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Professur für "Mathematik und quantitative Methoden im Maschinenbau"
FH Münster

Unbefristet
Vollzeit
Bewerbungsfrist: 15.03.2025
Veröffentlicht am: 07.03.2025
Steinfurt
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Professur für "Mathematik und quantitative Methoden im Maschinenbau"
Ich bin interessiert
Ich bin interessiert

Professur, Lehre und Wissenschaft

Professur für "Mathematik und quantitative Methoden im Maschinenbau"
W/M/D

Steinfurt
Online-Bewerbung bis zum 15.03.2025
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Vollzeit, unbefristet
#teamfhms Karriere
Fachbereich Maschinenbau

Was Sie erwartet

Im Rahmen dieser Professur lehren Sie am Fachbereich Maschinen­bau schwerpunktmäßig im Bereich der Mathematik sowie in den Bereichen Simulationstechnik und quantitative Methoden. Darüber hinaus über­nehmen Sie auch Grundlagenveran­staltungen des Maschinenbaus.

Ihre Lehre in den Bachelor- und Masterstudiengängen an den Standorten des Fachbereichs Maschinenbau übernehmen Sie hauptsächlich in Deutsch, aber auch in Englisch und unterstützen so die Internationalisierungsstrategie der FH Münster.

Generell forschen Sie in einem attraktiven Umfeld, akquirieren und betreuen anwendungsnahe Forschungsprojekte und engagieren sich für Transfer und Weiterbildung. Sie wirken aktiv in unserer aka­demischen Selbstverwaltung mit.

Was Sie mitbringen

Ihre Basis bildet eine Studium der Mathematik, des Maschinenbaus oder der Physik sowie eine qualifizierte Promotion.

Diese ergänzen Sie durch eine umfangreiche und praxisnahe Berufserfahrung im industriellen Umfeld oder im Dienstleistungs­bereich.

Ergänzt werden Ihre mathematischen Kompetenzen durch eigene Schwerpunkte, vorzugsweise der Simulation technischer Systeme oder der Anwendung von Methoden der künstlichen Intelligenz sowie der Höheren Technischen Mechanik.

Sie können komplexe Zusammen­hänge verständlich darstellen. Außerdem wissen Sie genau, wie man Studierende für mathematische Fragestellungen begeistert und haben dies idealerweise bereits durch Lehre an einer Hochschule unter Beweis gestellt.

Was wir bieten

Eine unbefristete W2-Professur im Beamtenverhältnis ermöglicht Ihren verantwortungsvollen Einsatz in Lehre, Forschung und Hochschul­management.

Arbeit und Freizeit/Familie können Sie gut in Einklang bringen.

Unser didaktisches Fortbildungs­portfolio ist breit gefächert - so können Sie sich laufend weiterquali­fizieren.

Ihre Forschungsaktivitäten können Sie gemäß Ihrer eigenen fachlichen Schwerpunkte ausrichten.

Freuen Sie sich auf Gestaltungs­freiraum für Ihre Ideen in einem engagierten und kommunikativen Team, das Sie willkommen heißt.

FRAGEN ZUR TÄTIGKEIT?

Prof. Dr.-Ing. Stephan Behr
Telefon 02551 9-62251
E-Mail behr.stephan@fh-muenster.de

FRAGEN ZUR BEWERBUNG?

Dipl.-Verw.-wirt Wolfgang Bursch
Telefon 02551 9-62114
E-Mail bursch@fh-muenster.de

Aus Gründen der Datensicherheit bitten wir Sie, sich ausschließlich über unser Online-Formular zu bewerben.

An der FH Münster stellen wir uns gegen Diskriminierung und Ungleichbehandlung und fördern Vielfalt.



Arbeitsort

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Weitere Informationen zum Arbeitgeber

UAS7
UAS7 - Logo
Osnabrück + 8
> 1000 Mitarbeiter:innen
Deutsch + 1
2005 gegründet
23 Jobs

Benefits

Flexible Arbeitszeiten

Flexible Gestaltung der Arbeitszeiten für eine bessere Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben.

Eigene Kantine / Mensa / Cafeteria

Firmeninterne Kantine mit frischen und abwechslungsreichen Speisen für Mitarbeiter.

Kinderbetreuung

Betriebliche Kinderbetreuung für eine bessere Vereinbarkeit von Beruf und Familie.

Barrierefreiheit

Barrierefreie Arbeitsplätze und Infrastrukturen für Mitarbeiter mit Behinderungen.

Betriebsarzt

Firmeninterne medizinische Betreuung und Beratung durch den Betriebsarzt.

Mentoring

Persönliche Unterstützung durch erfahrene Mentoren für die individuelle berufliche Entwicklung.

Gute Verkehrsanbindung

Optimale Anbindung an öffentliche Verkehrsmittel und Hauptverkehrsstraßen.

Job-Ticket

Ermäßigtes oder kostenloses Ticket für öffentliche Verkehrsmittel zur bequemen Anreise.

Firmenlaptop

Firmenlaptop für mobiles Arbeiten und die flexible Erledigung beruflicher Aufgaben.

Dual Career

Unterstützung für Dual-Career-Paare bei der Karriereplanung und Standortwahl.

Interdisziplinäre Forschung

Zusammenarbeit über Fachgrenzen hinweg zur Förderung innovativer Lösungen.

Familiengerecht

Familienfreundliches Umfeld mit flexiblen Arbeitszeiten und Unterstützung für Eltern.
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