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IT-Techniker*in Universität Wien

Unbefristet
Teilzeit
Arbeitsbeginn: 01.08.2026
Veröffentlicht am: 08.06.2026
Wien
Fester Arbeitsplatz
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IT-Techniker*in Universität Wien
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Job Beschreibung:

An der Universität Wien arbeiten über 10.000 Persönlichkeiten gemeinsam an den großen Fragen der Zukunft. Davon rund 7.500 sind in der Wissenschaft und Lehre beschäftigt, weitere 2.900 in der Administration und Organisation. Wir suchen einen*eine 

IT-Techniker*in

50 Fakultät für Lebenswissenschaften
Beginndatum: 01.08.2026 | Stundenausmaß: 35 | Einstufung KV: §54 VwGr. IIIb

Stellen ID: 5687

Leitende IT-Techniker*in (m/w/d) gesucht

Das Department ‚Funktionelle und Evolutionäre Ökologie‘ der Universität Wien betreibt Grundlagenforschung zu den Themen Molekulare Ökologie und Evolution, Biodiversität und Ökosystemfunktion, insbesondere im Lichte des Klimawandels.

Ihr persönlicher Wirkungsraum:

Wir suchen eine/n IT-Techniker*in und bieten eine stimulierende und familienfreundliche Arbeitsumgebung. Wir suchen eine engagierte Persönlichkeit, welche in hoher Verantwortung, Leistungsbereitschaft und Selbständigkeit alle Agenden der IT-Administration im Department mitbetreut. Sie arbeiten als Teil des IT-Teams in enger Zusammenarbeit mit dem Zentralen Informatikdienst der Universität Wien und sind die Schnittstelle zur Implementierung zentraler Services in den Arbeitsgruppen. Der Fokus liegt auf der engen Zusammenarbeit mit den Wissenschaftler*innen, um Strategien für KI-basierte Datenanalysen komplexer Systeme zu entwickeln. Ein Schwerpunkt ist KI, Design, Implementierung, Testen und Inbetriebnahme von Webapplikationen, -services und Datenbanken.

Die Stelle ist vorerst auf 12 Monate befristet. Bei guter Passung und beiderseitigem Einverständnis ist eine Verlängerung angestrebt; wir suchen daher auch jemanden mit Interesse an einer längerfristigen Zusammenarbeit.

Das machen Sie konkret:

  • Unterstützung der Wissenschaftler*innen bei Planung und Aufbau von computer- und KI basierten Datenanalysen und Datenbanken
  • Entwicklung von Infrastruktur und Systemarchitektur für die Veröffentlichung von wissenschaftlichen Daten und Anwendungen
  • Technische serverseitige Programmierung, Umsetzung und Betreuung der Webanwendungen (Python Web Frameworks, R shiny, Content Management System/Typo3), und Betreuung der dazugehörigen Server.
  • Organisation der EDV im Department und Betreuung der Windows/Mac Rechner der Arbeitsgruppen im Büro und im Labor, sowie der dezentralen Server-Infrastruktur.
  • First Level Support (Durchführung einer qualifizierten und effektiven BenutzerInnenunterstützung durch telefonischen oder eMail-Support, Beratung und Einschulung)
  • Verwaltung der BenutzerInnenberechtigungen (Accountvergabe, Filesystem-Berechtigungen, Zutrittskarten)
  • Selbständige Erfassung und Abwicklung von Softwarelizenzen (Softwarecompliance)
  • Datenbankmanagement, Netzwerk- und Firewallverwaltung (DNS/DHCP), Datenspeicherung und -sicherung
  • Beschaffung der IT-Infrastruktur des Zentrums über zentrale und dezentrale Beschaffungssysteme
  • Management von uniinternen KI-Systemen
  • Betreuung weiterer dezentraler Services wie 3D-Druck und Posterdruck
  • Kommunikationsschnittstelle zwischen Anwender, Wissenschafter und ZID

Das gehört zu Ihrer Persönlichkeit:

