W2-Professur für Soziale Arbeit mit dem Schwerpunkt Kinder- und Jugendarbeit Hochschule Bielefeld
Hochschule Bielefeld
University of Applied Sciences and Arts
Campus Bielefeld
Professur
Vollzeit
ab 01.09.2026 oder später
unbefristet
Die Hochschule Bielefeld (HSBI) mit ihren über 10.000 Studierenden steht für höchste Standards in Lehre, Forschung und Wissenstransfer. Die Fachbereiche Gestaltung, Campus Minden, Ingenieurwissenschaften und Mathematik, Sozialwesen, Wirtschaft und Gesundheit arbeiten interdisziplinär, forschungsbasiert und eng vernetzt. Regionale und internationale Kooperationen sowie gelebte Vielfalt und Nachhaltigkeit prägen die Arbeit an den Standorten Bielefeld, Minden und Gütersloh.
Der Fachbereich Sozialwesen besetzt eine
W2-Professur für Soziale Arbeit mit dem Schwerpunkt Kinder- und Jugendarbeit
IHRE AUFGABEN AN DER HSBI
- Sie vertreten das Lehrgebiet Soziale Arbeit mit dem Schwerpunkt Kinder- und Jugendarbeit, insbesondere unter Berücksichtigung der schulischen Bildungsarbeit, der Schulsozialarbeit und der Sozialen Arbeit in schulischen Übergangsphasen.
- Ihr Aufgabenbereich umfasst zudem Forschung und Lehre in den Themenbereichen außerschulische Bildungsarbeit, Offene Kinder- und Jugendarbeit, Jugendverbandsarbeit sowie in weiteren relevanten Handlungsfeldern.
- Sie tragen durch Forschung und konzeptionelle Arbeit zur Weiterentwicklung der Kinder- und Jugendarbeit bei.
- Sie gestalten Ihr Lehrangebot mit Blick auf die vielfältigen Handlungsfelder der Studiengänge am Fachbereich und nehmen Bezug auf aktuelle methodische
und fachwissenschaftliche Diskurse.
- Sie greifen sowohl emanzipatorisch-kritische wie auch partizipativ-pädagogische Ansätze auf.
- Sie betreuen Studierende und Absolvent:innen in ihren Praxisphasen und pflegen Kontakte mit Praxis einrichtungen.
- Gemeinsam mit Ihren Kolleg:innen gestalten Sie diversitätsorientierte Lehre und entwickeln unser bestehendes Studienangebot weiter.
- Eigene Forschungsaktivitäten am Fachbereich treiben Sie voran und werben hierfür auch Drittmittel ein.
- In der akademischen Selbstverwaltung und in akademischen Gremien der Hochschule bringen Sie sich aktiv ein.
- Sie engagieren sich in der Gestaltung transdisziplinärer Kooperationen mit Praxiseinrichtungen in der Region.
DAS BRINGEN SIE MIT
- Sie haben Ihr Hochschulstudium der Sozialen Arbeit, Pädagogik, Erziehungswissenschaften, Sozialwissen schaften oder vergleichbar mit hervorragenden Leistungen absolviert und ein erkennbares, disziplinäres Profil entwickelt.
- Sie bringen eine besondere Befähigung zur wissen schaftlichen Arbeit mit, in der Regel durch die Qualität einer disziplinär verorteten Promotion nachgewiesen.
- Sie haben zu den Themen der ausgeschriebenen Professur publiziert und geforscht.
- Sie haben mindestens fünf Jahre Berufserfahrung in relevanten Praxisfeldern des Lehrgebietes – davon drei Jahre außerhalb des Hochschulbereichs.
- Sie besitzen ausgeprägte (möglichst akademische) Lehrerfahrung im Bereich der ausgeschriebenen Professur.
- Sie bringen gute Englischkenntnisse mit und sind bereit, diese in allen Bereichen Ihrer Arbeit einzubringen – zum Beispiel in der Lehre, der Forschung oder der Zusammenarbeit mit internationalen Partner:innen.
DARÜBER FREUEN WIR UNS
- Sie haben idealerweise bereits Erfahrung in der Einwerbung und Durchführung von Drittmittelprojekten.
- Sie unterstützen die internationalen Aktivitäten des Fachbereichs.
- Sie möchten die Diversity- und Genderkompetenz in Lehre und Forschung fördern.
- Sie haben Interesse an Forschung, Praxistransfer und der konzeptionellen Entwicklung unserer Studiengänge.
- Sie können sich vorstellen, in Bielefeld oder der näheren Umgebung zu wohnen.
- Es macht Ihnen Spaß, berufliche Netzwerke zu bilden, zu pflegen und sie interdisziplinär auszubauen.
