendes Arbeitsklima: Sie sind Teil eines diversen, engagierten Teams mit universitärem Background in einer lockeren Arbeitsumgebung.

Gute öffentliche Anbindung: Ihr neuer Arbeitsplatz ist mit öffentlichen Verkehrsmitteln bequem erreichbar.

Interne Weiterbildung: Wir bieten Ihnen laufend die Möglichkeit, Ihre Kompetenzen zu vertiefen. Wählen Sie aus einem umfangreichen, kostenfreien Angebot.

Faires Gehalt: Das Grundgehalt von EUR 3.450,30 (14 x pro Jahr) erhöht sich, wenn wir Berufserfahrungen anrechnen können.

Gleiche Chancen für alle: Wir freuen uns über jede zusätzliche Persönlichkeit im Team! 

So einfach bewerben Sie sich:

• Lebenslauf
• kurzes Motivationsschreiben
• Abschlusszeugnis (Master, Diplom)
• Kontaktdaten von 2 Referenzgeber*innen

Bei inhaltlichen Fragen kontaktieren Sie bitte:

Philip Walther  

philip.walther@univie.ac.at

Wir freuen uns über neue Persönlichkeiten in unserem Team! 
Die Universität Wien betreibt eine antidiskriminatorische Anstellungspolitik und legt Wert auf Chancengleichheit, Frauenförderung und Diversität. Wir streben eine Erhöhung des Frauenanteils beim wissenschaftlichen und allgemeinen Universitätspersonal insbesondere in Leitungsfunktionen an und fordern daher qualifizierte Frauen ausdrücklich zur Bewerbung auf. Bei gleicher Qualifikation werden Frauen vorrangig aufgenommen.

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Bewerbungsfrist: 13.09.2026

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