  • Abgeschlossene berufsbildende Schule oder Studium zum IT-Fachmann (z.B. IT-Ingenieur*in HTL, IT-Management, Studium der Informatik, o.ä. FH/Universität) oder Ausbildung/Studium anderer Disziplinen mit mehrjähriger Erfahrung im IT-Bereich
  • Berufserfahrung und exzellente Kenntnisse im Bereich der IT-Koordination, IT Systemarchitektur, Administration und Organisation, Services, Betriebssysteme, Datenbanken, Beschaffung, Intranet und Webdiensten
  • Umfangreiche Windows/Mac Kenntnisse sowie Kenntnisse in serverseitigen Systemen (Linux, Bash, Netzwerkkonfiguration, VMware)
  • Erfahrung in Design, Implementierung, Testing und Deployment von Webapplikationen und – services, sowie Datenbanken
  • Kenntnisse in unterschiedlichen Programmier- bzw Skriptsprachen (R, Python, C, PHP, HTML, CSS, Bash, Typo3) von Vorteil
  • Starke Teamfähigkeit und lösungsorientiertes Denken
  • Kenntnisse in Datenanalyse und Statistik von Vorteil
  • Gute MS Office-Kenntnisse
  • Bereitschaft zur Weiterbildung
  • Sehr gute Deutschkenntnisse, sehr gute Englischkenntnisse
  • Freude an einem internationalen, naturwissenschaftlichen Arbeitsumfeld

Ihr besonderer Arbeitsstil: Sie arbeiten gerne eigenverantwortlich und strukturiert, sind serviceorientiert und finden gerne Lösungen. Sie sind ein*e Teamplayer*in und haben hohe soziale und kommunikative Kompetenz.

Das bieten wir Ihnen:

Work-Life-Balance: Sie haben flexible Arbeitszeiten.
Inspirierendes Arbeitsklima: Sie sind Teil eines internationalen, diversen, engagierten Teams mit universitärem Background in einer lockeren Arbeitsumgebung.
Gute öffentliche Anbindung: Ihr neuer Arbeitsplatz im Universität Wien Biologiegebäude im 3. Bezirk ist mit öffentlichen Verkehrsmitteln bequem erreichbar.
Interne Weiterbildung: Wir bieten Ihnen laufend die Möglichkeit, Ihre Kompetenzen zu vertiefen. Wählen Sie aus einem umfangreichen, kostenfreien Angebot.
Faires Gehalt: Das Grundgehalt von EUR 3131,3 (Grundstufe Bruttogehalt bei Vollzeitbasis, 14x im Jahr) erhöht sich, wenn wir Berufserfahrungen anrechnen können.
Gleiche Chancen für alle: Wir freuen uns über jede zusätzliche Persönlichkeit im Team!

So einfach bewerben Sie sich:

  • Mit Lebenslauf und Motivationsschreiben
  • Abschlusszeugnis (Fachmatura, ggf. BA, BSc. o. MSc. Abschluss)
  • Arbeitszeugnissen (wenn vorhanden)
  • Über unser Jobportal / Bewerben Button

Bei inhaltlichen Fragen kontaktieren Sie bitte:

Wolfram Weckwerth

wolfram.weckwerth@univie.ac.at

Wir freuen uns über neue Persönlichkeiten in unserem Team! 
Die Universität Wien betreibt eine antidiskriminatorische Anstellungspolitik und legt Wert auf Chancengleichheit, Frauenförderung und Diversität. Wir streben eine Erhöhung des Frauenanteils beim wissenschaftlichen und allgemeinen Universitätspersonal insbesondere in Leitungsfunktionen an und fordern daher qualifizierte Frauen ausdrücklich zur Bewerbung auf. Bei gleicher Qualifikation werden Frauen vorrangig aufgenommen.
 

Universität Wien. Raum für Persönlichkeiten. Seit 1365.

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Bewerbungsfrist: 29.06.2026

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Universität Wien
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Wien + 1
> 10000 Mitarbeiter:innen
1365 gegründet
76 Jobs

Benefits

Flexible Arbeitszeiten

Flexible Gestaltung der Arbeitszeiten für eine bessere Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben.

Kinderbetreuung

Kinderkrippe/Kindergarten: bevorzugte Aufnahme für Mitarbeitende, Betreuung bei Events/Fenstertagen

Mobiles Arbeiten / Home Office

Arbeiten von zu Hause oder unterwegs für eine höhere Flexibilität und Work-Life-Balance.

Gleitzeit

Flexibilität bei den Arbeitszeiten innerhalb eines festgelegten Rahmens für mehr Eigenverantwortung.

Mitarbeiterrabatte

Exklusive Rabatte und Vergünstigungen für Mitarbeiter bei verschiedenen Partnern und Anbietern.

Betriebliche Altersvorsorge

Zusätzliche Altersvorsorge vom Arbeitgeber für eine bessere finanzielle Absicherung im Alter.

Coaching

Individuelles Coaching zur Stärkung persönlicher Kompetenzen für die berufliche Weiterentwicklung.

Barrierefreiheit

Barrierefreie Arbeitsplätze und Infrastrukturen für Mitarbeiter mit Behinderungen.

Gesundheitsmaßnahmen

Maßnahmen zur Förderung der Gesundheit, wie Gesundheitstage und vergünstigte Sportangebote
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