Im Fachbereich
Chemie - und Biotechnologie der Hochschule Darmstadt ist ab dem Wintersemester 2020/2021 (01.10.2020) die folgende Stelle zu besetzen:
Professur
Fachgebiet: Organische Chemie
Bes.Gr. analog W2 HBesG
Kennziffer: CuB 24/19 - P
Der Fachbereich sucht eine Persönlichkeit, die mit den modernen Methoden der
organisch-analytischen und organisch-präparativen Chemie vertraut ist. Das Fachgebiet soll in vollem Umfang in der Lehre und mit ausgewählten Schwerpunkten vertreten
werden. Vorausgesetzt wird ein ausgeprägtes Interesse an einer praxisorientierten studentischen Ausbildung, die Bereitschaft zur Übernahme von Lehrveranstaltungen im Grundlagenbereich der Chemie und benachbarten Fachbereichen sowie die Bereitschaft
zur hochschuldidaktischen Weiterbildung. Die Beteiligung an Forschungsaufgaben
und die aktive Mitarbeit in der Selbstverwaltung wird ebenso erwartet wie die aktive Bereitschaft zur interdisziplinären Zusammenarbeit mit den im Fachbereich vertretenen Fachgruppen. Dies alles erfordert eine hohe Präsenz am Hochschulort.
Geeignete Bewerber*innen haben ein Diplom- oder Masterstudium der Chemie, mit sehr gutem Erfolg abgeschlossen. Die Befähigung zu wissenschaftlicher Arbeit ist durch eine Promotion, mindestens mit dem Prädikat "magna cum laude" auf dem
Gebiet der organischen-präparativen oder organisch-analytischen Chemie nachzuweisen. Weiterhin sind wissenschaftliche Leistungen auf dem Gebiet der organisch-präparativen oder organisch- analytischen Chemie mit Anwendungsbezug erforderlich. Diese werden dokumentiert durch erfolgreich durchgeführte Projekte, eingeworbene Drittmittel, Patentschriften oder Publikationen aus einer mindestens dreijährigen Tätigkeit
in der chemischen Industrie bzw. verwandten Industriezweigen. Darüber hinaus wird neben Genderkompetenz die pädagogische Eignung vorausgesetzt, die durch selbstständige Lehre nachzuweisen ist.
Weitere Einzelheiten zur ausgeschriebenen Professur werden bei Anfragen gerne vom Vorsitzenden der Berufungskommission, Herrn Prof. Dr. Richard Dehn (Tel. 06151
16-38199; bevorzugt via E-Mail:
richard.dehn@h-da.de), mitgeteilt.
Die Einstellung erfolgt im außertariflichen Angestelltenverhältnis mit einer qualifikationsabhängigen Vergütung analog der Besoldung W2 HBesG. Eine spätere Verbeamtung ist möglich. Personen die bereits in einem Beamtenverhältnis stehen, können in einem solchen weiterbeschäftigt werden.
Die Dienstaufgaben, die Einstellungsvoraussetzungen und die Einstellungsmodalitäten für eine Professur ergeben sich aus den §§ 61 und 62 sowie 68 und 69 des Hessischen Hochschulgesetzes.
Schwerbehinderte Bewerber*innen werden bei gleicher Qualifikation bevorzugt.
An der Hochschule Darmstadt besteht ein Frauenförderplan. Im Rahmen der tatsächlichen
Durchsetzung der Gleichberechtigung von Frauen und Männern und der gesetzlichen
Maßgabe, die Unterrepräsentanz von Frauen innerhalb des Geltungsbereichs des Frauenförderplans zu beseitigen, ist die Hochschule Darmstadt an der Bewerbung von Frauen besonders interessiert.
Die h_da ist mit dem Gütesiegel „Familienfreundlicher Arbeitgeber
Land Hessen" des Hessischen Ministeriums des Innern und für Sport ausgezeichnet und bietet ihren Beschäftigten aktuell für die Nutzung des öffentlichen
Personennahverkehrs freie Fahrt in Form eines hessischen Landestickets.
Bewerbungen mit vollständigem Nachweis der Einstellungsvoraussetzungen, der
Befähigung zu selbstständiger wissenschaftlicher Arbeit, der pädagogischen Eignung und der besonderen Leistungen in der Praxis werden zusammen mit einem Verzeichnis
fachlich relevanter Veröffentlichungen und der selbstständig gehaltenen Lehrveranstaltungen
unter der Angabe der oben genannten Kennziffer bis zum 31. Oktober 2019 in elektronischer Form erbeten an: