Universitätsassistent*in Praedoc

Universität Wien

Job Beschreibung:

An der Universität Wien arbeiten über 10.000 Persönlichkeiten gemeinsam an den großen Fragen der Zukunft. Davon sind rund 7.500 wissenschaftliche Mitarbeiter*innen. Persönlichkeiten, die mit ihrer Neugier und ihrem Streben nach Exzellenz zu internationaler Spitzenforschung und Lehre beitragen. Bei uns finden sie den Raum, sich auszuprobieren und ihr Potenzial zu entfalten. Sie wollen das auch? Wir suchen einen*eine

Universitätsassistent*in Praedoc

Es gibt viele gute Gründe, an der Universität Wien forschen und lehren zu wollen. Und einen, warum sich rund 7.500 wissenschaftliche Mitarbeiter*innen vor Ihnen für diese Universität entschieden haben. Sie verstehen sich als Persönlichkeiten, die Spielraum brauchen für ihre Neugier und ihren kontinuierlichen Anspruch, um wissenschaftlich erfolgreich sein zu können. Das brauchen Sie auch? Herzlich willkommen in unserem Team!

Ihr persönlicher Spielraum:

Als Universitätsassistent*in Praedoc werden Sie im Institut für Europäische Ethnologie arbeiten, das mit Universitäten und kulturellen Einrichtungen in Österreich und international bestens vernetzt ist. Sie kooperieren mit Kolleg*innen, die sich in einem breiten Feld von Forschung und universitärer Lehre engagieren und Schwerpunkte im Bereich Ethnographie, Materialität, historische Anthropologie, Stadt-/Land-/Raumforschung und audiovisuelle Forschung am Institut verfolgen.

Die Promotion sollte ein ethnographisches Forschungsprojekt verfolgen. Die Vertragsdauer bei Anstellung beträgt 4 Jahre. Zunächst befristet auf 1,5 Jahre wird das Dienstverhältnis automatisch auf 4 Jahre verlängert, wenn der Arbeitgeber nicht innerhalb der ersten 12 Monate eine Nichtverlängerungserklärung abgibt.

Das machen Sie konkret:

Sie beteiligen sich aktiv an Forschung, Lehre & Administration, das bedeutet:

• Mitwirkung in Forschungsprojekten / bei wissenschaftlichen Studien
• Mitwirkung bei Publikationen / wissenschaftlichen Artikeln / Vortragstätigkeit
• Mitwirkung an und selbständige Abhaltung von Lehrveranstaltungen im Ausmaß der kollektivvertraglichen Bestimmungen
• Studierendenbetreuung
• Mitwirkung bei der Organisation von Tagungen, Konferenzen, Symposien
• Mitwirkung in der Instituts-, Lehr- und Forschungsadministration
• Mitwirkung in der Arbeitsgruppe „Wiener Werkstatt Ethnographie“, optional auch in der Arbeitsgruppe „forum urban_land_scapes“
  
  
  

Das gehört zu Ihrer Persönlichkeit:

• Abgeschlossenes Masterstudium der Europäischen Ethnologie / Empirischen Kulturwissenschaft / Volkskunde mit überdurchschnittlichem Erfolg
• Fachliche Kompetenzen in Europäischer Ethnologie (Kulturtheorien, kulturwissenschaftliche Alltagsanalyse, Fachgeschichte, Forschungsfelder etc.)
• Methodenkompetenzen speziell im Bereich ethnographischer Alltagskulturanalyse
• Didaktische Kompetenzen
• Hohe schriftliche und mündliche Ausdrucksfähigkeit
• Sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
• EDV-Anwender*innenkenntnisse
• Teamfähigkeit
  
  Wünschenswert sind
  
  
• Lehrerfahrung / Erfahrung mit E-Learning
• Kenntnis universitärer Abläufe und Strukturen
• Auslandserfahrungen
• Erste Erfahrungen im wissenschaftlichen Arbeiten
  
  
  

Was wir bieten:

Work-Life-Balance: Sie haben flexible Arbeitszeiten und können auch teilweise remote arbeiten.

Inspirierendes Arbeitsklima: Sie sind Teil eines internationalen Teams mit hervorragender Forschungsinfrastruktur in einer lockeren Arbeitsumgebung.

Gute öffentliche Anbindung: Ihr neuer Arbeitsplatz ist mit öffentlichen Verkehrsmitteln bequem erreichbar.

Interne Weiterbildung und Coaching: Wir bieten Ihnen laufend die Möglichkeit, Ihre Kompetenzen zu erweitern und zu vertiefen.

Faires Gehalt: Das Grundgehalt von EUR 3714,80 (auf Basis Vollzeit) erhöht sich, wenn wir Berufserfahrungen anrechnen können.

Gleiche Chancen für alle: Wir freuen uns über jede zusätzliche Persönlichkeit im Team!

So einfach bewerben Sie sich:

• Motivationsschreiben inkl. einer Ideenskizze für ein angehendes Dissertationsvorhaben im Bereich ethnographischer Alltagskulturanalyse
• Masterarbeit
• Lebenslauf
• Publikationsliste, Nachweis Lehrerfahrung (falls vorhanden)
• Abschlusszeugnisse
• Über unser Jobportal / Jetzt Bewerben - Button

Bei inhaltlichen Fragen kontaktieren Sie bitte:

Brigitta Schmidt-Lauber  

brigitta.schmidt-lauber@univie.ac.at

Wir freuen uns über neue Persönlichkeiten in unserem Team! 
Die Universität Wien betreibt eine antidiskriminatorische Anstellungspolitik und legt Wert auf Chancengleichheit, Frauenförderung und Diversität. Wir streben eine Erhöhung des Frauenanteils beim wissenschaftlichen und allgemeinen Universitätspersonal insbesondere in Leitungsfunktionen an und fordern daher qualifizierte Frauen ausdrücklich zur Bewerbung auf. Bei gleicher Qualifikation werden Frauen vorrangig aufgenommen. 

Universität Wien. Raum für Persönlichkeiten. Seit 1365.

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Bewerbungsfrist: 31.01.2026 

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