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Professor*in (w/m/d) (Bes.-Gruppe W2 BbgBesO) für das Fachgebiet Allgemeine Betriebswirtschaftslehre, insbesondere Rechnungswesen und Controlling
Technische Hochschule Wildau

Unbefristet
Vollzeit, Teilzeit
Bewerbungsfrist: 31.12.2025
Veröffentlicht am: 04.12.2025
Wildau
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Professor*in (w/m/d) (Bes.-Gruppe W2 BbgBesO) für das Fachgebiet Allgemeine Betriebswirtschaftslehre, insbesondere Rechnungswesen und Controlling
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Gemeinsam die Zukunft für eine lebenswerte Gesellschaft gestalten – so die Vision der TH Wildau! Als Hochschule für An­ge­wandte Wissenschaften wollen wir verantwortungsvoll und praxisorientiert gesellschaftliche Transformationen begleiten. Wir bringen Technologie und Management zusammen und schaffen damit interdisziplinäre Räume für innovative Lern­um­ge­bun­gen sowie forschende und lehrende Kreativität. In der Metropolregion Berlin/Brandenburg ist unser Campus bekannt als ein Ort der Begegnung, des lebenslangen Lernens und gemeinsamen Arbeitens unterschiedlicher (Fach-)Kulturen. Eine hoch­moderne Ausstattung und Industriearchitektur aus dem 19. Jahrhundert symbolisieren im Äußeren das, was uns auch fach­lich und menschlich wichtig ist: wir verbinden!

Please click here for the English version.

Zur Verstärkung unseres Teams
ist im Fachbereich Wirtschaft, Informatik, Recht folgende Professur zu besetzen:

Professor*in (w/m/d)

(Bes.-Gruppe W2 BbgBesO)

für das Fachgebiet
Allgemeine Betriebswirtschaftslehre, insbesondere Rechnungswesen und Controlling

(Kennziffer BW8))


Ihr Wirkungsbereich

  • Sie vertreten Ihr Fachgebiet in der Lehre, der angewandten Forschung und im Wissenstransfer.
  • Sie sind vor Ort sowie online präsent und begleiten intensiv Studierende: in der praxisorientierten Lehre Ihres Fachgebietes, auch in anderen Studien­gängen, fachverwandten Grundlagenfächern sowie berufsbegleitenden Studiengängen in deutscher und englischer Sprache.
  • Sie wenden innovative (digitale) Lehr- und Lernformate an und entwickeln diese engagiert weiter.
  • Sie realisieren praxisorientierte Forschungsprojekte und Wissenstransfer ins­be­sondere mit anderen Hochschulen, Forschungsinstituten, der Wirtschaft und Industrie.
  • Sie bringen sich in Studienreformprozessen und in Gremien der Hoch­schul­selbstverwaltung ein und unterstützen Hochschulziele (u. a. Berücksichtigung von Heterogenität, Förderung von Frauen im MINT-Bereich sowie aktiver Umgang mit Wandel und Komplexität).
  • Sie engagieren sich in interdisziplinären, studienbereichs- und fach­bereichs­übergreifenden Studien- und Arbeitsformen.

Ihr Profil

  • Fundierte Expertise im Bereich Rechnungswesen und Controlling
  • Fähigkeit, die digitale Transformation in diesen Gebieten zu lehren und zu erforschen
  • einschlägige wissenschaftliche Leistungen, in der Regel nachgewiesen durch die Qualität einer Promotion
  • Forschungsaktivitäten und Publikationen gemäß Ihrem akademischen Alter
  • vortragssichere Sprachkenntnisse in Deutsch und Englisch
  • nachgewiesene hohe didaktische Kompetenz von Vorteil
  • Berufserfahrungen in der interdisziplinären Zusammenarbeit oder im Rahmen internationaler Kooperationen sind vorteilhaft
  • regionale, überregionale und internationale Vernetzung wünschenswert

Ihre Qualifikationen
nach § 43 Brandenburgisches Hochschul­gesetz

  • Ein abgeschlossenes Hochschulstudium,
  • pädagogische Eignung,
  • besondere Befähigung zu wissenschaftlicher Arbeit, in der Regel durch die Qualität einer Promotion nachgewiesen,
  • besondere Leistungen bei der Anwendung oder Entwicklung wissen­schaft­licher Erkenntnisse und Methoden in einer mindestens dreijährigen beruf­lichen Praxis, von der mindestens zwei Jahre außerhalb des Hoch­schul­bereichs ausgeübt worden sein müssen. Der Nachweis der außerhalb des Hochschulbereichs ausgeübten beruflichen Praxis kann auch dadurch, erfolgen, dass über einen Zeitraum von mindestens drei Jahren der über­wiegende Teil der beruflichen Tätigkeit in Kooperation zwischen Hochschule und außerhochschulischer beruflicher Praxis erbracht wurde.

