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Professur Konzepte und Methoden der Sozialen Arbeit
Ernst-Abbe-Hochschule Jena

Unbefristet
Vollzeit
Bewerbungsfrist: 22.03.2026
Veröffentlicht am: 29.01.2026
Jena
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Professur Konzepte und Methoden der Sozialen Arbeit
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An der Ernst-Abbe-Hochschule Jena, Fachbereich Sozialwesen, ist zum Wintersemester 2026/27 folgende Professur zu besetzen:

Konzepte und Methoden der Sozialen Arbeit

Bes. Gr.: W 2; Kennziffer: SW 22

Aufgabenbeschreibung
Das Aufgabenfeld der Professur umfasst in Lehre und Forschung die theoretische Einordnung methodischen Handelns in der Profession und Disziplin Sozialer Arbeit. In der Professur lehren Sie schwerpunktmäßig in den Feldern der Gemeinwesenarbeit, der Fallarbeit und der Organisationsentwicklung in Kontexten der Profession Sozialer Arbeit. In Ihrem Berufungsgebiet bieten Sie Lehre in Präsenz und BlendedLearning-Formaten in den Studiengängen Sozialer Arbeit des Fachbereichs an. Sie unterstützen Studierende in der theoretischen Reflexion von Praxiserfahrungen, begleiten studentische Praxis- und Forschungsprojekte und Abschlussarbeiten.

Ziele bestehen insbesondere darin,

  • Studierenden ein fundiertes Wissen und professionelle Handlungskompetenzen in den Feldern der Gemeinwesenarbeit, der Fallarbeit und Organisationsentwicklung zu vermitteln,
  • gesellschaftliche und organisationale Rahmenbedingungen von Partizipation im Kontext professionellen Handelns mit Studierenden zu reflektieren und zu analysieren,
  • Konzepte und Methoden Sozialer Arbeit fallangemessen und ethisch reflektiert in der Lehre und der Forschung weiterzuentwickeln.

Den vollständigen Ausschreibungstext finden Sie bitte in der Rubrik “Hochschule“ auf unserer Homepage unter www.eah-jena.de.

Schriftliche Bewerbungen werden erbeten mit den üblichen aussagefähigen Unterlagen unter Angabe der Kennziffer bis zum 22.03.2026 an die

vorläufige Leiterin der Ernst-Abbe-Hochschule Jena
Carl-Zeiss-Promenade 2, 07745 Jena
(oder praesident@eah-jena.de in einer pdf-Datei)

Ernst-Abbe-Hochschule Jena Jena

Kontakt

praesident@eah-jena.de

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Jena
> 100 Mitarbeiter:innen
Deutsch + 1
1991 gegründet
Promotionsrecht: In Kooperation
3 Jobs

Benefits

Familiengerecht

Familienfreundliches Umfeld mit flexiblen Arbeitszeiten und Unterstützung für Eltern.

Flexible Arbeitszeiten

Flexible Gestaltung der Arbeitszeiten für eine bessere Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben.

Eigene Kantine / Mensa / Cafeteria

Firmeninterne Kantine mit frischen und abwechslungsreichen Speisen für Mitarbeiter.

Barrierefreiheit

Barrierefreie Arbeitsplätze und Infrastrukturen für Mitarbeiter mit Behinderungen.

Gute Verkehrsanbindung

Optimale Anbindung an öffentliche Verkehrsmittel und Hauptverkehrsstraßen.

Job-Ticket

Ermäßigtes oder kostenloses Ticket für öffentliche Verkehrsmittel zur bequemen Anreise.

Sportangebote/-events

Sportprogramme und Veranstaltungen, um Gesundheit und Teamgeist zu fördern.

Supermarkt im Umkreis

Einkaufsmöglichkeiten in direkter Umgebung für schnelle Besorgungen.

Mobiles Arbeiten / Home Office

Arbeiten von zu Hause oder unterwegs für eine höhere Flexibilität und Work-Life-Balance.

Betriebliche Altersvorsorge

Zusätzliche Altersvorsorge vom Arbeitgeber für eine bessere finanzielle Absicherung im Alter.

Gesundheitsmaßnahmen

Maßnahmen zur Förderung der Gesundheit, wie Präventionsprogramme und Check-ups.

Parkplatz

Kostenlose oder vergünstigte Parkplätze direkt am oder in der Nähe des Arbeitsplatzes.
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Bitte entnehmen Sie die Bewerbungsinformationen der Stellenausschreibung.

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