Starten Sie eine neue Suche und finden Sie ihre nächste berufliche Herausforderung oder informieren Sie sich über spannende Arbeitgeber.
Projektmanager*in (m/w/d) im Diversity Management Heinrich-Heine-Universität Düsseldorf
Unbefristet
Teilzeit
Bewerbungsfrist: 12.06.2025
Veröffentlicht am: 16.05.2025
Düsseldorf
Die Heinrich-Heine-Universität Düsseldorf sucht in der Section Diversity des Heinrich-Heine-Centers for Sustainable Development (HCSD) zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine*n
Startdatum: nächstmöglicher Zeitpunkt
Einsatzort: Düsseldorf
Art der Anstellung: Teilzeit 50 %
Tätigkeitsbereich: Projektmanagement
Entgeltgruppe: EGr. 12 TV
Projektmanager*in im Diversity Management (m/w/d)
Job-ID: J000000453Startdatum: nächstmöglicher Zeitpunkt
Einsatzort: Düsseldorf
Art der Anstellung: Teilzeit 50 %
Tätigkeitsbereich: Projektmanagement
Entgeltgruppe: EGr. 12 TV
Im Nachhaltigkeitsverständnis der HHU ist das Thema Diversität Teil einer umfassenden Nachhaltigkeitsstrategie, deren Schwerpunkte auf den Themen Diversity, Environment und Health liegen und gemeinsam gedacht werden.
Was sind Ihre Aufgabenschwerpunkte?
Was sind Ihre Aufgabenschwerpunkte?
- Koordination, Organisation und konzeptionelle Weiterentwicklung des Buddy-Programms 1stGeneration@HHU, u. a. auch mithilfe von digitalen Formaten
- eigenständige Entwicklung von neuen Angeboten und Maßnahmen im Buddy-Programm sowie weiteren Projekten und Social Media an der HHU
- Unterstützung beim Ausbau von Qualifizierungsangeboten gemeinsam mit internen und externen Akteur*innen im Bereich Diversity für alle Statusgruppen der HHU
- Unterstützung bei der Fortentwicklung des bestehenden Diversity-Portals (www.diversity.hhu.de) an der HHU
- aktive Vernetzung mit Akteur*innen im Bereich Diversity an der HHU
- Mitwirkung Öffentlichkeitsarbeit
- Durchführung von Recherchen sowie Aufbereitung und Präsentation der Ergebnisse
- eigenständige Koordination der Abläufe und Wahrung von Fristen
- ein abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium (Bachelor, ggfs. Master) vorzugsweise im Bereich der Sozial-, Politik-, Kultur- oder Kommunikationswissenschaften
- nachweisbare Kenntnisse und Erfahrungen in Bezug auf das Thema Diversität und im Diversity Management
- Berufserfahrung im Projektmanagement
- Kenntnisse und Erfahrung im Umgang mit einem Content-Management-System, idealerweise von Typo3, sowie die Bereitschaft zur Vertiefung dieser Kenntnisse
- Erfahrung mit der Erstellung und dem Redigieren von Texten
- Organisationsfähigkeit, Eigenständigkeit und eine analytische Denkweise
- Kommunikationsgeschick, Neugierde, Konflikt- und Kritikfähigkeit sowie Umsetzungsstärke
Was bieten wir Ihnen?
Die Heinrich-Heine-Universität vertritt das Prinzip „Exzellenz durch Vielfalt“. Sie hat die „Charta der Vielfalt“ unterzeichnet und erfolgreich am Audit „Vielfalt gestalten“ des Stifterverbandes teilgenommen. Sie ist als familiengerechte Hochschule zertifiziert und hat sich zum Ziel gesetzt, die Vielfalt unter ihren Mitarbeiter*innen zu fördern. Bewerbungen von Menschen aller Geschlechter sind ausdrücklich erwünscht. Bewerbungen von Frauen werden nach Maßgabe des Landesgleichstellungsgesetzes bevorzugt berücksichtigt. Die Bewerbung schwerbehinderter und ihnen gleichgestellter behinderter Menschen ist ebenso erwünscht. Zur Berücksichtigung einer Schwerbehinderung oder Gleichstellung weisen Sie diese bitte durch geeignete Unterlagen nach.
Haben wir Ihr Interesse geweckt?
Dann bewerben Sie sich bis zum 12.06.2025 direkt über unser Bewerbungstool: https://karriere.hhu.de/index.php?ac=login&jobad_id=453
Für Rückfragen steht Ihnen Dr. Inge Krümpelbeck,
Tel. 0211/81-13301, gern zur Verfügung.
Heinrich-Heine-Universität Düsseldorf
Dezernat Personal
hhu.de
- einen unbefristeten, zukunfts- und standortsicheren Arbeitsplatz
- attraktive und vielfältige Fort- und Weiterbildungsangebote
- Unterstützung bei der Vereinbarkeit von Beruf und Familie, z. B. durch variable Arbeitszeitmodelle, Homeoffice sowie Ferienfreizeitangebote für Kinder
- alle Vorteile der (Sozial-)Leistungen des öffentlichen Dienstes, z.B. eine jährliche Sonderzahlung, vergünstigte Versicherungstarife, die Zahlung der Vermögenswirksamen Leistungen, betriebliche Altersvorsorge und eine Urlaubsregelung über dem Mindesturlaub
- eine gute ÖPNV-Anbindung
- kostenfreie Parkplätze
- eine interessante, vielseitige und durch Ihr persönliches Engagement zu gestaltende Aufgabe in einem engagierten Team in Düsseldorf
Die Heinrich-Heine-Universität vertritt das Prinzip „Exzellenz durch Vielfalt“. Sie hat die „Charta der Vielfalt“ unterzeichnet und erfolgreich am Audit „Vielfalt gestalten“ des Stifterverbandes teilgenommen. Sie ist als familiengerechte Hochschule zertifiziert und hat sich zum Ziel gesetzt, die Vielfalt unter ihren Mitarbeiter*innen zu fördern. Bewerbungen von Menschen aller Geschlechter sind ausdrücklich erwünscht. Bewerbungen von Frauen werden nach Maßgabe des Landesgleichstellungsgesetzes bevorzugt berücksichtigt. Die Bewerbung schwerbehinderter und ihnen gleichgestellter behinderter Menschen ist ebenso erwünscht. Zur Berücksichtigung einer Schwerbehinderung oder Gleichstellung weisen Sie diese bitte durch geeignete Unterlagen nach.
Haben wir Ihr Interesse geweckt?
Dann bewerben Sie sich bis zum 12.06.2025 direkt über unser Bewerbungstool: https://karriere.hhu.de/index.php?ac=login&jobad_id=453
Für Rückfragen steht Ihnen Dr. Inge Krümpelbeck,
Tel. 0211/81-13301, gern zur Verfügung.
Heinrich-Heine-Universität Düsseldorf
Dezernat Personal
hhu.de
Weitere Aktionen
Ähnliche Jobs per Mail erhalten?
Abonnieren Sie unsere Job-Mail!
Ähnliche Jobs
Referent / Projektmanager (m/w/d) – Qualitätssicherung an internationalen Hochschulen
ASIIN e.V.
Düsseldorf
10.04.2026
Science Communication Manager (m/w/d)
MERKUR.COM AG
Espelkamp
02.04.2026
Projektkoordinator*in und Repository-Manager*in für DataPublication.nrw
Rheinische Friedrich-Wilhelms-Universität Bonn
Bonn
19.03.2026