Ihre Benefits


Selbstbestimmte Tätigkeit mit großem Gestaltungsraum

Weiterbildung und Karriereentwicklung

Familienfreundliches, flexibles Arbeitsumfeld

Umfassende Unterstützungsstrukturen für Lehre, Forschung und Transfer

Forschung an einer der drittmittelstärksten Hochschulen für Angewandte Wissenschaften in Deutschland

Vielfältige Gesundheits- und Sportangebote
Alle qualifizierten Bewerbenden sind bei uns herzlich willkommen — unab­hängig von Geschlecht, Nationalität und Herkunft. Bewerbungen von Personen mit Behinderungen werden bei gleicher Eignung und Befähigung bevorzugt berücksichtigt.

Wir möchten den Professorinnen-Anteil an unserer Hochschule erhöhen und ermutigen Frauen deshalb ausdrücklich zur Bewerbung. Auch Bewerbende mit Kindern heißen wir sehr willkommen — die TH Wildau ist als familiengerechte Hochschule zertifiziert.

Zur Berücksichtigung des akademischen Alters, bitten wir alle Bewerbenden, in ihrer Publikationsliste die fünf relevantesten Publikationen für diese Professur zu kennzeichnen.

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

Informationen und Kontakt

Die Professur wird un­befristet aus­geschrieben.

Die Position ist zum nächst­möglichen Zeit­punkt zu besetzen und ist teilzeit­geeignet.

Fragen zur Professur?

Vorsitz der Berufungs­kommission
Prof. Dr. rer. pol. Ivonne Klipstein.

Fragen zur Bewerbung?

Berufungs­management Maren Bauduin.

Weitere Informationen zum Berufungsmanagement finden Sie auf unserer Website.

Unser Campus direkt an der S-Bahn

TH Wildau in Zahlen
  • ca. 3300 Studierende aus 60 verschiedenen Ländern
  • ca. 450 Beschäftigte
  • davon ca. 90 Professor*innen
  • ca. 11 Mio. Euro Drittmitteleinnahmen

So bewerben Sie sich

Bitte bewerben Sie sich bis zum 31.12.2025 unter Angabe der genannten Kennziffer. Nutzen Sie bitte das Bewerbungsportal und adressieren Ihre Bewerbung an die

Präsidentin
der Technischen
Hochschule Wildau,
Hochschulring 1
15745 Wildau

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Weitere Informationen zum Arbeitgeber

Technische Hochschule Wildau
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Wildau
> 100 Mitarbeiter:innen
Deutsch + 1
1991 gegründet
2 Jobs

Wer wir sind

Die Technische Hochschule Wildau in Brandenburg direkt bei Berlin steht für innovative Forschung, langjährig engagierte Wirtschaftskooperationen und kreative Hochschullehre. Sie sind an einer individuell passenden Weiterentwicklung interessiert? Unser Karrierezentrum für professorale Entwicklung berät Sie gerne! Werden Sie Mitglied einer familienfreundlichen und digitalisierten Hochschule, die Vielfalt als echten Wert begreift!

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Benefits

Gesundheitsmaßnahmen

Unter dem Motto „Hochschule in Hochform“ wurde eine ganzheitliche Gesundheitskultur entwickelt.

Familiengerecht

Familienfreundliches Umfeld mit flexiblen Arbeitszeiten und Unterstützung für Eltern.

Flexible Arbeitszeiten

Flexible Gestaltung der Arbeitszeiten für eine bessere Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben.

Mobiles Arbeiten / Home Office

Arbeiten von zu Hause oder unterwegs für eine höhere Flexibilität und Work-Life-Balance.
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