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Professur (W2): Wirtschaftsmathematik/-statistik und Künstliche Intelligenz
Hochschule Merseburg

Wirtschaftsmathematik/-statistik und Künstliche Intelligenz
Bewerbungsfrist: 21.08.2025 | Beginn: nächstmöglich | unbefristet | Vollzeit | Besoldung: W2 + ggf. Leistungsbezüge Rund 3.000 Studierende, 77 Professor*innen und über 300 Beschäftigte gestalten die Hochschule Merseburg als Ort der modernen Lehre und des Lernens, der engagierten Forschung und Verwaltung, der gemeinsamen Begegnung und des Wohlfühlens. Als kleine Campushochschule im Süden Sachsen-Anhalts legen wir viel Wert auf Gestaltungsfreiheit und Selbstbestimmung, getragen von einem familiären Miteinander. Mit unseren drei Fachbereichen prägen wir seit 1992 den sozialen, kulturellen, wirtschaftlichen sowie technischen Wandel in der Metropolregion Mitteldeutschland. Ihre AufgabenDie Lehre der Professur umfasst schwerpunktmäßig die Gebiete Grundlagen der Wirtschaftsmathematik und -statistik, sowie Grundlagen und Anwendungen der Künstlichen Intelligenz in den Studiengängen des Fachbereichs Wirtschaftswissenschaften und Informationswissenschaften. Erwartet wird die Übernahme von Lehrveranstaltungen in den Bachelor- und Masterstudiengängen des Fachbereichs und insbesondere die Neuentwicklung eines Lehrangebots im Bereich der Künstlichen Intelligenz für Betriebswirte und Wirtschaftsinformatiker. Geeignete Bewerber*innen verfügen über umfassende Kenntnisse in den Gebieten Statistik, Finanzmathematik und in den Anwendungen der Künstlichen Intelligenz in Bezug auf wirtschaftswissenschaftliche Problemstellungen bzw. Prozesse. Neben der Vertretung der Lehre und Forschung sind insbesondere praktische Erfahrungen auf diesen Gebieten erforderlich, um diese inhaltlich und zukunftsweisend prägen zu können. Die Bereitschaft zur Stärkung und Erweiterung des Forschungsprofils des Fachbereiches, zur Einwerbung von Drittmitteln sowie die Bereitschaft zur Durchführung von englischsprachigen Lehrveranstaltungen wird vorausgesetzt. Lehrsprache ist im Wesentlichen Deutsch. Die Bereitschaft zum Einsatz in der Forschung, im berufsbegleitenden Studium (mehrere Wochenenden im Semester), in der Weiterbildung und für Bedarfe der anderen Fachbereiche ist notwendig. Als Professor*in an unserer Hochschule erwarten Sie 16 Semesterwochenstunden Lehre und vielfältige Herausforderungen in Forschung, Transfer und akademischer Selbstverwaltung. Die Ernennung erfolgt zunächst in ein Beamtenverhältnis auf Probe. Die Probezeit dauert in der Regel 3 Jahre.
Ihr Profil
Folgende Nachweise sind Voraussetzung dafür, dass wir Sie für die ausgeschriebene Stelle berücksichtigen können:
- ein wissenschaftlicher Hochschulabschluss im Fach Wirtschaftsmathematik oder einer verwandten Fachrichtung
- einschlägige, qualifizierte Promotion
- hochschuldidaktische Eignung
- sehr gute Deutschkenntnisse (C2), gute Englischkenntnisse
Darüber hinaus erwarten wir folgende Kenntnisse und Erfahrungen:
- Praxiskenntnisse in der Modellierung wirtschaftswissenschaftlicher oder finanzmathematischer Probleme
- umfassende Kenntnisse und Erfahrungen in der praktischen Anwendung von Künstlicher Intelligenz im Unternehmen
- nachgewiesene Praxis- oder Lehrerfahrungen in mindestens einem der folgenden Bereiche:
- Simulation zur Entscheidungsfindung
- Automatisierung von Unternehmensabläufen
- Rechtliche Aspekte bei der Anwendung Künstlicher Intelligenz
Wünschenswert wäre zudem:
- Expertise in der Einwerbung von Drittmitteln
Unsere Stärken
Informationen zu unseren Stärken und Vorteilen, die unser Arbeitsleben erleichtern, finden Sie unter: https://www.hs-merseburg.de/arbeiten/ankommen/arbeiten/.
Ihre Bewerbung
Es gelten die Einstellungsvoraussetzungen des § 35 des Hochschulgesetzes des Landes Sachsen-Anhalt. Die Besoldung erfolgt im Rahmen der rechtlichen und haushaltswirtschaftlichen Voraussetzungen. Zusätzlich zur Grundbesoldung können bei überdurchschnittlichen Leistungen Leistungsbezüge erlangt werden.
Zum Umgang mit personenbezogenen Daten im Rahmen des Stellenbesetzungsverfahrens verweisen wir auf die Datenschutzerklärung der Hochschule
(https://www.hs-merseburg.de/datenschutz/).
Haben wir Ihr Interesse geweckt? Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
Benötigte Angaben und Unterlagen
- Anschreiben
- erforderliche Nachweise nach § 35(2) HSG LSA: tabellarischer Lebenslauf, Darstellung und Nachweis des beruflichen und wissenschaftlichen Werdegangs, Verzeichnis der selbst eingeworbenen Drittmittel, Publikationsverzeichnis, Verzeichnis der bisherigen Lehrtätigkeiten, wenn vorhanden die Lehrevaluationsergebnisse der letzten drei Jahre)
- ausgefüllter Bewerbungsbogen für Bewerbungen auf eine Professur
(https://www.hs-merseburg.de/hochschule/information/stellenausschreibungen/)
Einreichung der Unterlagen
digital an
dekanin.wiw@hs-merseburg.de
oder postalisch an
Hochschule Merseburg
Dekanin des Fachbereichs Wirtschaftswissenschaften und Informationswissenschaften
Prof. Dr. Anja Haertlein
Eberhard-Leibnitz-Str. 2
06217 Merseburg
Bewerbungskosten werden von der Hochschule Merseburg nicht erstattet.
Ansprechpersonen
für fachliche Fragen
Prof. Dr. Christian Schmeißer (Vorsitzender der Berufungskommission)
Fachbereich Wirtschaftswissenschaften und Informationswissenschaften
Telefon: +493461 46-2428
E-Mail: christian.schmeisser@hs-merseburg.de
für Verfahrensfragen
Judith Gaudig
Dekanatsreferentin des Fachbereichs
Wirtschaftswissenschaften und Informationswissenschaften
Telefon: +493461 46-2420
E-Mail: judith.gaudig@hs-merseburg.de
für Fragen zur Vereinbarkeit von Leben und Beruf
Wählen Sie die Ansprechperson für Ihr individuelles Anliegen aus unseren Interessenvertretungen aus: https://www.hs-merseburg.de/hochschule/information/interessenvertretungen
Weitere Aktionen
Weitere Informationen zum Arbeitgeber
Hochschule Merseburg
Wer wir sind
Rund 350 Beschäftigte und 3000 Studierende gestalten die Hochschule Merseburg als Ort der modernen Lehre und des Lernens, der engagierten Forschung und Verwaltung, der gemeinsamen Begegnung und des Wohlfühlens. Ein grüner Campus, familienfreundliche Arbeitsbedingungen und eine kollegiale Atmosphäre zeichnen die Hochschule Merseburg als attraktive Arbeitgeberin aus. Seit 1992 prägt sie so den sozialen, kulturellen, wirtschaftlichen sowie technischen Wandel in der Metropolregion Mitteldeutschland.
Benefits
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