DAS BIETEN WIR IHNEN
- Für die Verwirklichung von Praxis-, Forschungs- und Transferbezug in Lehrveranstaltungen bieten wir Ihnen viele Möglichkeiten.
- Wir unterstützen Sie bei Open-Access-Publikationen, Patenten und beim Forschungsdatenmanagement.
- Wir begleiten Sie mit unserer Forschungsberatung bei der Entwicklung, Einreichung und Abwicklung von Drittmittelanträgen und wirtschaftlichen Projekten.
- Die HSBI fördert mithilfe eines hochschulweiten Fonds gezielt Forschungsvorhaben neuberufener Professor:innen. Wir unterstützen Sie in Ihrer beruflichen Weiterbildung und Qualifizierung.
Sie möchten mehr erfahren? Alle Angebote für Professor:innen an der HSBI .
- Mit der Option einer Nebentätigkeit von bis zu 8 Stunden/Woche haben Sie zusätzliche Freiheiten.
- Wir ermöglichen Ihnen eine persönliche und berufliche Weiterentwicklung – z. B. durch Sabbaticals sowie Forschungs- und Praxissemester.
- Wir sind als „familiengerechte Hochschule“ zertifiziert – und bieten Ihnen z. B. Eltern-Kind-Räume, Betreuungsmöglichkeiten sowie eine Führungskultur, die Familien- und Pflegeverantwortung berücksichtigt und wertschätzt.
- Sie arbeiten an einer weltoffenen Hochschule mit starker Ausrichtung auf Nachhaltigkeit, Vielfalt und Internationalität – in einer der wirtschaftsstärksten Regionen Deutschlands.
SIE HABEN INTERESSE?
Wir freuen uns auf Ihre vollständige Bewerbung unter Angabe der Kennziffer 4/2026/2A bis zum 17.04.2026 per Post oder per E-Mail an:
Hochschule Bielefeld
Prof. Dr. Michael Stricker
Dekan des Fachbereichs Sozialwesen
Interaktion 1
33619 Bielefeld
dekan-fb4@hsbi.de
Fragen zum Inhalt der ausgeschriebenen Stelle beantwortet Ihnen gerne Prof. Dr. Michael Stricker (dekan-fb4@hsbi.de oder +49.521.106-7894).
Bei Fragen zum formellen Ablauf des Berufungsverfahrens steht Ihnen unser Berufungsbeauftragter Bastian Meerkamm (bastian.meerkamm@hsbi.de oder +49.521.106-7725) gerne zur Verfügung.
Bei Fragen zur Gleichstellung sowie zu familienrelevanten Themen (etwa der Vereinbarkeit von Beruf und Familie) erreichen Sie die dezentrale Gleichstellungsbeauftragte, Prof. Susanne Ring unter susanne.ring@hsbi.de oder +49.521.106-70583.
Auf unserer Karriereseite finden Sie ausführliche Informationen zu den Einstellungsvoraussetzungen für HAW-Professor:innen, zum Ablauf des Bewerbungs- und Berufungsverfahrens und zur HSBI als Arbeitgeberin.
Die Hochschule Bielefeld setzt sich aktiv für Chancengerechtigkeit und Vielfalt ein. Bewerbungen von Frauen sind ausdrücklich erwünscht und werden nach Maßgabe des LGG NRW bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt berücksichtigt, sofern nicht in der Person eines Mitbewerbers liegende Gründe überwiegen. Vielfalt bereichert unser Arbeitsleben. Daher freuen wir uns sehr über alle Bewerbungen – unabhängig von kultureller und sozialer Herkunft, Alter, Religion, Behinderung oder sexueller Orientierung und geschlechtlicher Identität.
Bewerbungen von schwerbehinderten und ihnen gleichgestellten behinderten Menschen sind ausdrücklich erwünscht. Bei gleicher Eignung werden schwerbehinderte Menschen vorbehaltlich anderer gesetzlicher Regelungen bevorzugt eingestellt.
Wir freuen uns, wenn Sie uns mitteilen, wo Sie auf unser Stellenangebot aufmerksam geworden sind.
hsbi.de
Kontakt
dekan-fb4@hsbi.de
Kennziffer
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Wer wir sind
Die Hochschule Bielefeld (HSBI) mit ihren über 10.000 Studierenden steht für höchste Standards in Lehre, Forschung und Wissenstransfer. Die Fachbereiche Gestaltung, Campus Minden, Ingenieurwissenschaften und Mathematik, Sozialwesen, Wirtschaft und Gesundheit arbeiten interdisziplinär, forschungsbasiert und eng vernetzt. Regionale und internationale Kooperationen sowie gelebte Vielfalt und Nachhaltigkeit prägen die Arbeit an den Standorten Bielefeld, Minden und Gütersloh.
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