Diese Stellenanzeige ist nicht mehr aktiv.

Starten Sie eine neue Suche und finden Sie ihre nächste berufliche Herausforderung oder informieren Sie sich über spannende Arbeitgeber.

Neue Suche starten

Zur Arbeitgeberübersicht

Wissenschaftliche/r Koordinator/in (m/w/d) Department Altern des Individuums und der Gesellschaft (AGIS)
Universität Rostock

Unbefristet

Vollzeit, Teilzeit

Bewerbungsfrist: 13.05.2025

Veröffentlicht am: 03.04.2025

Rostock

Ich bin interessiert

Die Universität Rostock bietet Ihnen eine vielfältige, abwechslungsreiche und anspruchsvolle Tätigkeit in einer traditionsbewussten, aber dennoch innovativen, modernen und familienfreundlichen Hochschule in einer lebendigen Stadt am Meer.

An der Interdisziplinären Fakultät, Department Altern des Individuums und der Gesellschaft (AGIS) besetzen wir vorbehaltlich haushaltsrechtlicher Regelungen zum nächstmöglichen Zeitpunkt unbefristet die folgende Stelle:

Wissenschaftliche/r Koordinator/in (m/w/d) - AGIS

Startdatum
zum nächstmöglichen Zeitpunkt

Arbeitszeit
Vollzeit mit 40 Stunden

Entgelt
Entgeltgruppe 13 TV-L mit der Option einer Höhergruppierung in die Entgeltgruppe 14 TV-L

Standort
Campus Innenstadt

Ausschreibungsnummer
W 24/2025

Befristung
unbefristet

Bewerbungsfrist
13.05.2025

FÜR WEITERE AUSKÜNFTE STEHEN WIR IHNEN ZUR VERFÜGUNG:

Personalservice:

Lisa Malke
Tel.-Nr.: 0381/498-1281
E-Mail: lisa.malke@uni-rostock.de

Fachbereich:

Prof. Dr. Johann-Christian Põder
Tel.-Nr.: 0381/498-8409
E-Mail: johann-christian.poder@uni-rostock.de

Das Department Altern des Individuums und der Gesellschaft (AGIS) der Interdisziplinären Fakultät (INF) vernetzt Forschungsschwerpunkte in den Gesellschafts-, Ingenieur-, Lebens- und Geisteswissenschaften im Bereich der SmartHealth Technologies mit Fokus auf der Entwicklung gesundheitlicher, technischer und sozialer Lösungen für ältere Menschen mit physischen und kognitiven Einschränkungen. Digitale Technologien und künstliche Intelligenz sind ein Schwerpunkt in AGIS.

DAS SIND IHRE AUFGABEN:

Geschäftsführung des Departments
Koordinieren und Weiterentwickeln der strategischen Ausrichtung des interdisziplinären Forschungsschwerpunkts SmartHealth und des Departments sowie des universitätsübergreifenden Forschungsschwerpunkts AI4Smart Technologies (AI4ST)
Organisieren, Vorbereiten und Durchführen von Forschungsprojekten
wissenschaftliches Weiterentwickeln der Forschungsschwerpunkte des Departments
Kontaktaufbau und -pflege zu außeruniversitären Forschungseinrichtungen und Forschungsförderern
strategisches und inhaltliches Planen von interdisziplinären Forschungsanträgen durch Zusammenführen der disziplinären Kompetenz der Mitglieder
Erarbeiten und Präsentieren von Forschungsberichten
Planen, Organisieren und Durchführen von wissenschaftlichen Veranstaltungen
Publizieren der Forschungsergebnisse
Fördern des wissenschaftlichen Nachwuchses sowie die Wissenschaftskommunikation und Öffentlichkeitsarbeit

DAMIT PASSEN SIE ZU UNS:

abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium (Staatsexamen, Diplom, Master oder vergleichbarer Abschluss) in einem für das Department AGIS relevanten Studiengang z.B. Medizin, Informatik, Geistes- und Sozialwissenschaften oder vergleichbare Fachrichtung mit möglichst sehr gutem Ergebnis und mindestens gutem Ergebnis
abgeschlossene Promotion in einem der genannten relevanten Bereiche
Kenntnisse in der wissenschaftlichen Arbeit und im Umfeld von KI und Digitalisierung
ausgezeichnete Kenntnisse der deutschen und englischen Sprache in Wort und Schrift
Team- und Kommunikationsfähigkeit (u.a. termingerechte Arbeitsweise, Mitarbeit in interdisziplinären Arbeitsgruppen)
Initiative, Flexibilität, Zuverlässigkeit und Eigenständigkeit
sicherer Umgang mit modernen Medien

WIR ALS ARBEITGEBER:

Chancengleichheit ist uns wichtig. Bewerbungen geeigneter schwerbehinderter oder gleichgestellter Menschen sind uns willkommen. Wir streben eine Erhöhung des Anteils von Frauen in Forschung und Lehre an und bestärken deshalb einschlägig qualifizierte Frauen sich zu bewerben. Bewerbungen von Menschen anderer Nationalitäten oder mit Migrationshintergrund begrüßen wir.

WIR BIETEN IHNEN:

Flexible Arbeitszeit

30 Tage Jahresurlaub

Jahressonderzahlung/ Betriebliche Altersvorsorge

Familienbüro

Gesundheitsmanagement & Hochschulsport

Welcome Center

Weiterbildungsmöglichkeiten (IT, Sprachen, berufliche Weiterbildung)

Karriereberatung für Nachwuchswissenschaftler/innen

Fahrradleasing

Mensa - Mitarbeitertarif

WEITERE HINWEISE:

Die tarifliche Erfahrungsstufe legen wir unter Berücksichtigung Ihrer bisherigen Berufserfahrung individuell fest.

Sofern Sie diese Stelle in Teilzeit ausüben möchten, ist dies unter Berücksichtigung der dienstlichen Anforderungen möglich.

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung (Anschreiben, Lebenslauf, Abschlusszeugnis mit Angabe der Abschlussnote) bis spätestens 13.05.2025. Wir können nur Bewerbungen berücksichtigen, die über unsere Homepage eingehen. Dazu senden Sie uns bitte Ihre Unterlagen über den Button „Online-Bewerbung“ am Ende eines Stellenangebots zu. E-Mail-Bewerbungen können wir leider nicht akzeptieren.

Bewerbungsunterlagen, die unvollständig sind, können im weiteren Verlauf des Auswahlverfahrens unberücksichtigt bleiben.

Bewerbungs- und Fahrkosten können wir leider nicht übernehmen.