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Professur Betriebswirtschaftslehre, insbesondere Sport- und Eventbusiness (W2)
Westfälische Hochschule

Unbefristet
Vollzeit
Bewerbungsfrist: 17.09.2025
Veröffentlicht am: 21.08.2025
Gelsenkirchen
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Professur Betriebswirtschaftslehre, insbesondere Sport- und Eventbusiness (W2)
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Wissen. Was praktisch zählt.
Mit dieser Leitlinie setzen wir an der Westfälischen Hochschule seit über 25 Jahren regional und inter­national Zeichen: von gezielter Talentförderung hinein in die praxisnahe Ausbildung von Fach- und Führungskräften. An unseren drei Standorten machen sich rund 7.000 Studierende in knapp 60, vor allem technisch-ökonomisch ausgerichteten Studiengängen, fit für den Fortschritt. Gemeinsam mit über 700 Beschäftigten werden mit anwendungs­orientierter Forschung Impulse für Verfahren, Produkte und Dienstleistungen von morgen gegeben.

Professur Betriebswirtschaftslehre, insbesondere Sport- und Eventbusiness (W2)

zum 01.09.2026 · Vollzeit · unbefristet · Campus Gelsenkirchen

Die Westfälische Hochschule Gelsenkirchen, Bocholt, Recklinghausen, mit rund 8.000 Studierenden, ist an drei Standorten vertreten.

Sie vertreten im Fachbereich Wirtschaft insbesondere den Studiengang Entertainment-, Event- und Sportbusiness (B. A.). Ihre Lehrveranstaltungen fallen primär in die Bereiche Sport- und Eventmanagement sowie Sport-, Entertainment- und Medienwirtschaft inklusive branchenspezifischen Marketings.

Sie verfügen über eine in der Regel durch Promotion nachgewiesene Befähigung zu wissenschaftlicher Arbeit. Aus Ihrer fünfjährigen Berufspraxis, davon mindestens drei außerhalb einer Hochschule, bringen Sie fachbezogene Erfahrungen zur Anwendung oder Entwicklung wissenschaftlicher Erkenntnisse und Methoden mit.

Neben Lehre und Forschung bauen Sie im Team der Fachkolleg*innen (internationale) Kooperationen mit Unternehmen der Sport-, Entertainment- und Medienwirtschaft auf und betreuen Studierende im Rahmen von Praxisphasen und Abschlussarbeiten.

Was wir erwarten
  • Sie leiten Lehrveranstaltungen auf Deutsch und Englisch
  • Sie beteiligen sich an der Akquise, Initiierung und Umsetzung von Drittmittelprojekten
  • Sie besitzen sehr gute didaktische Fähigkeiten und weisen einschlägige Fachbeiträge bzw. Publikationen nach
  • Sie beteiligen sich an der Gremienarbeit und Aufgaben der Selbstverwaltung
Worauf Sie sich freuen können
  • Ein spannendes und abwechslungsreiches Aufgabengebiet in Lehre und Forschung mit Gestaltungsspielraum zur Umsetzung eigener Ideen
  • Ein breites Studienangebot an einem profilierten Fachbereich
  • Eine wertschätzende und offene Arbeitsatmosphäre
  • Eine fundierte und anwendungsorientierte Ausbildung unserer Studierenden in familiärer Hochschulatmosphäre: persönlich und praxisnah
Haben wir Sie neugierig gemacht?
Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung bis zum 17.09.2025 auf unserem Online-­Bewerbungs­portal https://www.w-hs.de/stellenangebote-der-hochschule/.

Bewerbungen von Menschen mit einer Schwerbehinderung berücksichtigen wir bei gleicher Eignung bevorzugt.

Wir streben eine Erhöhung des Frauenanteils an und begrüßen daher Bewerbungen von Kandidatinnen ganz besonders.

Noch Fragen?
Melden Sie sich dazu einfach bei Frau Prof. Dr. Anke Simon unter 0209/9596-601 oder per E-Mail an anke.simon@w-hs.de.
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Weitere Informationen zum Arbeitgeber

Westfälische Hochschule
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Gelsenkirchen + 2
> 500 Mitarbeiter:innen
Deutsch
1992 gegründet
Promotionsrecht
3 Jobs

Benefits

Eigene Kantine / Mensa / Cafeteria

Firmeninterne Kantine mit frischen und abwechslungsreichen Speisen für Mitarbeiter.

Firmenlaptop

Firmenlaptop für mobiles Arbeiten und die flexible Erledigung beruflicher Aufgaben.

Mentoring

Persönliche Unterstützung durch erfahrene Mentoren für die individuelle berufliche Entwicklung.

Interdisziplinäre Forschung

Zusammenarbeit über Fachgrenzen hinweg zur Förderung innovativer Lösungen.

Familiengerecht

Familienfreundliches Umfeld mit flexiblen Arbeitszeiten und Unterstützung für Eltern.

Kinderbetreuung

Betriebliche Kinderbetreuung für eine bessere Vereinbarkeit von Beruf und Familie.

Nachhaltigkeit

Fokus auf umweltfreundliche Praktiken und ressourcenschonendes Arbeiten.

Barrierefreiheit

Barrierefreie Arbeitsplätze und Infrastrukturen für Mitarbeiter mit Behinderungen.
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