Live Event für Fach- und Führungskräfte
Ticket sichern!
ZEIT - Logo in Kooperation mit academics - Logo
ZEIT - Logo in Kooperation mit academics - Logo
Jobs Arbeitgeber Ratgeber Services
Gemerkte Jobs
Für Arbeitgeber
Jobs Arbeitgeber Ratgeber Services Gemerkte Jobs

Für Arbeitgeber

Finden Sie qualifizierte Mitarbeiter:innen

Universität Wien - Logo

Universitätsassistent*in Praedoc / Lehrstuhl ao. Univ.-Prof. Piska Universität Wien

Befristet
Teilzeit
Arbeitsbeginn: 18.06.2026
Veröffentlicht am: 05.05.2026
Wien
Fester Arbeitsplatz
Ich bin interessiert
Zum Arbeitgeberprofil
Universität Wien - Logo
Universitätsassistent*in Praedoc / Lehrstuhl ao. Univ.-Prof. Piska Universität Wien
Ich bin interessiert
Ich bin interessiert

Job Beschreibung:

An der Universität Wien arbeiten rund 11.000 Menschen gemeinsam an den großen Fragen der Zukunft, davon ca. 3.000 in der Administration und Organisation. Sie arbeiten transparent, präzise und schätzen den Austausch zwischen Fachbereichen und Arbeitskulturen. Mit ihrer Kompetenz tragen sie dazu bei, exzellente Forschung und Lehre zu ermöglichen. Fühlen Sie sich angesprochen? Wir suchen einen*eine

Universitätsassistent*in Praedoc / Lehrstuhl ao. Univ.-Prof. Piska

34 Rechtswissenschaftliche Fakultät
Beginndatum: 18.06.2026 | Stundenausmaß: 30 | Einstufung KV: §48 VwGr. B1 Grundstufe (praedoc)
Befristung bis: 17.06.2030
Stellen ID: 5598

Es gibt viele gute Gründe, an der Universität Wien forschen und lehren zu wollen. Und einen, warum sich rund 7.500 wissenschaftliche Mitarbeiter*innen vor Ihnen für diese Universität entschieden haben. Sie verstehen sich als Persönlichkeiten, die Spielraum brauchen für ihre  Neugier und ihren kontinuierlichen Anspruch, um wissenschaftlich erfolgreich sein zu können. Das brauchen Sie auch? Herzlich willkommen in unserem Team!

Ihr persönlicher Wirkungsraum:

Am Institut für Staats- und Verwaltungsrecht der rechtswissenschaftlichen Fakultät Wien wird unter der Leitung von Herrn ao. Univ.-Prof. Christian Piska im Bereich des öffentlichen Rechts ein*e Universitätsassistent*in prae doc gesucht. Unsere Schwerpunkte im öffentlichen Recht: Wirtschafts- und Klimaschutzrecht, Abfallwirtschaftsrecht, Datenschutzrecht, Grundrechte und Unionsrecht, Künstliche Intelligenz, Fintech-Recht, insbesondere Kryptorecht (virtuelle Währungen und Blockchain-Technologie), Plattformregulierung, Verkehrs- und Kraftfahrrecht, Kartellrecht, Glücksspielrecht.

Das machen Sie konkret:

Sie beteiligen sich aktiv an Forschung, Lehre & Administration, das bedeutet:

  • Mitarbeit in Forschung, Lehre und Administration
  • Mitwirkung an zukunftsweisenden und praxisorientierten Forschungsprojekten
  • Mitwirkung bei Publikationen
  • Verfassen einer Dissertation
  • Selbständige Abhaltung von Lehrveranstaltungen im Ausmaß der kollektivvertraglichen Bestimmungen
  • Studierendenbetreuung und Prüfungstätigkeit

Was Sie mitbringen:

