Abt. VI: Forschung und Transfer
Patentmanager*in (w/m/d) (837)
Vertragsdauer:
befristet als Vertretung, längstens bis 30.06.2028
Besoldungs- / Entgeltgruppe:
E 13 TV-L FU
Arbeitszeit:
75 %
Anf.-Kennung:
837
Bewerbungsende:
12.10.2026
Das sind wir
Der Patent- und Lizenzservice (PuLS) ist die zentrale Anlaufstelle an der Freien Universität Berlin für sämtliche Fragen zum rechtlichen Schutz von Forschungsergebnissen jeder Art (insbesondere durch Patentanmeldungen) und der praktischen Umsetzung deren kommerzieller Verwertung. PuLS ist Teil des Referats Rechtsangelegenheiten bei Forschung & Transfer in der Abteilung VI - Forschung und Transfer. PuLS trägt zur Wahrung der Forschungsfreiheit der FU Berlin, zur Sicherung des Rechtsanspruchs der Freien Universität Berlin an ihr zustehenden Forschungsergebnissen und zum Transfer dieser Forschungsergebnisse zum Nutzen der Gesellschaft bei.
Aufgaben
Das erwartet Sie bei uns
Ziel der Position ist die Identifikation, rechtliche Sicherung, strategische Entwicklung und wirtschaftliche Verwertung schutzfähiger Forschungsergebnisse aus der Freien Universität Berlin. Dabei arbeiten Sie gemeinsam mit den kreativsten Köpfen einer Exzellenzuniversität am Schutz und der Sicherung von Ideen und Forschungsergebnisse, beraten die Projekte in entscheidenden Schritten und ermöglichen somit einen Weg in eine Vermarktung.
Die Patentmanager*in begleitet eigenverantwortlich den gesamten Prozess von der Erfindungsmeldung über die Schutzrechtsstrategie und Patentierung bis zur Verwertung in enger Abstimmung mit Forschenden, Patentanwaltskanzleien, dem Technologietransferteam der Freien Universität Berlin (SHIFT), der Gründungsförderung (Science & Startups) und externen Verwertungspartnern.
Profil
Das bringen Sie mit
- Abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium, vorzugsweise in den Naturwissenschaften, Lebenswissenschaften, Ingenieurwissenschaften, der Medizin oder einem vergleichbaren Fachgebiet.
- Berufserfahrung im Patentmanagement, Technologietransfer, IP-Management oder in angrenzenden Bereichen des gewerblichen Rechtsschutzes.
- Kenntnisse im Patentwesen, im Arbeitnehmererfindungsrecht sowie in der Verwertung von Hochschulerfindungen.
- Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift.
- Sicherer Umgang mit gängigen Office-Anwendungen
Das wünschen wir uns von Ihnen
- Erfahrungen mit Patentdatenbanken und Recherchetools sind von Vorteil.
- Ausgeprägte Kommunikations- und Beratungskompetenz im Umgang mit Wissenschaft, Verwaltung und externen Partnern.
- Hohes Maß an analytischem Denkvermögen, Sorgfalt und Verhandlungsgeschick.
- Selbstständige, strukturierte und serviceorientierte Arbeitsweise.
- Fähigkeit, komplexe wissenschaftliche und rechtliche Sachverhalte adressatengerecht aufzubereiten.
Benefits
Unser Angebot/ Ihre Benefits
- Zusammenarbeit mit einigen der kreativsten Köpfe einer Excellenzuniversität
- Moderner Arbeitsplatz im grünen Bezirk Dahlem in der StartupVilla der Freien Universität
- Arbeitsplatzsicherheit
- Bezahlung nach TV-L FU inkl. Jahressonderzahlung
- Vereinbarkeit von Beruf und Familie
- Flexible Arbeitszeiten und mobiles Arbeiten nach Absprache, sofern möglich
- 30 Tage Urlaub bei einer 5-Tage-Woche
- Arbeitsfreie Tage am 24.12. und 31.12.
- Vielseitiges Fort- und Weiterbildungsangebot für Ihre individuelle fachliche und persönliche Weiterentwicklung
- Möglichkeiten zur Teilnahme am Hochschulsport und Gesundheitsförderprogramm
- Kostenfreie Parkmöglichkeiten am Gebäude und gute Anbindung an den öffentlichen Nahverkehr
- Vergünstigtes Job-Ticket für den öffentlichen Nahverkehr
- Kostenlose Nutzung des Bibliotheksystems der Freien Universität
- Vergünstigungen in den Mensen
- Rabatte für Mitarbeitende - Corporate Benefits Programm
Kontakt
Haben wir Ihr Interesse geweckt?
Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen. Bitte senden Sie uns Ihre Bewerbung ausschließlich über unser Karriereportal, indem Sie auf den Button „Jetzt bewerben“ klicken. Bewerbungen in Papierform oder per E-Mail können leider nicht berücksichtigt werden.
Anmerkungen
Schwerbehinderte werden bei gleicher Qualifikation bevorzugt berücksichtigt.
Die Freie Universität Berlin fordert Frauen sowie Personen mit Migrationsgeschichte ausdrücklich zur Bewerbung auf.
Vorstellungskosten können von der Freien Universität Berlin leider nicht übernommen werden.