Mindesanforderungsprofil

  • Abgeschlossenes rechtswissenschaftliches Studium (Diplom- oder Masterstudium der Rechtswissenschaften, das zum Doktoratsstudium berechtigt, oder eine gleichzuhaltende Qualifikation mit Schwerpunkt im österreichischen und europäischen öffentlichen Recht) 
  • Fundierte Kenntnisse und spezifisches Interesse an den in der Abteilung schwerpunktmäßig betriebenen Forschungsgebieten: Wirtschafts- und Klimaschutzrecht, Abfallwirtschaftsrecht, Datenschutzrecht, Grundrechte und Unionsrecht, Künstliche Intelligenz, Fintech-Recht, insbesondere Kryptorecht (virtuelle Währungen und Blockchain-Technologie), Plattformregulierung, Verkehrs- und Kraftfahrrecht, Kartellrecht, Glücksspielrecht
  • Existierendes aussagekräftiges Konzept für ein Dissertationsprojekt im Rahmen der Forschungsprojekte der Abteilung. Abschluss einer Dissertationsvereinbarung binnen 3-6 Monaten wird erwartet.
  • Eigene Publikationen im Rahmen der Forschungsprojekte der Abteilung
  • Hoch entwickelte schriftliche und mündliche juristische Ausdrucksfähigkeit
  • Deutschkenntnisse auf mind. C1 Niveau
  • Sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
  • Entwickelte Skills beim Einsatz und Prompten von Künstlicher Intelligenz, Entwickelte Skills beim KI-Generieren und Erstellen von Präsentationen (PowerPoint) und juristischen Texten
  • Berufserfahrung, die in die Institutsarbeit eingebracht werden kann
  • Hohes Maß an Selbständigkeit
  • Rasche Auffassungsgabe
  • Teamfähigkeit

Zusatzqualifikationen

  • Erfahrung im wissenschaftlichen Arbeiten
  • Großes Interesse für komplexe juristische Fragestellungen
  • Stressresistenz
  • Motivation, Herausforderungen zu meistern 

Was wir bieten:

Die Vertragsdauer bei Anstellung beträgt 4 Jahre. Zunächst befristet auf 1,5 Jahre wird das Dienstverhältnis automatisch auf 4 Jahre verlängert, wenn der Arbeitgeber nicht innerhalb der ersten 12 Monaten eine Nichtverlängerungserklärung abgibt. 

Wir sind ein junges engagiertes Team, das weitere hoch motivierte Mitarbeiter*innen sucht. Wir bieten nicht nur ein kreatives Arbeitsklima, sondern auch tolle nationale und internationale Kontakte zu innovativen Universitäten, Forschungseinrichtungen, Startups, Corporates und law firms sowie Mitarbeit in Forschung, Lehre und Ausbildung.

Work-Life-Balance: Sie haben flexible Arbeitszeiten und können auch teilweise remote arbeiten.

Inspirierendes Arbeitsklima: Sie sind Teil eines internationalen Teams mit hervorragender Forschungsinfrastruktur in einer lockeren Arbeitsumgebung.

Gute öffentliche Anbindung: Ihr neuer Arbeitsplatz ist mit öffentlichen Verkehrsmitteln bequem erreichbar.

Interne Weiterbildung und Coaching: Wir bieten Ihnen laufend die Möglichkeit, Ihre Kompetenzen zu erweitern und zu vertiefen. Wählen Sie  aus einem kostenfreien Angebot von über 600 Workshops pro Jahr.

Faires Gehalt: Das Grundgehalt von EUR 3.776,10 (auf Basis Vollzeit) erhöht sich, wenn wir Berufserfahrungen anrechnen können.

Gleiche Chancen für alle: Wir freuen uns über jede zusätzliche Persönlichkeit im Team!

So einfach bewerben Sie sich:

  • Aussagekräftiges Motivationsschreiben mit Beschreibung und Begründung der Forschungsinteressen
  • Wissenschaftlicher Lebenslauf (inkl Publikationsliste, Liste Vortragstätigkeiten und Verzeichnis Lehrveranstaltungen (falls vorhanden))
  • Kurzkonzept für ein Dissertationsprojekt
  • Abschlusszeugnisse 
  • Bescheid über abgeschlossenes Master-/Diplom-Studium
  • Bewerbung über unser Jobportal

Bei inhaltlichen Fragen kontaktieren Sie bitte:

Christian Piska  

christian.piska@univie.ac.at

Wir freuen uns über neue Persönlichkeiten in unserem Team! 
Die Universität Wien betreibt eine antidiskriminatorische Anstellungspolitik und legt Wert auf Chancengleichheit, Frauenförderung und Diversität. Wir streben eine Erhöhung des Frauenanteils beim wissenschaftlichen und allgemeinen Universitätspersonal insbesondere in Leitungsfunktionen an und fordern daher qualifizierte Frauen ausdrücklich zur Bewerbung auf. Bei gleicher Qualifikation werden Frauen vorrangig aufgenommen.

Universität Wien. Raum für Persönlichkeiten. Seit 1365.

Datenschutzerklärung

Bewerbungsfrist: 14.05.2026

Prae Doc

Jetzt bewerben

Arbeitsort

Weitere Aktionen

Ich bin interessiert
Zum Arbeitgeberprofil

Weitere Informationen zum Arbeitgeber

Universität Wien
Universität Wien - Logo
Wien + 1
> 10000 Mitarbeiter:innen
1365 gegründet
50 Jobs

Benefits

Flexible Arbeitszeiten

Flexible Gestaltung der Arbeitszeiten für eine bessere Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben.

Kinderbetreuung

Kinderkrippe/Kindergarten: bevorzugte Aufnahme für Mitarbeitende, Betreuung bei Events/Fenstertagen

Mobiles Arbeiten / Home Office

Arbeiten von zu Hause oder unterwegs für eine höhere Flexibilität und Work-Life-Balance.

Gleitzeit

Flexibilität bei den Arbeitszeiten innerhalb eines festgelegten Rahmens für mehr Eigenverantwortung.

Mitarbeiterrabatte

Exklusive Rabatte und Vergünstigungen für Mitarbeiter bei verschiedenen Partnern und Anbietern.

Betriebliche Altersvorsorge

Zusätzliche Altersvorsorge vom Arbeitgeber für eine bessere finanzielle Absicherung im Alter.

Coaching

Individuelles Coaching zur Stärkung persönlicher Kompetenzen für die berufliche Weiterentwicklung.

Barrierefreiheit

Barrierefreie Arbeitsplätze und Infrastrukturen für Mitarbeiter mit Behinderungen.

Gesundheitsmaßnahmen

Maßnahmen zur Förderung der Gesundheit, wie Gesundheitstage und vergünstigte Sportangebote
Zum Arbeitgeberprofil
Ähnliche Jobs per Mail erhalten?

Abonnieren Sie unsere Job-Mail!

Ähnliche Jobs

Technische Universität München (TUM) - Logo
Junior Science Manager (m/w/d) mit Schwerpunkt Qualifizierung für neue Promovierende

Technische Universität München (TUM)

Garching
05.05.2026
Deutsches Institut für Urbanistik gGmbH - Logo
Studentische:r Mitarbeiter:in für den Forschungsbereich Umwelt, Schwerpunkt Klimaschutz

Deutsches Institut für Urbanistik gGmbH

Köln
05.05.2026
FernUniversität in Hagen - Logo
Wissenschaftliche*r Mitarbeiter*in (w/m/d) am Lehrstuhl für Öffentliches Recht, insbesondere Verwaltungsrecht, und Rechtsdidaktik

FernUniversität in Hagen

Hagen
05.05.2026
Recht Jobs Wissenschaftlicher Mitarbeiter, wissenschaftliche Mitarbeiterin Jobs Lehre & Forschung, Wissenschaft Jobs Österreich Jobs

Bitte entnehmen Sie die Bewerbungsinformationen der Stellenausschreibung.

ZEIT - Logo in Kooperation mit academics - Logo
ZEIT - Logo in Kooperation mit academics - Logo

ZEIT Stellenmarkt

Karriere Kontakt Impressum Nutzungsbedingungen Datenschutz

Cookies

Barrierefreiheit Künstliche Intelligenz FAQ DIE ZEIT

Jobs

Jobs Professor Jobs Wissenschaftlicher Mitarbeiter Jobs Öffentlicher Dienst Jobs Postdoc Jobs Berlin Jobs Hamburg

Für Arbeitgeber

Stellenanzeige schalten Mediadaten AGB

ZEIT Stellenmarkt

Karriere Kontakt Impressum Nutzungsbedingungen Datenschutz

Cookies

Barrierefreiheit Künstliche Intelligenz FAQ DIE ZEIT

Jobs

Jobs Professor Jobs Wissenschaftlicher Mitarbeiter Jobs Öffentlicher Dienst Jobs Postdoc Jobs Berlin Jobs Hamburg

Für Arbeitgeber

Stellenanzeige schalten Mediadaten AGB

In Kooperation mit

Forschung & Lehre - Logo
Facebook
Instagram
LinkedIn